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    • 所屬行業(yè)：
    • 企

      人事行政總監(jiān) 相同職位

      面議 | 天津市 | 本科 | 5-10年

      發(fā)布于：2023-11-30 | 投遞后：10天內反饋

      1、負責連鎖酒店人力、行政全面工作，以及領導交辦的其他工作；2、統(tǒng)招本科以上學歷，年齡在45歲以下；3、大型企業(yè)同崗三年以上工作經驗，有酒店從業(yè)經歷者優(yōu)先；
    • 企

      酒店銷售經理

      5-7萬 | 天津-河東區(qū) | 中技 | 1-3年

      發(fā)布于：2023-11-30 | 投遞后：10天內反饋

      崗位職責：1、根據(jù)公司市場部要求，做好當?shù)氐耐茝V宣傳和活動策劃；2、配合店長做好日常的價格管理，與OTA合作商的日常溝通工作；3、做好會員發(fā)展工作，關注本地競爭對手的活動跡象，及時調整營銷策略；任職要求：1、職高以上學歷，年齡35歲以下；2、身體健康、有親和力...
    • 企

      區(qū)域市場主管

      7-10萬 | 天津市 | 本科 | 1-3年

      發(fā)布于：2023-11-30 | 投遞后：10天內反饋

      崗位職責：1.了解并分析消費者需求，鎖定本地市場動向，拓展及維護新老商戶，與各商戶建立長期穩(wěn)定的區(qū)域商戶關系，并不斷開拓業(yè)務渠道；2.了解并根據(jù)商戶需求，并結合消費者消費動向，制定個性化營銷方案，與商戶談判并達成合作；3.執(zhí)行公司的銷售策略及政策，達成業(yè)績目標...
    • 企

      預算員 相同職位

      5-7萬 | 天津-河東區(qū) | 大專 | 1-3年

      發(fā)布于：2023-11-30 | 投遞后：10天內反饋

      崗位職責：1、土建、安裝預算工作；2、結算、對量、實測實量工作；3、工程量統(tǒng)計工作；4、領導交辦的其他工作任職要求：1、造價員及以上資質；2、土建、安裝預算能力都具備；3、會手工扒量，會使用預算軟件；4、有現(xiàn)場工作經驗者優(yōu)先，有初級以上職稱者優(yōu)先；
    • 企

      營銷策劃主管 相同職位

      面議 | 天津市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于：2023-11-30 | 投遞后：10天內反饋

      職責描述：1、開展項目前期調研和前期策劃工作，進行項目基礎狀況研究、市場分析、競爭對手分析及政策分析；2、根據(jù)公司文旅及地產項目的市場推廣計劃和方案，組織和策劃相應的宣傳文字和報告；3、負責新聞、微博、郵件、論壇等多種網絡推廣形式的文案撰寫；4、協(xié)助開展并跟進...
    • 企

      精裝工程師（外派）

      12-14萬 | 天津-河東區(qū) | 本科 | 3-5年

      發(fā)布于：2023-11-30 | 投遞后：10天內反饋

      崗位職責：1.制定各階段的裝修施工進度計劃、材料供應計劃和資金需求計劃； 2.負責加強施工方的管理，確保按照圖紙、施工組織設計和相關國家標準規(guī)范進行施工； 3.負責項目精裝修工程的設計協(xié)調和現(xiàn)場施工管理工作；4.協(xié)助編制裝飾工程各分部分項工程的施工預算；5.協(xié)...
    • 企

      副總經理（物業(yè)公司）

      24-30萬 | 天津市 | 大專 | 5-10年

      發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內反饋

      崗位職責：1、制定物業(yè)公司發(fā)展戰(zhàn)略、業(yè)務規(guī)范、經營方針，負責物業(yè)公司及各項目的管理工作。2、物業(yè)管轄范疇工程、設備設施、物資物料、勞務的招標采購，維修基金管理及相關工作。3、制定各項規(guī)章制度，對員工工作業(yè)績予以評審，監(jiān)督制度的執(zhí)行。4、熟悉物業(yè)管理法律法規(guī)，關...
    • 企

      城市拓展經理

      7-12萬 | 天津-河東區(qū) | 大專 | 1-3年

      發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內反饋

      1、面向全國負責區(qū)域城市的市場開拓，建立合作渠道，落實合作協(xié)議2、進行區(qū)域品牌推廣，落實營銷活動3、掌握市場動態(tài)，調整營銷策略任職要求：1、專科以上學歷，專業(yè)不限，30歲以下；2、3-5年策劃或渠道經理經驗，具有旅游或互聯(lián)網產品營銷地推經驗尤佳；3、較強的公關...
    • 企

