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  • 稅務(wù)助理

    11-17萬(wàn) | 蘇州市 | 本科 | 1-3年

    發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:性格積極外向,擅長(zhǎng)內(nèi)部和外部的協(xié)調(diào)工作,有扎實(shí)的稅務(wù)基礎(chǔ)知識(shí)。任職要求:1、日常稅務(wù)基礎(chǔ)工作2、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)完成稅務(wù)工作3、財(cái)務(wù)核算
  • 機(jī)電工程師 相同職位

    面議 | 鄭州市 | 本科 | 3-5年

    發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    參與區(qū)域工程管理體系建設(shè)?參與起草、維護(hù)和督導(dǎo)執(zhí)行公司(含控股公司)項(xiàng)目的工程管理體系、金茂北京工程管理中心對(duì)區(qū)域管控項(xiàng)目公司/工程部的管理體系。負(fù)責(zé)項(xiàng)目本專業(yè)工程管控?負(fù)責(zé)組織對(duì)項(xiàng)目工程部本專業(yè)的質(zhì)量和技術(shù)管理支持、指導(dǎo)、督查和評(píng)價(jià);?對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行專業(yè)技術(shù)安全管控。統(tǒng)籌...
  • 人資儲(chǔ)備經(jīng)理/主管

    面議 | 鄭州市 | 本科 | 3-5年

    發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1、協(xié)助制定和完善公司人力資源管理制度體系并監(jiān)督執(zhí)行;2、有計(jì)劃的組織招聘工作,確保各重要崗位人員及時(shí)到位;3、協(xié)助組織、指導(dǎo)、實(shí)施各單位績(jī)效考核,跟進(jìn)業(yè)務(wù)部門考核結(jié)果、績(jī)效面談結(jié)果,編制、反饋考核結(jié)果。4、配合領(lǐng)導(dǎo)完成員工關(guān)系、培訓(xùn)、薪酬模塊等工作。具體工作...
  • 培訓(xùn)助理

    7-14萬(wàn) | 蘇州市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:可以接受應(yīng)屆畢業(yè)生,負(fù)責(zé)協(xié)助培訓(xùn)經(jīng)理組織內(nèi)部員工的培訓(xùn)工作。性格外向陽(yáng)光,充滿正能量,有志于長(zhǎng)期從事地產(chǎn)行業(yè),有演講才能為佳。任職要求:1、負(fù)責(zé)實(shí)施培訓(xùn)前,培訓(xùn)通知制作、培訓(xùn)物料準(zhǔn)備、培訓(xùn)場(chǎng)地布置、外部培訓(xùn)講師接待等準(zhǔn)備工作。2、整理、管理公司培訓(xùn)檔案,包括講...
  • 招聘主管 相同職位

    7-10萬(wàn) | 鄭州市 | 本科 | 1-3年

    發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    招聘管理體系構(gòu)建及制度完善?根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略和人力資源規(guī)劃,搭建完善招聘管理體系;?根據(jù)公司發(fā)展需要,制定完善招聘管理制度、流程并貫徹執(zhí)行。招聘計(jì)劃制定?根據(jù)公司發(fā)展及項(xiàng)目開發(fā)進(jìn)度,制定公司人員編制以及招聘計(jì)劃(年度、季度、月度)。招聘管理?負(fù)責(zé)公司人員招聘的組織實(shí)施;...
  • 運(yùn)營(yíng)專員/主管

    6-12萬(wàn) | 鄭州市 | 本科 | 1-3年

    發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    主要崗位職責(zé)項(xiàng)目開發(fā)計(jì)劃§ 負(fù)責(zé)跟進(jìn)各項(xiàng)目一級(jí)節(jié)點(diǎn)、二級(jí)節(jié)點(diǎn)達(dá)成;§ 負(fù)責(zé)監(jiān)督項(xiàng)目專項(xiàng)計(jì)劃落實(shí)。戰(zhàn)略規(guī)劃研究制定§ 參與戰(zhàn)略議題研究,重點(diǎn)跟蹤行業(yè)動(dòng)態(tài);§ 參與戰(zhàn)略規(guī)劃制定。信息收集報(bào)送§ 負(fù)責(zé)及時(shí)、準(zhǔn)確完成信息報(bào)送工作;§ 負(fù)責(zé)不斷完善信息報(bào)送形式、內(nèi)容、機(jī)制。組織績(jī)...
  • 精品酒店管家

    5-6萬(wàn) | 蘇州市 | 大專 | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1、負(fù)責(zé)接受預(yù)定2、負(fù)責(zé)客人的入住和退房手續(xù)3、負(fù)責(zé)解決客人住店期間的所有合理需求4、策劃、參與酒店的活動(dòng)和推廣5、協(xié)調(diào)賓客關(guān)系6、協(xié)調(diào)各部門的工作關(guān)系任職要求:1、 形象、氣質(zhì)較佳2、有星級(jí)酒店前臺(tái)接待、精品酒店及民宿相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先3、有良好英語(yǔ)基礎(chǔ)4、...
  • 精裝設(shè)計(jì)師

