一、多虧自己及時(shí)打了電話(huà) 兄弟我是2001年畢業(yè)于一所三流大學(xué)本科電氣工程及自動(dòng)化專(zhuān)業(yè)———其實(shí)系別對(duì)于我來(lái)說(shuō)無(wú)所謂，因?yàn)槲疑洗髮W(xué)的時(shí)候就是為了父母，可恨的是大學(xué)玩也沒(méi)有玩什么，我那宿舍一幫人都是當(dāng)時(shí)系里面的前幾名，我是宿舍長(zhǎng)，您別激動(dòng)：請(qǐng)記住，我們是三...[全文]
河北省涉縣創(chuàng)新為畢業(yè)生服務(wù)的方式，近日推出了“大中專(zhuān)畢業(yè)生求職名片”服務(wù)。 前段時(shí)間，剛從河北理工大學(xué)畢業(yè)的涉縣籍大學(xué)生程彥，憑著涉縣發(fā)給的“大中專(zhuān)畢業(yè)生求職名片”，不到一個(gè)月就謀到了一份稱(chēng)心的工作。 據(jù)介紹，大中專(zhuān)畢業(yè)生就業(yè)難是社會(huì)關(guān)注的焦點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)...[全文]
目前又快到大學(xué)畢業(yè)生找工作的時(shí)候了。MSN調(diào)查顯示，目前找工作最有效的方式是熟人介紹引發(fā)不少畢業(yè)生存在一些求職誤區(qū)。明顯暴露了4個(gè)無(wú)法順利就業(yè)的致命弱點(diǎn)。上周，職業(yè)專(zhuān)家來(lái)到校園，為那些即將畢業(yè)但工作還沒(méi)著落的大學(xué)生把脈，通過(guò)職業(yè)指導(dǎo)培訓(xùn)、個(gè)人素質(zhì)綜合培訓(xùn)...[全文]
中國(guó)一項(xiàng)對(duì)4000多家公司進(jìn)行的調(diào)查顯示，本季度就業(yè)前景并不樂(lè)觀(guān)。當(dāng)被問(wèn)及今年第一季度招聘計(jì)劃時(shí)，52%的企業(yè)回應(yīng)“不知道”，比去年同期增長(zhǎng)21%。建筑、制造、房地產(chǎn)和貿(mào)易等傳統(tǒng)行業(yè)的公司表示，今年的招聘崗位數(shù)量可能減少。 中國(guó)應(yīng)屆畢業(yè)生如今對(duì)找到心儀的...[全文]
這年頭，數(shù)落80后不愿吃苦、眼高手低的人大有人在。然而另一邊，大專(zhuān)生、本科生卻都紛紛去應(yīng)征清潔工，說(shuō)明學(xué)生們正意識(shí)到就業(yè)形勢(shì)的不容樂(lè)觀(guān)，也在漸漸地學(xué)會(huì)“委曲求全”。 如今的大學(xué)畢業(yè)生對(duì)第一份工作起薪的心理價(jià)位最低底線(xiàn)是多少？捫心自問(wèn)一下，究竟月薪給到多少...[全文]
在招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng)，有這樣一群人，由于畢業(yè)時(shí)忙著考研或者其他原因錯(cuò)過(guò)了找工黃金期，畢業(yè)后一直沒(méi)有找到合適的工作，在第二年的招聘高峰期的現(xiàn)場(chǎng)，沒(méi)有了“應(yīng)屆畢業(yè)生”的身份也沒(méi)有一定的工作經(jīng)驗(yàn),他們顯得有些無(wú)所適從。在面對(duì)用人單位打出的“應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先”、“有×年以上...[全文]
北京市教委近日發(fā)布的《2014年北京地區(qū)高校畢業(yè)生就業(yè)質(zhì)量年度報(bào)告》(以下簡(jiǎn)稱(chēng)《報(bào)告》)顯示，截至去年10月31日，北京地區(qū)畢業(yè)生總體就業(yè)率達(dá)到了96.64%，87所高校畢業(yè)生的就業(yè)率超過(guò)了90%。 北京高校16萬(wàn)余畢業(yè)生去年就業(yè) IT行業(yè)招人最多 北...[全文]
“如果說(shuō)女大學(xué)生找工作難，恐怕女大學(xué)生自身對(duì)工作的要求也需要適度地調(diào)整，在實(shí)際的招聘中，我碰到過(guò)一些女大學(xué)生她們要求工作環(huán)境、要求工資待遇、要求解決北京戶(hù)口。但對(duì)于用人單位來(lái)說(shuō)，如果你是我們需要的人才，你的問(wèn)題我們會(huì)盡量想辦法解決，但如果你只是用我們做一個(gè)...[全文]
在職場(chǎng)發(fā)展中，遇到職場(chǎng)困惑了？不要急，針對(duì)10大職場(chǎng)困惑，我們精心挑選了10大妙方，您不妨跟著下面適合你的處方，一步步地自療吧！ 困惑1：職業(yè)定位模糊 職業(yè)定位是職業(yè)人通過(guò)對(duì)行業(yè)發(fā)展的充分了解，并根據(jù)自己的興趣，確定出自己將要從事的職業(yè)方向。 它是自...[全文]
隨著各大人才市場(chǎng)末場(chǎng)招聘會(huì)的紛紛舉行，畢業(yè)生的求職熱潮也暫時(shí)告一段落。近日，記者采訪(fǎng)中發(fā)現(xiàn)，從去年10月份應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)剛啟動(dòng)到現(xiàn)在，畢業(yè)生的求職心態(tài)也呈現(xiàn)一個(gè)顯著的“曲線(xiàn)變化”：從最初的平和到焦慮，再趨于平和，耐人尋味。 畢業(yè)生：求職中感受挫折教育“求...[全文]
