-
企
擔(dān)任學(xué)校心理課程教學(xué)，負(fù)責(zé)學(xué)校心理咨詢等相關(guān)工作。
-
企
幼兒園教學(xué)主任
5-10萬(wàn) | 贛州市
| 大專 | 1年以下
發(fā)布于：2024-10-15 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位要求：1.具有學(xué)前教育相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷；2.年齡40周歲以下；3.持有幼兒園教師資格證；4.從事幼兒園教育工作5年及以上，熟悉教育管理、招生工作優(yōu)先。
-
企
崗位職責(zé)：1.在學(xué)校德育處的領(lǐng)導(dǎo)下直接負(fù)責(zé)學(xué)生住宿和生活老師的管理；2.負(fù)責(zé)生活老師的管理、指導(dǎo)和評(píng)價(jià)；3.負(fù)責(zé)學(xué)生住宿的相關(guān)管理工作；4.負(fù)責(zé)學(xué)生宿舍設(shè)施設(shè)備的檢查、報(bào)修工作；5.負(fù)責(zé)學(xué)生三餐的管理工作；6.負(fù)責(zé)學(xué)生生活習(xí)慣的培養(yǎng)及集體生活規(guī)范的教育工作；7...
-
企
崗位職責(zé)：1.貫徹執(zhí)行學(xué)校教育教學(xué)管理的決策，擬定教學(xué)工作計(jì)劃和教學(xué)管理規(guī)章制度。期末根據(jù)教學(xué)執(zhí)行情況作出教學(xué)工作總結(jié)。2.負(fù)責(zé)督促、檢查教務(wù)管理、師資管理、教材管理和教學(xué)研究等工作。3.組織教學(xué)例會(huì)等教學(xué)會(huì)議，檢查、督促會(huì)議決議、決定的執(zhí)行情況。4.負(fù)責(zé)對(duì)教...
-
企
小學(xué)德育主任
8-12萬(wàn) | 贛州市
| 本科 | 1年以下
發(fā)布于：2024-10-15 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)：1.在校長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)全校學(xué)生思想教育工作和德育活動(dòng)組織工作。制定和實(shí)施學(xué)生思想教育工作計(jì)劃，檢查并教育思想教育工作。2.加強(qiáng)對(duì)班主任工作的指導(dǎo)與監(jiān)督，指導(dǎo)班主任制定班級(jí)工作計(jì)劃并檢查其執(zhí)行情況，定期召開班主任會(huì)議，布置和檢查班主任工作，有目的、有...
-
企
崗位職責(zé)：1.貫徹執(zhí)行學(xué)校教育教學(xué)管理的決策，擬定教學(xué)工作計(jì)劃和教學(xué)管理規(guī)章制度。期末根據(jù)教學(xué)執(zhí)行情況作出教學(xué)工作總結(jié)。2.負(fù)責(zé)督促、檢查教務(wù)管理、師資管理、教材管理和教學(xué)研究等工作。3.組織教學(xué)例會(huì)等教學(xué)會(huì)議，檢查、督促會(huì)議決議、決定的執(zhí)行情況。4.負(fù)責(zé)對(duì)教...
-
企
幼兒園后勤主任
5-10萬(wàn) | 贛州市
| 大專 | 1年以下
發(fā)布于：2024-10-15 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位要求：1.具有教育相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷；2.年齡40周歲以下；3.持有教師資格證；4.從事教育工作5年及以上，熟悉后勤、招生工作優(yōu)先。
-
企
教務(wù)主任
10-20萬(wàn) | 贛州市
| 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)
發(fā)布于：2024-10-15 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)：1.貫徹執(zhí)行學(xué)校教育教學(xué)管理的決策，擬定教學(xué)工作計(jì)劃和教學(xué)管理規(guī)章制度。期末根據(jù)教學(xué)執(zhí)行情況作出教學(xué)工作總結(jié)。2.負(fù)責(zé)督促、檢查教務(wù)管理、師資管理、教材管理和教學(xué)研究等工作。3.組織教學(xué)例會(huì)等教學(xué)會(huì)議，檢查、督促會(huì)議決議、決定的執(zhí)行情況。4.負(fù)責(zé)對(duì)教...
