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職責(zé)描述：1.機(jī)加工產(chǎn)品生產(chǎn)、出貨計(jì)劃擬定； 2.計(jì)劃跟催達(dá)成；任職要求：1.大專以上學(xué)歷，專業(yè)不限； 2.身體健康，責(zé)任心強(qiáng)，有耐心，能吃苦耐勞,能配合工作需要適當(dāng)加班 ...
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電氣工程師
相同職位
5-10萬 | 常州市 | 大專 | 1年以下
發(fā)布于：2023-11-30 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
1、電氣類相關(guān)專業(yè)畢業(yè)；2、 自動化設(shè)備相關(guān)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)，能獨(dú)立完成自動化設(shè)備電氣部分的設(shè)計(jì)、編程及調(diào)試工作；3、 熟練掌握使用CAD或Eplan制圖，熟練掌握PLC、HMI編程，掌握伺服電機(jī)的設(shè)計(jì)及造型，了解EtherCAT等工業(yè)總線的使用；
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職位描述：1.負(fù)責(zé)所轄區(qū)域或國家的客戶開發(fā)及渠道拓展工作；?2.組織參加所在區(qū)域行業(yè)展會；3.參與確定銷售策略，建立銷售目標(biāo)，完成所轄區(qū)域年度銷售計(jì)劃；4.負(fù)責(zé)所轄區(qū)域市場調(diào)研，收集行業(yè)信息、市場行情、競爭對手等相關(guān)信息；5.負(fù)責(zé)訂單過程的全面跟進(jìn)與管理，滿足客戶需求、...
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崗位職責(zé)：1、參與項(xiàng)目總體設(shè)計(jì)、按要求三維建模；2、按要求規(guī)范繪制總裝圖紙、零件圖紙、出具明細(xì)表、加工間目錄等；3、編制零件加工工藝、總裝作業(yè)指導(dǎo)書、設(shè)計(jì)工裝夾具；4、負(fù)責(zé)產(chǎn)品設(shè)計(jì)過程文件的編寫整理；5、負(fù)責(zé)產(chǎn)品試制過程的技術(shù)服務(wù)、總裝試驗(yàn)和調(diào)試工作；崗位要求：1、統(tǒng)招...
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1、根據(jù)集團(tuán)戰(zhàn)略全面統(tǒng)籌規(guī)劃人力資源開發(fā)及戰(zhàn)略管理，擬定人力資源規(guī)劃方案，并監(jiān)督各項(xiàng)計(jì)劃的實(shí)施；2、持續(xù)構(gòu)建完善人力資源管理體系，研究、設(shè)計(jì)人力資源管理模式（包含招聘、培訓(xùn)、薪酬及員工發(fā)展等體系的全面建設(shè)），研究、設(shè)計(jì)適合集團(tuán)發(fā)展戰(zhàn)略的綜合管理平臺，致力于提高集團(tuán)的綜合...
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職責(zé)描述：a.?？埔陨蠈W(xué)歷，機(jī)械設(shè)計(jì)、機(jī)加工藝和設(shè)備、自動化專業(yè)；從事機(jī)械設(shè)計(jì)1年以上；b.熟悉各類機(jī)械結(jié)構(gòu)的設(shè)計(jì)、裝配、調(diào)試，與銷售和項(xiàng)目工程師，及電氣設(shè)計(jì)，制造等緊密合作；c.熟練使用CAD/UG／Solidworks等制圖軟件d.熟悉機(jī)械自動化常用標(biāo)準(zhǔn)件的選型，如...
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Can總線工程師
面議 | 重慶市 | 本科 | 3-5年
發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
職責(zé)描述：1、本科及以上學(xué)歷，電子、通信、自動化和計(jì)算機(jī)等相關(guān)專業(yè)；2、從事過汽車CAN總線開發(fā)和應(yīng)用，3年以上遠(yuǎn)程信息傳輸?shù)认嚓P(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；3、熟悉CAN、LIN等總線協(xié)議及相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)，了解片機(jī)編程；4、良好的嵌入式軟件基礎(chǔ)，具有MUC控制器開發(fā)經(jīng)驗(yàn)；5、具備至少一個完成...
