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18-30萬(wàn) | 深圳市 | 初中 | 1年以下

發(fā)布于：2016-11-13 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

投遞簡(jiǎn)歷收藏職位

工作職責(zé)- 負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)所覆蓋到的網(wǎng)頁(yè)、站點(diǎn)、媒體資源等數(shù)據(jù)分析和特征建模工作；- 網(wǎng)頁(yè)資源的解析提取，不同維度不同粒度的數(shù)據(jù)整合等；- 結(jié)構(gòu)化信息提取、數(shù)據(jù)清洗工作，并能工具化。職位要求- 優(yōu)秀的分析問(wèn)題和解決問(wèn)題的能力，對(duì)數(shù)據(jù)具備一定敏感性，對(duì)解決具有挑戰(zhàn)性問(wèn)題充滿激情...

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（高級(jí)）研發(fā)工程師

18-24萬(wàn) | 深圳市 | 大專 | 1-3年

發(fā)布于：2016-11-08 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

有品(PICOOC)

投遞簡(jiǎn)歷收藏職位

崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)硬件部分的原理圖設(shè)計(jì)，硬件設(shè)計(jì)文檔編寫(xiě)；2、單片機(jī)軟件開(kāi)發(fā)和調(diào)試，實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品相關(guān)功能；3、元器件的選型，包括性能與成本等綜合方面進(jìn)行器件評(píng)估；4、跟蹤生產(chǎn)，及時(shí)處理生產(chǎn)異常；5、參與售后不良品分析；任職資格:1、大專以上學(xué)歷，電子、計(jì)算機(jī)或軟件相關(guān)專業(yè)；...

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實(shí)施經(jīng)理

12-23萬(wàn) | 深圳市 | 本科 | 1-3年

發(fā)布于：2016-10-28 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

海致網(wǎng)絡(luò)技術(shù)(北京)有限公司

投遞簡(jiǎn)歷收藏職位

崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)華南實(shí)施團(tuán)隊(duì)團(tuán)隊(duì)管理，項(xiàng)目規(guī)劃，跨部門(mén)以及內(nèi)外部溝通協(xié)調(diào)； 2.負(fù)責(zé)實(shí)施標(biāo)準(zhǔn)、各項(xiàng)規(guī)范在項(xiàng)目中的落地推動(dòng)； 3.負(fù)責(zé)多個(gè)并行項(xiàng)目的項(xiàng)目管理，以及人員分配； ...

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注冊(cè)環(huán)評(píng)工程師

10000-20000萬(wàn) | 長(zhǎng)沙市 | 碩士 | 3-5年

發(fā)布于：2016-09-26 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

全國(guó)知名的環(huán)保安全科技有限公司

投遞簡(jiǎn)歷收藏職位

負(fù)責(zé)建設(shè)項(xiàng)目環(huán)境影響評(píng)價(jià)登記表和編制環(huán)境影響評(píng)價(jià)報(bào)告書(shū)。

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環(huán)評(píng)工程師

1-2萬(wàn) | 長(zhǎng)沙市 | 碩士 | 3-5年

發(fā)布于：2016-09-08 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

湖南某安全環(huán)保科技有限公司

投遞簡(jiǎn)歷收藏職位

負(fù)責(zé)建設(shè)項(xiàng)目環(huán)境影響評(píng)價(jià)登記表和編制環(huán)境影響評(píng)價(jià)報(bào)告書(shū)。

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店長(zhǎng) 相同職位

10-12萬(wàn) | 南京市 | 大專 | 1-3年

發(fā)布于：2016-03-04 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

某中高端工藝品店

投遞簡(jiǎn)歷收藏職位

1.與顧客能做良好的溝通，接待顧客的咨詢，了解顧客的需求并達(dá)成銷售； 2.負(fù)責(zé)公司的產(chǎn)品推廣的同時(shí)，做好售后服務(wù)，建立良好的客戶關(guān)系； 3.負(fù)責(zé)做好貨品銷售記錄、盤(pán)點(diǎn)、賬目核對(duì)等工作，按規(guī)定完成各項(xiàng)銷售統(tǒng)計(jì)工作； 4.完成商品的來(lái)貨驗(yàn)收、上架陳列擺放、補(bǔ)貨、退貨、...