-
企
招生顧問(wèn)
4-8萬(wàn) | 贛州市
| 大專 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)
發(fā)布于：2024-10-15 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
1.負(fù)責(zé)接聽咨詢電話，為學(xué)生及家長(zhǎng)提供專業(yè)的課程咨詢服務(wù)。2.參與制定招生計(jì)劃，完成月度、季度、年度招生任務(wù)。3.定期對(duì)記錄的咨詢信息進(jìn)行回訪，告知咨詢者最新的培訓(xùn)動(dòng)態(tài)。4.負(fù)責(zé)組織、策劃招生宣傳活動(dòng)，擴(kuò)大招生規(guī)模。5.維護(hù)良好的家校關(guān)系，提高家長(zhǎng)和學(xué)生滿意度...
-
企
校長(zhǎng)
20-30萬(wàn) | 贛州市
| 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)
發(fā)布于：2024-10-15 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)：1.配合集團(tuán)進(jìn)行學(xué)校的籌建工作 。2.全面負(fù)責(zé)學(xué)校的運(yùn)營(yíng)與管理，協(xié)助集團(tuán)完成年度招生任務(wù)，開發(fā)生源市場(chǎng)。3.負(fù)責(zé)學(xué)校教職工管理和團(tuán)隊(duì)建設(shè)，根據(jù)權(quán)限確定學(xué)校組織機(jī)構(gòu)設(shè)置、人員聘任、調(diào)配、考核、獎(jiǎng)懲等工作，能識(shí)別、培養(yǎng)、使用人才。4.建立健全和完善的學(xué)校...
-
企
教學(xué)主任
15-30萬(wàn) | 贛州市
| 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)
發(fā)布于：2024-10-15 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)：1.貫徹執(zhí)行學(xué)校教育教學(xué)管理的決策，擬定教學(xué)工作計(jì)劃和教學(xué)管理規(guī)章制度。期末根據(jù)教學(xué)執(zhí)行情況作出教學(xué)工作總結(jié)。2.負(fù)責(zé)督促、檢查教務(wù)管理、師資管理、教材管理和教學(xué)研究等工作。3.組織教學(xué)例會(huì)等教學(xué)會(huì)議，檢查、督促會(huì)議決議、決定的執(zhí)行情況。4.負(fù)責(zé)對(duì)教...
-
企
德育副校長(zhǎng)
20-40萬(wàn) | 贛州市
| 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)
發(fā)布于：2024-10-15 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)：1.在校長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)全校學(xué)生思想教育工作和德育活動(dòng)組織工作。制定和實(shí)施學(xué)生思想教育工作計(jì)劃，檢查并教育思想教育工作。2.加強(qiáng)對(duì)班主任工作的指導(dǎo)與監(jiān)督，指導(dǎo)班主任制定班級(jí)工作計(jì)劃并檢查其執(zhí)行情況，定期召開班主任會(huì)議，布置和檢查班主任工作，有目的、有...
-
企
德育主任
10-20萬(wàn) | 贛州市
| 本科 | 1年以下
發(fā)布于：2024-10-15 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)：1.在校長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)全校學(xué)生思想教育工作和德育活動(dòng)組織工作。制定和實(shí)施學(xué)生思想教育工作計(jì)劃，檢查并教育思想教育工作。2.加強(qiáng)對(duì)班主任工作的指導(dǎo)與監(jiān)督，指導(dǎo)班主任制定班級(jí)工作計(jì)劃并檢查其執(zhí)行情況，定期召開班主任會(huì)議，布置和檢查班主任工作，有目的、有...