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市場部長
10-14萬 | 西安市 | 本科 | 3-5年
發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
要求：年齡：30-45周歲學(xué)歷：本科及以上（國家統(tǒng)招）專業(yè)：機(jī)械類相關(guān)專業(yè)工作經(jīng)歷：5年以上機(jī)械行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)崗位經(jīng)驗(yàn)：3年以上同規(guī)模企業(yè)同崗位工作經(jīng)驗(yàn)英語水平：6級以上，流利的英語聽說讀寫能力懂經(jīng)營：（1）具有敏銳的市場洞察力，具備良好的市場分析、預(yù)測、決策能力；（2）...
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精雕技術(shù)員
5-7萬 | 常州市 | 中技 | 1-3年
發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
職責(zé)描述：1、2年以上機(jī)加工工作經(jīng)驗(yàn)，能操作精雕機(jī)，2、能看懂圖紙，會編程；3、熟練使用UG或Proe軟件，會畫圖；
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機(jī)械繪圖員
5-7萬 | 常州市 | 大專 | 1年以下
發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
職責(zé)描述：1、機(jī)械設(shè)計(jì)相關(guān)專業(yè)，大專以上學(xué)歷。2、精通UG、CAD等設(shè)計(jì)軟件3、有塑料模設(shè)計(jì)，工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，。4、新產(chǎn)品3D圖開模前評估，提出影響模具制作的因素并改善5、有較強(qiáng)的工藝性、能指導(dǎo)生產(chǎn)及有良好的溝通能力，責(zé)任心強(qiáng)。6、配合工程師完成設(shè)計(jì)項(xiàng)目，文件管理。
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人事專員
相同職位
4-6萬 | 鄭州市 | 初中 | 1年以下
發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)公司人力資源檔案歸檔整理。2、制訂人力資源管理基本規(guī)章制度。3、開展工作分析，建立完善工作改進(jìn)機(jī)制。4、負(fù)責(zé)員工招聘、入職、晉升、離職等管理工作,辦理中層管理人員和子公司人員的考察、選拔、聘任、解聘事宜，組織對公司員工年度考核。5、五險(xiǎn)增減管理工作。6...
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人事專員
相同職位
5-7萬 | 西安市 | 本科 | 1-3年
發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)：1、熟悉人力資源六大模塊工作，起草公司人事管理制度，協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)制訂、監(jiān)督和執(zhí)行公司管理規(guī)章制度；2、負(fù)責(zé)建立和完善公司的招聘流程、招聘體系以及根據(jù)公司人力需求，開展與完成招聘工作；3、負(fù)責(zé)制定和執(zhí)行公司的培訓(xùn)計(jì)劃，修訂員工培訓(xùn)制度、更新培訓(xùn)檔案資料，完善培訓(xùn)...
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1、制度建設(shè)：組織制定財(cái)務(wù)相關(guān)管理制度、規(guī)范及業(yè)務(wù)流程，并監(jiān)督實(shí)施；2、財(cái)務(wù)預(yù)算管理：根據(jù)財(cái)務(wù)預(yù)算管理規(guī)定，組織擬定公司年度經(jīng)營預(yù)算計(jì)劃；監(jiān)控公司各部門預(yù)算使用情況，及時(shí)控制和平衡相關(guān)預(yù)算指標(biāo)；3、資金管理：負(fù)責(zé)公司的資金使用和調(diào)配工作，審核各相關(guān)款項(xiàng)的收支情況，確保資...