      外賣策略

      5-7萬 | 天津-紅橋區(qū) | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內反饋

      崗位職責：1.門店經營了解；2.線上菜單制定及優(yōu)化；3.線上活動制定及優(yōu)化；4.平臺最新政策獲取及線上其他營銷優(yōu)化使用；5.競品關注及數(shù)據(jù)分析；6.產品銷售關注及分析；7.新品銷售推動；8.交易額目標及盈利達成；9.各平臺關系維護。任職要求：1.從事過互聯(lián)網推...
    • 企

      前廳經理

      5-7萬 | 天津-和平區(qū) | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內反饋

      職責描述： 1、確保所管區(qū)域門店在日常營運過程中，推進和執(zhí)行公司的各項系統(tǒng)和日常工作，達成公司的各項指標； 2、采取適當?shù)男袆犹幚眍櫩屯对V，確保顧客滿意度； 3、通過對門店督導有效輔導，持續(xù)反饋，運用各種有效方法提升團隊成員的工作能力并提升團隊凝聚力； 4、和...
    • 企

      店長 相同職位

      8-11萬 | 天津-塘沽區(qū) | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內反饋

      職責描述：1、全面負責整個餐廳日常營運狀況；2、通過計劃的制定和執(zhí)行，保證營業(yè)額成長，利潤管理，人員發(fā)展；3、采取適當?shù)男袆犹幚眍櫩屯对V，確保顧客滿意度；4、餐廳財務制度執(zhí)行，固定資產管理，以及餐廳人事管理；5、在餐廳層面負責對外溝通以及周圍社區(qū)關系維護，進行...
    • 企

      人力資源招募主管/專員

      10-16萬 | 天津市 | 本科 | 1-3年

      發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內反饋

      職位描述：- 定期與各品牌、各職能部門溝通招募需求制定招募計劃- 按標準執(zhí)行招募流程，完成招募任務- 負責對口地區(qū)的人力池調研及招聘趨勢分析，確保穩(wěn)定人力池來源- 統(tǒng)計分析各品牌、各職位招募狀況，持續(xù)提升招募效能- 主導對口城市雇主品牌推廣工作，深化雇主品牌當...
    • 企

      營銷副總監(jiān) 相同職位

      10-24萬 | 天津-西青區(qū) | 本科 | 5-10年

      發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內反饋

      □ 營銷戰(zhàn)略、營銷企劃、營銷管理、營銷體系的持續(xù)改善并穩(wěn)定化 - 報告營業(yè)進行現(xiàn)況及監(jiān)督推進現(xiàn)況□ 把握市場動向及樹立接單戰(zhàn)略 - 通過市場調查獲得信息，抓住市場機會 - 掌握客戶Needs，樹立接單戰(zhàn)略□ 挖掘/管理接單資源，并選定Target - 事業(yè)場確...
    • 企

      財務分析經理 相同職位

      面議 | 天津-西青區(qū) | 本科 | 3-5年

      發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內反饋

      崗位職責：1、負責年度預決算的編制以及預算調整工作2、監(jiān)控和跟蹤各部門的預算執(zhí)行情況，每月及時準確編制公司各部門預算執(zhí)行情況反饋報表，分析影響預算達成的各種因素3、根據(jù)相關的財務數(shù)據(jù)完成損益周報/月報/季報/年報，分析各重要數(shù)據(jù)的預算達成率以及整體指標，對異常...
    • 企

      招募主管

      11-15萬 | 天津-和平區(qū) | 本科 | 3-5年

      發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內反饋

      職位描述：- 定期與各品牌、各職能部門溝通招募需求制定招募計劃- 按標準執(zhí)行招募流程，完成招募任務- 負責對口地區(qū)的人力池調研及招聘趨勢分析，確保穩(wěn)定人力池來源- 統(tǒng)計分析各品牌、各職位招募狀況，持續(xù)提升招募效能- 主導對口城市雇主品牌推廣工作，深化雇主品牌當...
    • 企

      分公司副總經理

      面議 | 天津市 | 大專 | 1-3年

      發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內反饋

      任職要求：1、25-40周歲以下，具備專科以上工商管理、經濟學等相關專業(yè)學歷；2、正直、誠懇、敢于擔當、事業(yè)心強，良好的統(tǒng)籌規(guī)劃能力、溝通協(xié)調能力及決策能力，較強的抗壓性及團隊組織、激勵、感召、凝聚力。3、兩年以上出境旅行社或連鎖渠道中層以上工作經驗，3年以上...
    • 企