大學(xué)畢業(yè)生起薪“貶值”，專(zhuān)家認(rèn)為，這是因?yàn)閿U(kuò)招后的大學(xué)生總體素質(zhì)降低，符合用人單位要求的不多。 核心提示 剛剛從象牙塔走出來(lái)的大學(xué)畢業(yè)生，突然驚覺(jué)工作一年比一年難找，起薪也像“王小二過(guò)年——年不如一年”。去年曾有“本科生身價(jià)600元”的消息，甚至有畢業(yè)...[全文]
轉(zhuǎn)眼又到春節(jié)，各高校已陸續(xù)放假，用人單位也基本結(jié)束了招聘工作，在春節(jié)即將到來(lái)的時(shí)候，我們回頭看一看， 2006屆大學(xué)畢業(yè)生半年求職過(guò)程怎樣，就業(yè)情況又如何？還有半年，他們就將正式踏進(jìn)社會(huì)的大門(mén)，他們心目中的工作又是怎樣？近日筆者采訪(fǎng)了省城幾所高校的2006...[全文]
人才流動(dòng),是人力資源管理中的一個(gè)重要部分,而每年招聘應(yīng)屆高校畢業(yè)生的工作，是企業(yè)吸納優(yōu)秀人才的主要途徑。企業(yè)的通常做法是先制定招聘標(biāo)準(zhǔn)，即確定所招聘的畢業(yè)生需具備某一教育水平（學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)）、某些方面的技能以及其他方面必備的條件，再參加畢業(yè)生見(jiàn)面會(huì)，通過(guò)面試...[全文]
應(yīng)屆畢業(yè)生求職已進(jìn)入了最后“攻堅(jiān)”階段。在畢業(yè)生心目中，包括跨國(guó)公司在內(nèi)的知名企業(yè)、大公司無(wú)疑是“最佳雇主”。然而，應(yīng)聘大公司競(jìng)爭(zhēng)激烈，絲毫不亞于千軍萬(wàn)馬過(guò)獨(dú)木橋。記者在采訪(fǎng)中發(fā)現(xiàn)，絕大多數(shù)畢業(yè)生在求職中對(duì)專(zhuān)業(yè)知識(shí)、操作技能等硬條件十分注重，卻往往忽視了待...[全文]
將時(shí)光倒回到十年前，我們會(huì)發(fā)現(xiàn)，那時(shí)的大學(xué)生曾經(jīng)如此幸福：學(xué)費(fèi)較低，一般城市家庭完全可以承受；教學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)，學(xué)生可以學(xué)有所成；畢業(yè)出路有保證，起薪較高。十年后，一切都變了模樣，畢業(yè)生“薪情”就像王小二過(guò)年，一年不如一年。又要畢業(yè)了，“你的薪情好嗎?”成了無(wú)數(shù)畢...[全文]
據(jù)民間調(diào)查機(jī)構(gòu)“Recruit Works”研究所的調(diào)查顯示，日本全國(guó)民間企業(yè)對(duì)2006年大學(xué)畢業(yè)生(本科生和研究生)的需求量為69萬(wàn)9千人，已經(jīng)逼近泡沫經(jīng)濟(jì)將近鼎盛時(shí)期的1989年水平。據(jù)資料記載當(dāng)年實(shí)際求人總數(shù)為70萬(wàn)4千人。 該研究所分析認(rèn)為，這主...[全文]
“全國(guó)范圍內(nèi)，繼2003年大學(xué)生遭遇就業(yè)難后，2004年大學(xué)畢業(yè)生的起薪將比上年降低25%至30%”；“2004年畢業(yè)生的月薪以1000元―2000元居多”；“2005年畢業(yè)生平均薪酬將有所增加”……每年，畢業(yè)生的薪酬升降都在坊間流傳著各個(gè)版本，畢業(yè)生薪酬...[全文]
人生每個(gè)9年是一個(gè)大階段。 9歲前就是小孩，什么都不懂，只知道吃和玩。 進(jìn)入10歲就有點(diǎn)懂事了，選班干部也知道拉選票。到18歲成年，這9年是突飛猛進(jìn)，性格基本成型。從毛小孩變成大姑娘、小伙子。 19歲到27歲，是關(guān)鍵的9年。高三選專(zhuān)業(yè)是職業(yè)定位，用大...[全文]
播音與主持藝術(shù)、音樂(lè)表演、廣播電視編導(dǎo)，這些在許多學(xué)校藝考招生簡(jiǎn)章上頻頻現(xiàn)身的“熱門(mén)專(zhuān)業(yè)”，如今赫然列入全國(guó)就業(yè)率“困難戶(hù)”名單。骨感的現(xiàn)實(shí)難以回避。《2013藝術(shù)教育行業(yè)分析報(bào)告》也表明，全國(guó)各大藝術(shù)院校表演系畢業(yè)生，70％因就業(yè)不理想而改行。 家長(zhǎng)求...[全文]
對(duì)大學(xué)畢業(yè)生來(lái)說(shuō)，求職既是一種人生的自我選擇和自我“推銷(xiāo)”，也是對(duì)個(gè)人能力及素質(zhì)的考驗(yàn)，需要積極的策略應(yīng)對(duì)才能心想事成，如愿以?xún)敗＞臏?zhǔn)備策略。擇業(yè)求職就如同一場(chǎng)“戰(zhàn)役”，必須未雨綢繆，做好充分的準(zhǔn)備，其中包括自我心態(tài)的調(diào)整、求職資料的構(gòu)思設(shè)計(jì)和精心制作等。著...[全文]