電子/半導(dǎo)體/集成電路人才網(wǎng)

投遞簡歷收藏職位

一、崗位職責(zé)1、分析并處理異常。制定工藝管控標(biāo)準(zhǔn)；2、主導(dǎo)新產(chǎn)品/新工藝導(dǎo)入；3、片間差對應(yīng)，單元工藝優(yōu)化；4、制定設(shè)備的各項點檢表單；5、主導(dǎo)評估輔助設(shè)備；6、特氣用量分析與Cost Down專項管理。二、任職要求1、精通干刻設(shè)備和工藝技術(shù)，熟悉常見的不良原...

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工藝設(shè)備資深工程師

20-30萬 | 合肥市 | 本科 | 1年以下

發(fā)布于：2025-02-26 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

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Array段干刻、注入、ELA、CVD、PI、曝光OLED段干刻、濕刻、曝光、涂膠、張網(wǎng)整合：產(chǎn)品整合、檢測

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曝光/涂膠/PVD/CVD

7-11萬 | 合肥市 | 本科 | 1年以下

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TP段：PVD、CVD、曝光、涂膠。陣列段：干刻、濕刻可以接受倒班

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工藝設(shè)備高級工程師

12-18萬 | 合肥市 | 本科 | 1年以下

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我司通用類崗位設(shè)置，陣列段（曝光、涂膠、OVEN、PVD、CVD、濕刻、干刻)，整合：產(chǎn)品整合、工藝整合崗位職責(zé)：1.通過故障處理、維護保養(yǎng)等，保證所屬設(shè)備的正常運轉(zhuǎn)，滿足生產(chǎn)需求；2.維護所屬設(shè)備穩(wěn)定性，減少工藝缺陷，提高成品率；3.進行相關(guān)問題的調(diào)查和解決...

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表面裝潢工藝

10-15萬 | 寧波市 | 本科 | 1年以下

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1、根據(jù)相關(guān)要求，負(fù)責(zé)工藝流程制定與驗證，并制定相關(guān)工序作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)與設(shè)備保養(yǎng)、維護標(biāo)準(zhǔn)；2、負(fù)責(zé)相關(guān)工藝文件編制與現(xiàn)場操作指導(dǎo)，并進行現(xiàn)場工藝與設(shè)計要求的分析驗證，完成數(shù)據(jù)對比分析，輸出改善方案；3、負(fù)責(zé)治具工藝方案設(shè)計、分析與調(diào)整，以及產(chǎn)品工裝設(shè)計與試作驗證；...

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制造項目管理（OPM） (...

7-12萬 | 寧波市 | 本科 | 無經(jīng)驗

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工作職責(zé)：1、根據(jù)制造內(nèi)部項目開發(fā)需求，收集項目相關(guān)信息，并對信息進行相關(guān)性篩選和判斷2、能夠組織相關(guān)人員對項目進行分析，輸出可行性分析結(jié)論3、根據(jù)項目要求，推動負(fù)責(zé)人制定項目詳細計劃并監(jiān)控執(zhí)行情況4、根據(jù)項目要求，對內(nèi)外部資源進行評估與協(xié)調(diào)，并確保正常運行5...

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產(chǎn)品驗證（紅外） (MJ0...

10-15萬 | 寧波市 | 本科 | 1年以下

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1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品硬件、軟件測試，輸出測試報告；2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品DVP編制與驗證；3、負(fù)責(zé)外部對接第三方測試機構(gòu)，根據(jù)客戶與內(nèi)部需求完成相關(guān)測試與對接工作；4、負(fù)責(zé)實驗室設(shè)備、工裝、儀器的維護、保養(yǎng)、點檢；5、負(fù)責(zé)行業(yè)內(nèi)競品性能、可靠性、功能測試分析，輸出競品分析報告；...

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項目管理（OPM） (MJ...

6-12萬 | 寧波市 | 本科 | 1年以下

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崗位職責(zé)：1.新產(chǎn)品開發(fā)項目流程的優(yōu)化和規(guī)范；2.從新項目立項開始，制定項目開發(fā)計劃，組建項目小組推動項目按照開發(fā)流程完成試作及試生產(chǎn)，最終順利實現(xiàn)量產(chǎn)；3.明確制定項目各階段的目標(biāo)，管理并落實項目各階段需要驗證的事項；針對存在的問題點組織項目小組研討解決對策...

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項目經(jīng)理（英語/日語） (...

10-15萬 | 寧波市 | 本科 | 無經(jīng)驗

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崗位要求：1、從新項目立項開始，制定項目開發(fā)計劃，組建項目小組推動項目按照開發(fā)流程完成試作及試生產(chǎn)，最終順利實現(xiàn)量產(chǎn)；2、明確制定項目各階段的目標(biāo)，管理并落實項目各階段需要驗證的事項；針對存在的問題點組織項目小組研討解決對策并推進落實；3、有效管理項目開發(fā)過程...

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電子設(shè)計工程師 (MJ00...