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軟件UI設(shè)計(jì)師/工程師相同職位

7-9萬(wàn) | 中山市 | 大專 | 3-5年

發(fā)布于：2015-10-27 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

軟件UI設(shè)計(jì)師/工程師

投遞簡(jiǎn)歷收藏職位

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的視覺(jué)創(chuàng)意及UI界面設(shè)計(jì)工作 2、把握產(chǎn)品整體視覺(jué)風(fēng)格及效果、提升用戶交互體驗(yàn)； 3、配合相關(guān)人員進(jìn)行產(chǎn)品界面優(yōu)化，提高美觀性和用戶體驗(yàn)； 4、參與制定界面設(shè)計(jì)規(guī)范。其他福利:面試路費(fèi)憑車票全額報(bào)銷崗位要求： 1、大專及...

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軟件UI設(shè)計(jì)師/工程師相同職位

7-9萬(wàn) | 中山市 | 大專 | 3-5年

發(fā)布于：2015-10-27 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

軟件UI設(shè)計(jì)師/工程師

投遞簡(jiǎn)歷收藏職位

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的視覺(jué)創(chuàng)意及UI界面設(shè)計(jì)工作 2、把握產(chǎn)品整體視覺(jué)風(fēng)格及效果、提升用戶交互體驗(yàn)； 3、配合相關(guān)人員進(jìn)行產(chǎn)品界面優(yōu)化，提高美觀性和用戶體驗(yàn)； 4、參與制定界面設(shè)計(jì)規(guī)范。其他福利:面試路費(fèi)憑車票全額報(bào)銷崗位要求： 1、大專及...

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軟件UI設(shè)計(jì)師/工程師相同職位

7-9萬(wàn) | 中山市 | 大專 | 3-5年

發(fā)布于：2015-10-27 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

軟件UI設(shè)計(jì)師/工程師

投遞簡(jiǎn)歷收藏職位

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的視覺(jué)創(chuàng)意及UI界面設(shè)計(jì)工作 2、把握產(chǎn)品整體視覺(jué)風(fēng)格及效果、提升用戶交互體驗(yàn)； 3、配合相關(guān)人員進(jìn)行產(chǎn)品界面優(yōu)化，提高美觀性和用戶體驗(yàn)； 4、參與制定界面設(shè)計(jì)規(guī)范。其他福利:面試路費(fèi)憑車票全額報(bào)銷崗位要求： 1、大專及...

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招聘主管相同職位

16-21萬(wàn) | 北京市 | 大專 | 3-5年

發(fā)布于：2015-09-23 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

北京某人力資源公司

投遞簡(jiǎn)歷收藏職位

崗位職責(zé)： 1、銷售人事外包產(chǎn)品，例如：人事代理、勞務(wù)派遣等； 2、根據(jù)公司下發(fā)至本人的銷售目標(biāo)，通過(guò)各種方式拓展業(yè)務(wù)，完成銷售目標(biāo)； 3、積極開(kāi)發(fā)新客戶，同時(shí)與已簽約保持良好、持續(xù)的溝通； 4、協(xié)調(diào)客戶后續(xù)服務(wù)中的的各種內(nèi)外部疑難問(wèn)題，確保為客戶提供及時(shí)、準(zhǔn)確...

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客服主管相同職位

12-15萬(wàn) | 北京市 | 大專 | 1-3年

發(fā)布于：2015-09-23 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

國(guó)內(nèi)某知名人力資源公司

投遞簡(jiǎn)歷收藏職位

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)客戶方外包員工的人事管理工作：包含勞動(dòng)合同簽訂、檔案管理、社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金繳納及待遇申領(lǐng)、員工關(guān)系處理、薪資計(jì)算等人事基本服務(wù)； 2、搭建和完善員工關(guān)系各項(xiàng)體系并負(fù)責(zé)組織、培訓(xùn)、協(xié)調(diào)并實(shí)施計(jì)劃； 3、負(fù)責(zé)客戶、員工投訴及突發(fā)事件的應(yīng)對(duì)處理，...