-
企
小學(xué)校長(zhǎng)
20-30萬(wàn) | 贛州市
| 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)
發(fā)布于：2024-10-15 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)：1.配合集團(tuán)進(jìn)行學(xué)校的籌建工作 。2.全面負(fù)責(zé)學(xué)校的運(yùn)營(yíng)與管理，協(xié)助集團(tuán)完成年度招生任務(wù)，開發(fā)生源市場(chǎng)。3.負(fù)責(zé)學(xué)校教職工管理和團(tuán)隊(duì)建設(shè)，根據(jù)權(quán)限確定學(xué)校組織機(jī)構(gòu)設(shè)置、人員聘任、調(diào)配、考核、獎(jiǎng)懲等工作，能識(shí)別、培養(yǎng)、使用人才。4.建立健全和完善的學(xué)校...
-
企
招生主任
15-25萬(wàn) | 贛州市
| 本科 | 1年以下
發(fā)布于：2024-10-15 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)：1.根據(jù)學(xué)校發(fā)展規(guī)劃，制定學(xué)校招辦工作方案、措施和方法；2.編制招生計(jì)劃、招生預(yù)算、獎(jiǎng)勵(lì)方案、考核監(jiān)督；3.編制學(xué)校招生簡(jiǎn)章、宣傳冊(cè)，負(fù)責(zé)網(wǎng)站、微信相關(guān)內(nèi)容；4.策劃招生推廣活動(dòng)、說(shuō)明會(huì)、校園開放日等，組織實(shí)施；5.負(fù)責(zé)招生渠道的開發(fā)，包括生源基地、...
-
企
高中物理教師（骨干教師）
10-20萬(wàn) | 贛州市
| 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)
發(fā)布于：2024-10-15 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
一、招聘崗位高中物理老師二、招聘要求1.遵守國(guó)家的憲法、法律法規(guī)，品行端正，無(wú)違法違紀(jì)記錄；身體健康，熱愛(ài)教育事業(yè)，具有較強(qiáng)的責(zé)任感，富有愛(ài)心與親和力。2.具有本科及以上學(xué)歷，具有小學(xué)及以上教師資格證書，所學(xué)專業(yè)應(yīng)當(dāng)與招聘崗位計(jì)劃一致。3.熟練掌握辦公軟件和互...
-
企
初中道德與法治教師（骨干教...
10-15萬(wàn) | 贛州市
| 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)
發(fā)布于：2024-10-15 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
一、招聘崗位初中道法老師二、招聘要求1.遵守國(guó)家的憲法、法律法規(guī)，品行端正，無(wú)違法違紀(jì)記錄；身體健康，熱愛(ài)教育事業(yè)，具有較強(qiáng)的責(zé)任感，富有愛(ài)心與親和力。2.具有本科及以上學(xué)歷，具有小學(xué)及以上教師資格證書，所學(xué)專業(yè)應(yīng)當(dāng)與招聘崗位計(jì)劃一致。3.熟練掌握辦公軟件和互...
-
企
崗位職責(zé)：1.貫徹執(zhí)行學(xué)校教育教學(xué)管理的決策，擬定教學(xué)工作計(jì)劃和教學(xué)管理規(guī)章制度。期末根據(jù)教學(xué)執(zhí)行情況作出教學(xué)工作總結(jié)。2.負(fù)責(zé)督促、檢查教務(wù)管理、師資管理、教材管理和教學(xué)研究等工作。3.組織教學(xué)例會(huì)等教學(xué)會(huì)議，檢查、督促會(huì)議決議、決定的執(zhí)行情況。4.負(fù)責(zé)對(duì)教...
-
企
1.負(fù)責(zé)鈉離子電池材料體系評(píng)估、電池性能研究、工藝開發(fā)及優(yōu)化；2.負(fù)責(zé)鈉離子電池樣品設(shè)計(jì)開發(fā)及制作,相關(guān)實(shí)驗(yàn)設(shè)計(jì)及電池測(cè)試；3.負(fù)責(zé)鈉離子電池失效分析,查找引發(fā)電池失效及故障的根本原因,完成電芯的開發(fā)工作；4.鈉離子電池技術(shù)改革和新技術(shù)攻關(guān)的具體實(shí)施，負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)...