12-25萬 | 寧波市 | 本科 | 1年以下

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1、根據(jù)既定研究方向或客戶需求方案，參與方案選型，評估；2、主導(dǎo)具體項目設(shè)計評估，設(shè)計評審，制定DFM報告、DFMEA文檔，PID文檔，電路仿真評估報告等；3、根據(jù)項目需求開展原理圖設(shè)計及Layout，輸出相應(yīng)設(shè)計報告、設(shè)計圖紙；4、設(shè)計變更相關(guān)主導(dǎo)流...

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可靠性工程師 (MJ004...

10-20萬 | 寧波市 | 本科 | 無經(jīng)驗

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崗位職責(zé)：1、主導(dǎo)對接客戶進行可靠性需求分析，并根據(jù)內(nèi)部設(shè)備資源制定可靠性試驗計劃；2、主導(dǎo)組織內(nèi)部光學(xué)、電子、結(jié)構(gòu)、品質(zhì)等人員進行可靠性風(fēng)險評估及策劃；3、主導(dǎo)制定產(chǎn)品可靠性試驗方案和可靠性試驗標(biāo)準(zhǔn)；4、主導(dǎo)進行可靠性試驗實施和結(jié)果數(shù)據(jù)分析，輸出可靠性報告；...

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藍領(lǐng)招聘

5-8萬 | 寧波市 | 本科 | 1年以下

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崗位職責(zé)1、負(fù)責(zé)一線員工的面試選拔工作，確保符合招聘要求；2、利用招聘渠道擴大簡歷來源，增強自主招聘能力；3、負(fù)責(zé)招聘門面的秩序管理和合規(guī)稽查。任職要求1、全日制本科學(xué)歷，具有1-3年的招聘面試經(jīng)驗；2、熟悉各類招聘渠道及特點，能使用不同的招聘渠道開展招聘；3...

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COB/AA/EOL設(shè)備工...

10-15萬 | 寧波市 | 大專 | 無經(jīng)驗

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設(shè)備調(diào)試及維護 (MJ00...

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崗位職責(zé)：1、維護護產(chǎn)品設(shè)備的正常運行，試制階段根據(jù)產(chǎn)品工藝要求進行相關(guān)設(shè)備參數(shù)的制定以及后續(xù)參數(shù)的優(yōu)化；2、設(shè)備結(jié)構(gòu)及軟件優(yōu)化調(diào)整，治工具的改進優(yōu)化；3、設(shè)備效率的提升；4、結(jié)合設(shè)備經(jīng)驗對產(chǎn)品的性能及良率進行改善優(yōu)化，提升設(shè)備能力；5、新設(shè)備開發(fā)導(dǎo)入。任職要...

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10-15萬 | 寧波市 | 大專 | 1年以下

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崗位職責(zé)：1、維護護產(chǎn)品設(shè)備的正常運行，試制階段根據(jù)產(chǎn)品工藝要求進行相關(guān)設(shè)備參數(shù)的制定以及后續(xù)參數(shù)的優(yōu)化；2、設(shè)備結(jié)構(gòu)及軟件優(yōu)化調(diào)整，治工具的改進優(yōu)化；3、設(shè)備效率的提升；4、結(jié)合設(shè)備經(jīng)驗對產(chǎn)品的性能及良率進行改善優(yōu)化，提升設(shè)備能力；5、新設(shè)備開發(fā)導(dǎo)入。任職要...

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新媒體招聘 (MJ0045...

5-10萬 | 寧波市 | 本科 | 無經(jīng)驗

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職位描述1、負(fù)責(zé)集團招工中心微信、抖音等新媒體平臺運營，持續(xù)擴大賬號影響力；2、負(fù)責(zé)制作招聘相關(guān)的宣傳文案、視頻等推廣素材；3、通過新媒體平臺咨詢答疑、粉絲互動、在線直播及電話跟蹤等方式實現(xiàn)招聘轉(zhuǎn)化； 4、負(fù)責(zé)渠道運營和招聘相關(guān)數(shù)據(jù)匯總分析；5、負(fù)責(zé)對接子公司...

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高級招聘專員(MJ0029...

10-20萬 | 寧波市 | 本科 | 無經(jīng)驗

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崗位職責(zé)：1.結(jié)合公司/業(yè)務(wù)單位的經(jīng)營和戰(zhàn)略，提出相應(yīng)的人才招聘策略；2.分析各招聘渠道、招聘活動的市場價格和收效，對招聘預(yù)算進行評估，同時對渠道進行開發(fā)與管理；3.根據(jù)招聘計劃，進行需求定位，開展招聘組織與實施工作，并進行后續(xù)跟蹤，解決業(yè)務(wù)單位用人需求，建設(shè)...

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HRBP運營崗 (MJ00...

12-20萬 | 寧波市 | 本科 | 1年以下

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崗位職責(zé)1、三支柱轉(zhuǎn)型推動：牽頭組織集團公司HR體系的人力資源轉(zhuǎn)型工作；助力HRB角色的強化落地；2、HR體系的部分管理：HR人效的管控；集團對子公司的大HRBP考核；3、HRBP賦能管理：對HRBP進行上崗前和在職期間的賦能，覆蓋業(yè)務(wù)場景，提煉優(yōu)秀案例，學(xué)些...