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職責(zé)描述：1、負(fù)責(zé)市場及制造過程整車電器質(zhì)量問題的統(tǒng)計(jì)分析、處理及改進(jìn)工作；2、負(fù)責(zé)根據(jù)技術(shù)及工藝要求編制電器控制計(jì)劃，配合結(jié)構(gòu)工程師完成整車控制計(jì)劃，并組織實(shí)施負(fù)責(zé)電器質(zhì)量控制的規(guī)劃及檢測設(shè)備的策劃；3、負(fù)責(zé)根據(jù)技術(shù)條件、工藝要求及控制計(jì)劃等相；4、關(guān)技術(shù)資料制定和維...
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模具鉗工
5-7萬 | 常州市 | 中技 | 1-3年
發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
職責(zé)描述：1、具有3年以上裝配鉗工工作經(jīng)驗(yàn)，能看懂圖紙，熟悉裝配工藝和質(zhì)量要求，掌握機(jī)械部件裝配的基礎(chǔ)知識和基本技能，熟練使用精密量具、量儀等；2、會劃線、鉆孔、攻絲、打磨，拋光等；3、會操作銑床、車床、磨床、線切割機(jī)床等；
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崗位職責(zé)（一）環(huán)保監(jiān)測：1、按計(jì)劃完成企業(yè)廢水、廢氣、噪聲等污染源監(jiān)測，按時(shí)出具環(huán)保監(jiān)測報(bào)告書。2、組織制定環(huán)保監(jiān)測方案，編制作業(yè)指導(dǎo)書。（二）環(huán)保技術(shù)咨詢：1、負(fù)責(zé)揮發(fā)性有機(jī)物VOCs、危險(xiǎn)廢棄物/固體廢棄物治理處置、突發(fā)環(huán)境事件應(yīng)急預(yù)案等環(huán)保技術(shù)咨詢服務(wù)。2、負(fù)責(zé)廢...
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企
職責(zé)描述：1、了解客戶對公司產(chǎn)品和過程的質(zhì)量要求，按照客戶要求開展工作；2、定期走訪客戶，負(fù)責(zé)相應(yīng)客戶的質(zhì)量系統(tǒng)的關(guān)系維護(hù)；3、識別篩選客戶質(zhì)量抱怨，負(fù)責(zé)質(zhì)量問題的外部解決和關(guān)閉，并組織內(nèi)部團(tuán)隊(duì)進(jìn)行問題改善和關(guān)閉；4、負(fù)責(zé)相應(yīng)客戶處外部質(zhì)量信息的統(tǒng)計(jì)分析和內(nèi)部傳遞，基于...
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候選人必須具備自動化行業(yè)8年以上機(jī)械設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)！！1)大型自動化公司機(jī)械設(shè)計(jì)部門主管以上職位，3年以上部門管理經(jīng)驗(yàn)。2)主導(dǎo)過制造業(yè)大型自動化流線的規(guī)劃、設(shè)計(jì)、實(shí)施，或者獨(dú)立擔(dān)負(fù)過3款以上量產(chǎn)型標(biāo)準(zhǔn)機(jī)（單款100臺以上）的定義和設(shè)計(jì)。3)建立和推廣開發(fā)體系，主導(dǎo)過設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)...
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企
職責(zé)描述：1、負(fù)責(zé)國外各辦事處和老客戶的維護(hù)與管理；2、進(jìn)行新客戶開發(fā)；3、配合財(cái)務(wù)部完成應(yīng)收款項(xiàng)的催收及協(xié)調(diào)工作；4、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其它各項(xiàng)工作。任職要求：1、28歲以上，大專及以上學(xué)歷，國際貿(mào)易相關(guān)專業(yè)，或有相關(guān)外貿(mào)銷售開發(fā)經(jīng)驗(yàn)；2、有3年以上的機(jī)械制造型企業(yè)、電梯...
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職責(zé)描述：1.Team ManagementDevelop team structure, monitor, motivate, and coach employees to enahce team capability.Quality stratagy excutio...