-
企
一、崗位職責(zé)1、負(fù)責(zé)動(dòng)力電池大數(shù)據(jù)監(jiān)控平臺(tái)、安全預(yù)警平臺(tái)技術(shù)方案設(shè)計(jì)、代碼開發(fā)、運(yùn)維和升級(jí)工作；2、負(fù)責(zé)公司平臺(tái)與客戶平臺(tái)數(shù)據(jù)對(duì)接，數(shù)據(jù)交換接口開發(fā)與維護(hù)；3、制定平臺(tái)軟件開發(fā)規(guī)范，建立、維護(hù)軟件開發(fā)技術(shù)文檔。二、任職資格1、本科或以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)，3...
-
企
一、崗位職責(zé)1、評(píng)估輸入的測(cè)試項(xiàng)目，制定測(cè)試計(jì)劃，評(píng)審測(cè)試需求2、搭建HIL測(cè)試環(huán)境，包括臺(tái)架的搭建和模型的調(diào)試3、測(cè)試人員分配BMS的測(cè)試模塊，各責(zé)任人開發(fā)測(cè)試用例4、執(zhí)行測(cè)試用例，bug列表提交5、回歸測(cè)試，編寫測(cè)試報(bào)告二、任職資格：1、本科及以上學(xué)歷，電...
-
企
BMS電子工程師（贛州）
10-18萬(wàn) | 贛州市
| 本科 | 1年以下
發(fā)布于：2024-01-05 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
一、崗位職責(zé)：1、按客戶要求評(píng)估BMS可行性2、BMS硬件電路設(shè)計(jì)、原理設(shè)計(jì)布局、PCB涉及及設(shè)計(jì)方案評(píng)審3、電子元件選型、硬件的調(diào)試驗(yàn)證及性能提升4、BMS BOM的制定，原件規(guī)格書的編制5、電池系統(tǒng)的電氣連接設(shè)計(jì)，包括高低壓電氣線路設(shè)計(jì)、電氣連接設(shè)計(jì)、提供...
-
企
崗位職責(zé)：1、調(diào)研行業(yè)固態(tài)電池發(fā)展?fàn)顩r2、與清華、同濟(jì)等高等學(xué)府對(duì)接及聯(lián)合開發(fā)項(xiàng)目3、與大眾、吉利等整車廠對(duì)接，了解客戶需求4、設(shè)計(jì)固態(tài)電池開發(fā)方案5、工藝路線開發(fā)、試制及測(cè)試6、數(shù)據(jù)收集和失效分析任職要求1、化學(xué)、材料類相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷2、了解固態(tài)電池知...
-
企
電芯研發(fā)助理工程師
6-10萬(wàn) | 贛州市
| 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)
發(fā)布于：2024-01-05 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
1、負(fù)責(zé)動(dòng)力電芯樣品試制，收集和總結(jié)；參與分析和改善試制過(guò)程中的工藝品質(zhì)問(wèn)題；2、負(fù)責(zé)動(dòng)力電芯測(cè)試，跟蹤測(cè)試進(jìn)度，分析測(cè)試數(shù)據(jù)，形成電芯測(cè)試報(bào)告；3、負(fù)責(zé)參與配合電芯工藝改善和品質(zhì)改善項(xiàng)目；4、參與鋰離子動(dòng)力電芯工藝標(biāo)準(zhǔn)、BOM等文件的編寫任職要求：1、材料、...
-
企
主要職責(zé)：1、全面主導(dǎo)pack工藝團(tuán)隊(duì)組建、人才培養(yǎng)和激勵(lì)，績(jī)效考核、目標(biāo)管理；2、負(fù)責(zé)分析產(chǎn)品所需的工藝流程以及產(chǎn)線的匹配性，制定相應(yīng)的解決方案，鎖定工藝流程，保障產(chǎn)品順利量產(chǎn)；3、負(fù)責(zé)解決工藝技術(shù)問(wèn)題，推進(jìn)工藝、作業(yè)改善和標(biāo)準(zhǔn)固化；4、制定工藝路線并進(jìn)行量...