    面議 | 鄭州市 | 本科 | 3-5年

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    任職資格:1、統(tǒng)招全日制本科以上學(xué)歷;2、設(shè)計(jì)院室內(nèi)設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn),房地產(chǎn)公司工作經(jīng)驗(yàn);3、具有室內(nèi)專業(yè)設(shè)計(jì)和審核圖紙能力;熟悉室內(nèi)外裝飾裝修相關(guān)的規(guī)范、操作規(guī)程等技術(shù)法規(guī);熟悉裝飾裝修工程用設(shè)備、材料的性能及相關(guān)的施工工藝技術(shù);4、設(shè)計(jì)院室內(nèi)設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn),房地產(chǎn)公司工作...
  • hse工程師

    面議 | 鄭州市 | 本科 | 5-10年

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    任職資格:1、統(tǒng)招全日制本科以上學(xué)歷,安全管理、工程管理等相關(guān)專業(yè);2、有國(guó)家注冊(cè)安全工程師證書,熟知國(guó)家HSE管理方面的法律、法規(guī);3、良好的溝通協(xié)調(diào)能力; 良好的管控能力; 良好的風(fēng)險(xiǎn)預(yù)判及處理能力;4、10年以上工作經(jīng)驗(yàn);4年以上本行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn);2年以上本職位工作...
  • 泊寓財(cái)務(wù)

    面議 | 蘇州市 | 本科 | 1-3年

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:任職要求:長(zhǎng)期從事長(zhǎng)租公寓行業(yè)財(cái)務(wù)相關(guān)工作,熟悉相關(guān)財(cái)務(wù)管理流程,對(duì)地產(chǎn)的新型業(yè)務(wù)與傳統(tǒng)業(yè)態(tài)的關(guān)系較為熟悉,可以協(xié)助蘇南萬(wàn)科搭建符合自身業(yè)務(wù)結(jié)構(gòu)的財(cái)務(wù)體系。要求性格外向,擅長(zhǎng)協(xié)調(diào)內(nèi)部和外部的相關(guān)事宜。
  • 投資主管/經(jīng)理

    面議 | 鄭州市 | 本科 | 3-5年

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    完成項(xiàng)目拓展的相關(guān)工作,包括:跟蹤、整理土地市場(chǎng)信息;參與項(xiàng)目拓展工作,協(xié)助進(jìn)行項(xiàng)目調(diào)研,編制可行性研究報(bào)告;參與招標(biāo)地塊前期流程審批工作;落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)批示、臨時(shí)交辦、會(huì)議布置的各項(xiàng)工作。 熟悉相關(guān)的土地政策法規(guī);熟悉鄭州地區(qū)土地市場(chǎng)情況;熟悉房地產(chǎn)開發(fā)政策、流程,參與過土...
  • 土建工程師 相同職位

    面議 | 鄭州市 | 本科 | 3-5年

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    主要崗位職責(zé)參與區(qū)域工程管理體系建設(shè)?參與起草、維護(hù)和督導(dǎo)執(zhí)行公司(含控股公司)項(xiàng)目的工程管理體系、金茂北京工程管理中心對(duì)區(qū)域管控項(xiàng)目公司/工程部的管理體系。負(fù)責(zé)項(xiàng)目本專業(yè)工程管控?負(fù)責(zé)組織對(duì)項(xiàng)目工程部本專業(yè)的質(zhì)量和技術(shù)管理支持、指導(dǎo)、督查和評(píng)價(jià);?對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行專業(yè)技術(shù)安...
  • 有熊文旅公寓管家

    5-10萬(wàn) | 蘇州市 | 大專 | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1、負(fù)責(zé)接受預(yù)定2、負(fù)責(zé)客人的入住和退房手續(xù)3、負(fù)責(zé)解決客人住店期間的所有合理需求4、策劃、參與酒店的活動(dòng)和推廣5、協(xié)調(diào)賓客關(guān)系6、協(xié)調(diào)各部門的工作關(guān)系任職要求:1、 形象、氣質(zhì)較佳2、有星級(jí)酒店前臺(tái)接待、精品酒店及民宿相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先3、有良好英語(yǔ)基礎(chǔ)4、...
  • 審計(jì)部經(jīng)理 相同職位

    7-12萬(wàn) | 鄭州市 | 本科 | 3-5年

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述: 1、規(guī)劃審計(jì)部的自身發(fā)展,負(fù)責(zé)部門內(nèi)部的日常事務(wù)管理,并協(xié)調(diào)部門內(nèi)各崗位人員的分工合作; 2、負(fù)責(zé)編制年度審計(jì)工作計(jì)劃,并對(duì)實(shí)際完成情況進(jìn)行檢查、總結(jié); 3、負(fù)責(zé)組織制定、修改和更新公司的審計(jì)規(guī)范和管理制度,并監(jiān)督有關(guān)規(guī)章制度實(shí)施; ...
  • 財(cái)務(wù)主管 相同職位