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招聘經(jīng)理相同職位

10-12萬(wàn) | 北京市 | 本科 | 1-3年

發(fā)布于：2015-09-23 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

某國(guó)企人力資源管理有限公司

投遞簡(jiǎn)歷收藏職位

崗位職責(zé)： 1、根據(jù)現(xiàn)有編制及業(yè)務(wù)發(fā)展需求，協(xié)調(diào)、統(tǒng)計(jì)各部門(mén)的招聘需求，編制年度人員招聘計(jì)劃。 2、開(kāi)發(fā)、維護(hù)、評(píng)估、分析各招聘渠道。 3、建立和完善公司的招聘流程和招聘體系。 4、利用各種招聘渠道發(fā)布招聘廣告，尋求招聘機(jī)構(gòu)。 5、執(zhí)行招聘、甄選、面試、選擇、...

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事業(yè)部總監(jiān) 相同職位

30-40萬(wàn) | 北京-石景山區(qū) | 本科 | 5-10年

發(fā)布于：2015-09-07 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

北京某建筑材料院

投遞簡(jiǎn)歷收藏職位

1.在檢驗(yàn)研究院院長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)制訂事業(yè)部發(fā)展規(guī)劃并執(zhí)行 2.執(zhí)行國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)和體系文件要求，確保質(zhì)量管理體系的有效運(yùn)行； 3.按規(guī)定完成各項(xiàng)檢驗(yàn)檢測(cè)/校準(zhǔn)任務(wù)，確保檢驗(yàn)檢測(cè)/校準(zhǔn)工作質(zhì)量； 4.負(fù)責(zé)本事業(yè)部新項(xiàng)目提出和完成擴(kuò)項(xiàng)相關(guān)工作； 5.負(fù)責(zé)提出本事業(yè)...

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銷售總監(jiān) 相同職位

24-30萬(wàn) | 沈陽(yáng)市 | 本科 | 5-10年

發(fā)布于：2015-08-03 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

某知名水處理公司

投遞簡(jiǎn)歷收藏職位

銷售總監(jiān)負(fù)責(zé)區(qū)域整體營(yíng)銷管理工作，規(guī)劃建立并推進(jìn)執(zhí)行區(qū)域市場(chǎng)戰(zhàn)略及策略，建設(shè)和管理營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)，實(shí)現(xiàn)營(yíng)銷部門(mén)的各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)。 1. 協(xié)助總經(jīng)理根據(jù)總公司提出的戰(zhàn)略目標(biāo)，制定分公司戰(zhàn)略，提出分公司的業(yè)務(wù)規(guī)劃、經(jīng)營(yíng)指標(biāo)等方面的建議。 2. 制定本區(qū)域整體營(yíng)銷戰(zhàn)略規(guī)劃，包括（...

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銷售總監(jiān) 相同職位

24-30萬(wàn) | 合肥市 | 本科 | 5-10年

發(fā)布于：2015-08-03 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

某知名水處理公司

投遞簡(jiǎn)歷收藏職位

銷售總監(jiān)負(fù)責(zé)區(qū)域整體營(yíng)銷管理工作，規(guī)劃建立并推進(jìn)執(zhí)行區(qū)域市場(chǎng)戰(zhàn)略及策略，建設(shè)和管理營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)，實(shí)現(xiàn)營(yíng)銷部門(mén)的各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)。 1. 協(xié)助總經(jīng)理根據(jù)總公司提出的戰(zhàn)略目標(biāo)，制定分公司戰(zhàn)略，提出分公司的業(yè)務(wù)規(guī)劃、經(jīng)營(yíng)指標(biāo)等方面的建議。 2. 制定本區(qū)域整體營(yíng)銷戰(zhàn)略規(guī)劃，包括（...