-
企
pack工藝主任工程師
14-24萬(wàn) | 贛州市
| 本科 | 1年以下
發(fā)布于：2024-01-05 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
主要職責(zé)：1、負(fù)責(zé)編制模組pack工藝文件，制定材料消耗工藝定額；2、根據(jù)工藝需要設(shè)計(jì)模組、pack工藝裝備并負(fù)責(zé)工藝工裝的驗(yàn)證和改進(jìn)工作；3、指導(dǎo)、督導(dǎo)車間工藝執(zhí)行紀(jì)律，及時(shí)解決生產(chǎn)中所出現(xiàn)的技術(shù)問(wèn)題；4、負(fù)責(zé)模組、pack新產(chǎn)品圖紙會(huì)簽和新產(chǎn)品批量試制工藝...
-
企
主要職責(zé)：1、負(fù)責(zé)編制模組pack工藝文件，制定材料消耗工藝定額；2、根據(jù)工藝需要設(shè)計(jì)模組、pack工藝裝備并負(fù)責(zé)工藝工裝的驗(yàn)證和改進(jìn)工作；3、指導(dǎo)、督導(dǎo)車間工藝執(zhí)行紀(jì)律，及時(shí)解決生產(chǎn)中所出現(xiàn)的技術(shù)問(wèn)題；4、負(fù)責(zé)模組、pack新產(chǎn)品圖紙會(huì)簽和新產(chǎn)品批量試制工藝...
-
企
pack工藝工程師
10-14萬(wàn) | 贛州市
| 本科 | 1年以下
發(fā)布于：2024-01-05 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
主要職責(zé)：1、負(fù)責(zé)模組、pack生產(chǎn)線工藝布局的編排與驗(yàn)證；2、根據(jù)工藝需要設(shè)計(jì)模組、pack工藝裝備并負(fù)責(zé)工藝工裝的驗(yàn)證和改進(jìn)工作；3、指導(dǎo)、督導(dǎo)車間工藝執(zhí)行紀(jì)律，及時(shí)解決生產(chǎn)中所出現(xiàn)的技術(shù)問(wèn)題；4、參與產(chǎn)品相關(guān)文件PFMEA、控制計(jì)劃、WI、SOP文件的編...
-
企
主要職責(zé)：1、負(fù)責(zé)根據(jù)本組的工作計(jì)劃的要求，安排、配置人力資源，解決現(xiàn)場(chǎng)難點(diǎn)、重點(diǎn)問(wèn)題，保證生產(chǎn)設(shè)備正常運(yùn)行；2、負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)維護(hù)人員/設(shè)計(jì)人員的日常管理、考核，安全教育等知識(shí)的培訓(xùn)及技術(shù)指導(dǎo)3、負(fù)責(zé)制定設(shè)備保養(yǎng)計(jì)劃的、指導(dǎo)和參與保養(yǎng)計(jì)劃的執(zhí)行、跟蹤保養(yǎng)記錄的填寫...
-
企
主要職責(zé)：1、負(fù)責(zé)產(chǎn)線建設(shè)從前期（項(xiàng)目調(diào)研、立項(xiàng)規(guī)劃、產(chǎn)能核算、Layout布局等），中期（技術(shù)要求編制、設(shè)備方案確認(rèn)、協(xié)助采購(gòu)資源開發(fā)、招投標(biāo)等）到后期（設(shè)備制造、預(yù)驗(yàn)收、安裝調(diào)試、提速、換型改造、最終驗(yàn)收等）；2、負(fù)責(zé)設(shè)備優(yōu)化和改造，提升設(shè)備稼動(dòng)率，對(duì)現(xiàn)有...