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招聘專員相同職位

10-15萬 | 寧波市 | 本科 | 1年以下

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崗位職責(zé)：1.結(jié)合公司/業(yè)務(wù)單位的經(jīng)營和戰(zhàn)略，提出相應(yīng)的人才招聘策略；2.分析各招聘渠道、招聘活動的市場價格和收效，對招聘預(yù)算進行評估，同時對渠道進行開發(fā)與管理；2.根據(jù)招聘計劃，進行需求定位，開展招聘組織與實施工作，并進行后續(xù)跟蹤，解決業(yè)務(wù)單位用人需求，建設(shè)...

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校招

8-13萬 | 寧波市 | 本科 | 1年以下

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工作職責(zé)1、負(fù)責(zé)指定新媒體平臺的項目運營，創(chuàng)新新媒體平臺思路，提升舜宇雇主品牌影響力；2、負(fù)責(zé)本科及以上區(qū)域高校的校企合作及校園招聘交付；3、負(fù)責(zé)新型招聘渠道開拓；4、負(fù)責(zé)專項校企合作項目的設(shè)計和落地。任職要求：1、本科及以上學(xué)歷，制造業(yè)校園招聘經(jīng)驗2年及以上...

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校園招聘 (MJ00372...

8-13萬 | 寧波市 | 本科 | 1年以下

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工作職責(zé)1、負(fù)責(zé)指定新媒體平臺的項目運營，創(chuàng)新新媒體平臺思路，提升舜宇雇主品牌影響力；2、負(fù)責(zé)本科及以上區(qū)域高校的校企合作及校園招聘交付；3、負(fù)責(zé)新型招聘渠道開拓；4、負(fù)責(zé)專項校企合作項目的設(shè)計和落地。?任職要求：1、本科及以上學(xué)歷，制造業(yè)校園招聘經(jīng)驗2年及以...

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人力資源平臺經(jīng)理（越南） ...

20-30萬 | | 本科 | 1年以下

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職責(zé)描述：1.根據(jù)公司發(fā)展目標(biāo)及內(nèi)外部需求，建立人力資源發(fā)展規(guī)劃。2.根據(jù)內(nèi)外形勢不斷修改建立人力資源管理系統(tǒng)。3.根據(jù)市場的發(fā)展，定期評估企業(yè)架構(gòu)、部門職能和工作流程。4.根據(jù)公司短期和長期發(fā)展需求，及時進行人員招聘和人才儲備。5.負(fù)責(zé)公司勞資管理，并按績效...

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有線系統(tǒng)芯片測試 (MJ0...

15-25萬 | 北京-通州區(qū) | 碩士 | 無經(jīng)驗

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崗位職責(zé)：1、設(shè)計和實施IC芯片的測試方案，確保測試覆蓋所有功能、性能等場景指標(biāo)。2、編寫和維護測試程序，包括自動化測試腳本和測試用例。3、分析測試結(jié)果，配合開發(fā)團隊進行故障定位和調(diào)試。4、優(yōu)化測試流程，提高測試效率和質(zhì)量。5、參與測試設(shè)備的選型和維護工作。任...

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PON芯片開發(fā)工程師 (M...

18-28萬 | 上海-浦東新區(qū) | 碩士 | 無經(jīng)驗

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崗位職責(zé)1、負(fù)責(zé)EPON族、GPON族、XEPON族、XGSPON族、50GPON芯片的實驗室測試與調(diào)試；2、重難點問題攻關(guān)，重點需求方案制定；任職要求1、電子，通信或計算機等關(guān)聯(lián)專業(yè)碩士及以上學(xué)歷；2、精通EPON族/GPON族相關(guān)協(xié)議和標(biāo)準(zhǔn)；熟悉PON整個...

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IC驗證工程師（PONMA...

2-3萬 | 北京-通州區(qū) | 碩士 | 無經(jīng)驗

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【崗位職責(zé)】1、PONMAC協(xié)議演進跟進梳理； 2、方案的討論，驗證需求分解，驗證策略、驗證計劃的制定； 3、問題定位，驗證結(jié)果輸出。【任職要求】1.電子、通信、計算機、等相關(guān)專業(yè)，碩士研究生，3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗； 2.熟悉OLT芯片或ONU芯片相關(guān)構(gòu)架，至...

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IC驗證工程師（WiFi ...

面議 | 北京-通州區(qū) | 碩士 | 無經(jīng)驗

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【崗位職責(zé)】1、跟蹤wifi標(biāo)準(zhǔn)演進，分析wifi芯片需求、方案和設(shè)計，識別潛在的驗證問題并提出解決方案。 2、設(shè)計wifi系統(tǒng)驗證方案，編寫和維護mac+phy系統(tǒng)驗證環(huán)境。 3、支持FPGA測試、芯片調(diào)試、性能調(diào)優(yōu)。 4、負(fù)責(zé)wifi方向業(yè)界前沿技術(shù)的研究...

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流量管理技術(shù)專家 (MJ0...

面議 | 北京-通州區(qū) | 碩士 | 無經(jīng)驗

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