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分公司總經(jīng)理相同職位

40-60萬(wàn) | 青島市 | 本科 | 10年以上

發(fā)布于：2015-08-03 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

某知名水處理公司

投遞簡(jiǎn)歷收藏職位

全面負(fù)責(zé)區(qū)域公司的日常經(jīng)營(yíng)、行政、業(yè)務(wù)活動(dòng)，對(duì)區(qū)域考核目標(biāo)負(fù)責(zé)，并為區(qū)域營(yíng)造良好的企業(yè)發(fā)展運(yùn)營(yíng)內(nèi)外部環(huán)境。分公司總經(jīng)理崗位職責(zé) 1. 根據(jù)集團(tuán)提出的戰(zhàn)略目標(biāo)，確定區(qū)域公司發(fā)展戰(zhàn)略。 2. 制定區(qū)域公司全局業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃、年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，經(jīng)集團(tuán)公司確定后組織實(shí)施。 ...

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技術(shù)支持經(jīng)理相同職位

30-50萬(wàn) | 北京市 | 本科 | 5-10年

發(fā)布于：2015-08-03 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

全球知名的特種鋼企業(yè)（歐洲）

投遞簡(jiǎn)歷收藏職位

技術(shù)支持經(jīng)理崗位職責(zé)： 1）把客戶需求轉(zhuǎn)變?yōu)榧夹g(shù)說(shuō)明 2）新產(chǎn)品開(kāi)發(fā) 3）內(nèi)/外部培訓(xùn) 4）工廠技術(shù)客服和研發(fā)的接口 5）管理測(cè)試和證書(shū) 6）推進(jìn)亞太區(qū)的技術(shù)產(chǎn)品質(zhì)量和標(biāo)準(zhǔn) 技術(shù)支持經(jīng)理技能要求： 1）冶金產(chǎn)品專家，精通金屬材料，產(chǎn)品應(yīng)用及工藝工程知...

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技術(shù)支持經(jīng)理相同職位

30-50萬(wàn) | 上海市 | 本科 | 5-10年

發(fā)布于：2015-08-03 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

全球知名的特種鋼企業(yè)（歐洲）

投遞簡(jiǎn)歷收藏職位

技術(shù)支持經(jīng)理崗位職責(zé)： 1）把客戶需求轉(zhuǎn)變?yōu)榧夹g(shù)說(shuō)明 2）新產(chǎn)品開(kāi)發(fā) 3）內(nèi)/外部培訓(xùn) 4）工廠技術(shù)客服和研發(fā)的接口 5）管理測(cè)試和證書(shū) 6）推進(jìn)亞太區(qū)的技術(shù)產(chǎn)品質(zhì)量和標(biāo)準(zhǔn) 技術(shù)支持經(jīng)理技能要求： 1）冶金產(chǎn)品專家，精通金屬材料，產(chǎn)品應(yīng)用及工藝工程知...

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技術(shù)支持經(jīng)理相同職位

30-50萬(wàn) | 廣州市 | 本科 | 5-10年

發(fā)布于：2015-08-03 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

全球知名的特種鋼企業(yè)（歐洲）

投遞簡(jiǎn)歷收藏職位

技術(shù)支持經(jīng)理崗位職責(zé)： 1）把客戶需求轉(zhuǎn)變?yōu)榧夹g(shù)說(shuō)明 2）新產(chǎn)品開(kāi)發(fā) 3）內(nèi)/外部培訓(xùn) 4）工廠技術(shù)客服和研發(fā)的接口 5）管理測(cè)試和證書(shū) 6）推進(jìn)亞太區(qū)的技術(shù)產(chǎn)品質(zhì)量和標(biāo)準(zhǔn) 技術(shù)支持經(jīng)理技能要求： 1）冶金產(chǎn)品專家，精通金屬材料，產(chǎn)品應(yīng)用及工藝工程知...

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人力資源總監(jiān) 相同職位

20-25萬(wàn) | 北京市 | 本科 | 10年以上

發(fā)布于：2015-07-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

北京某科技公司

投遞簡(jiǎn)歷收藏職位

人力資源總監(jiān)崗位職責(zé)： 1、全面統(tǒng)籌規(guī)劃公司的人力資源戰(zhàn)略，向公司決策層提供人力資源、組織機(jī)構(gòu)等方面的建議并致力于提高公司綜合管理水平，控制人力資源成本； 2、建立并完善人力資源管理體系，研究、設(shè)計(jì)人力資源管理模式（包含招聘、績(jī)效考核、培訓(xùn)、薪酬及員工發(fā)展等體系的全...

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