    5-10萬(wàn) | 鄭州市 | 本科 | 3-5年

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1、負(fù)責(zé)日常費(fèi)用歸集,對(duì)各項(xiàng)期間費(fèi)用準(zhǔn)確核算并定期編制分析報(bào)表;2、負(fù)責(zé)日常往來賬務(wù)核算、監(jiān)督收付款情況、定期與客戶對(duì)賬;3、負(fù)責(zé)對(duì)各項(xiàng)資產(chǎn)的核算及管理;4、負(fù)責(zé)每月成本核算及分析,結(jié)合實(shí)際提出改進(jìn)意見;5、負(fù)責(zé)各項(xiàng)稅收核算工作,準(zhǔn)確核算,按時(shí)申報(bào);6、負(fù)責(zé)編...
  • HRBP 相同職位

    面議 | 蘇州市 | 本科 | 1-3年

    發(fā)布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:負(fù)責(zé)蘇南萬(wàn)科地產(chǎn)組織發(fā)展、企業(yè)文化方面的工作,兼顧培訓(xùn)、招聘相關(guān)工作,對(duì)地產(chǎn)行業(yè)人力資源有較深的理解。任職要求:1、擔(dān)任過大型地產(chǎn)城市公司或者互聯(lián)網(wǎng)公司HRBP角色,負(fù)責(zé)過組織發(fā)展、企業(yè)文化、培訓(xùn)管理、招聘配置相關(guān)工作,有成熟的人力資源體系認(rèn)知。2、擅長(zhǎng)內(nèi)部和...
  • 精裝工程師

    面議 | 鄭州市 | 本科 | 3-5年

    發(fā)布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    任職資格:1、統(tǒng)招全日制本科以上學(xué)歷,裝飾工程、土木工程等相關(guān)專業(yè);2、熟悉建筑裝飾專業(yè)現(xiàn)行國(guó)家規(guī)范、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、政策法規(guī),基本掌握房地產(chǎn)項(xiàng)目管理及工程建設(shè)管理流程;3、良好的溝通協(xié)調(diào)能力; 良好的管控能力; 良好的工程進(jìn)度、質(zhì)量、安全、成本控制能力4、6年以上工作經(jīng)驗(yàn);...
  • 合約主管

    10-24萬(wàn) | 蘇州市 | 本科 | 3-5年

    發(fā)布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、有房地產(chǎn)裝修成本預(yù)算、集采部品采購(gòu)、造價(jià)咨詢公司裝修成本測(cè)算部分的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。位職責(zé):2、制定公司產(chǎn)品采購(gòu)規(guī)劃及目標(biāo),并經(jīng)過公司審核后組織實(shí)施,負(fù)責(zé)采購(gòu)協(xié)議的洽談和簽訂;3、熟悉本行業(yè)產(chǎn)品品種、性能及構(gòu)成,配合市場(chǎng)部及設(shè)計(jì)部新品開發(fā),進(jìn)行新供應(yīng)商的開發(fā)、...
  • 公關(guān)/招商

    7-12萬(wàn) | 上海市 | 大專 | 1年以下

    發(fā)布于:2018-11-06 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    1、溝通、協(xié)調(diào)公司與客戶之間的關(guān)系(相關(guān)公司或社會(huì)機(jī)構(gòu)),處理客戶咨詢和投訴;2、負(fù)責(zé)公司招商品牌的開發(fā)和維護(hù)等;3、配合公司做好項(xiàng)目策劃,對(duì)涉及公關(guān)的事宜及時(shí)做好方案,并針對(duì)項(xiàng)目策劃案提出有建議性的意見;4、將所有進(jìn)行的公關(guān)活動(dòng)項(xiàng)目方案、實(shí)施細(xì)則、成果記錄等文檔、數(shù)據(jù)...
  • 招商經(jīng)理 相同職位

    7-12萬(wàn) | 上海-浦東新區(qū) | 大專 | 1-3年

    發(fā)布于:2018-11-06 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    1、負(fù)責(zé)招商工作和開發(fā)客戶, 完成每月招商部下達(dá)的招商任務(wù); 2、 負(fù)責(zé)客戶拜訪及回訪;3、 做好市場(chǎng)調(diào)研、客戶分析工作并及時(shí)反應(yīng)市場(chǎng)信息;4、負(fù)責(zé)招商、記錄客戶檔案、整理客戶資料;5、負(fù)責(zé)與客戶溝通招商政策,為客戶答疑解惑; 6、成功開發(fā)具有人氣的品牌加盟永樂廣場(chǎng); ...
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