      駐店總經理 相同職位

      面議 | 天津 | 大專或以上 | 10年以上

      發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內反饋

      1. 協(xié)助區(qū)域總經理制定和實施各項餐飲營銷計劃，與營銷經理或主管制定餐廳營銷計劃書，并將方案提報區(qū)域總經理審查，執(zhí)行品牌戰(zhàn)略，努力擴大銷售，提高知名度，創(chuàng)造最佳利潤。2. 協(xié)助區(qū)域總經理督導餐廳、酒吧、廚房、庫房、采購的日常工作，保證各部門高質量的服...
    • 企

      開發(fā)經理（連鎖酒店）

      面議 | 天津市 | 本科 | 3-5年

      發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內反饋

      1、建立門店開發(fā)拓展與投資回報評估體系。2、區(qū)域范圍內門店選址開發(fā)調研和儲備。3、選址分析與投資回報分析。4、40歲以下，專科以上學歷。5、至少三年大型加盟連鎖企業(yè)區(qū)域開發(fā)經理職位經驗，酒店行業(yè)、商業(yè)地產背景優(yōu)先。6、具備門店選址、開發(fā)相關施工和裝修經驗，出色...
    • 企

      酒店開發(fā)區(qū)域經理

      10-12萬 | 天津-河東區(qū) | 中技 | 1-3年

      發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內反饋

      崗位職責：1、收集門點信息，收集同業(yè)競爭對手營業(yè)情況，收集店址所在商圈的物業(yè)價格行情2、拓展門店選址信息渠道，收集、儲備目標城市區(qū)域物業(yè)信息，建立和更新信息數(shù)據(jù)庫3、根據(jù)酒店事業(yè)開發(fā)評估系統(tǒng)標準，實地勘察商圈選址、物業(yè)硬件設施、水電消防條件、消費者調查、營業(yè)額...
    • 企

      法務經理 相同職位

      10-12萬 | 天津市 | 本科 | 5-10年

      發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內反饋

      1、負責公司日常法務全面工作、領導交辦的其他工作。2、40歲以下，統(tǒng)招本科以上學歷，持有專職律師資格證。3、2年以上房地產公司法務經理經驗，精通公司法、稅法、經濟合同法、勞動法等法律法規(guī)。
    • 企

      駐店總經理 相同職位

      18-30萬 | 天津 | 大專或以上 | 10年以上

      發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內反饋

      工作職責：1. 協(xié)助區(qū)域營運總經理制定和實施各項餐飲營銷計劃，與營銷經理或主管制定餐廳營銷計劃書，并將方案提報區(qū)域營運總經理審查，執(zhí)行品牌戰(zhàn)略，努力擴大銷售，提高知名度，創(chuàng)造最佳利潤。2. 協(xié)助區(qū)域營運總經理督導餐廳、酒吧、廚房、庫房、采購的日常工作...
    • 企

      人力行政經理 相同職位

      面議 | 天津市 | 本科 | 1-3年

      發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內反饋

      職責描述：一、人事管理工作1、編寫年度人力工作計劃、預算費用；2、搭建組織架構體系，合理配置人員，分析人員結構；3、拓展招聘渠道，確保招聘的質量、時效性；4、制定月度考核機制，為人員的選用預留提供基礎依據(jù)，便于年終績效考核；5、勞動關系的協(xié)調處理，保障企業(yè)和員...
    • 企

      人力資源部經理 相同職位

      面議 | 天津-河東區(qū) | 本科 | 5-10年

      發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內反饋

      1、負責集團人力資源全面工作；2、負責招募、培訓、考核、晉升異動等各項進度；3、熟悉人力資源各個模塊的業(yè)務知識；4、領導交辦的其他工作；任職要求：1、本科以上學歷；2、40歲以下；3、大型企業(yè)同崗三年以上工作經驗，熟悉地產或互聯(lián)網行業(yè)知識；
    • 企

      會計 相同職位

      5-7萬 | 天津-南開區(qū) | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內反饋

      職責描述：1.負責制訂及執(zhí)行本崗位年度重要工作行事歷；2.負責復核由核單員審核過的各店日報表、繳款單、刷卡小票，以及由核單員填寫的收入稽核表，制作各店營業(yè)收入憑證；3.負責審核公司及各店日常費用報銷單據(jù)并制作憑證；4.每月按時盤點公司各項資產，保證賬實相符；5...
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