崗位概述??負責公司美術崗位的全流程招聘及外包協作管理，支持業務團隊快速搭建人才梯隊，提升招聘效率與人才質量，助力公司美術業務發展。??核心職責????美術招聘全流程管理??獨立完成原畫、UI、模型、動作、特效等美術崗位的招聘任務，包括需求分析、渠道拓展、簡歷篩選、面試安排及錄用跟進拓展并維護招聘渠道（如行業社群、外包平臺、校招合作），積累美術行業人脈資源，繪制核心人才地圖針對中高端人才實施定向挖掘與獵聘，完成月度招聘指標。??外包管理與協作??協助管理美術外包供應商的準入、績效評估與關系維護，支持外包合同的執行與質量監督。協調內部美術團隊與外包資源的對接，優化外包合作流程。??任職要求????經驗??1年以上人力資源工作經驗，??有游戲行業美術崗位招聘經驗者優先??。熟悉勞動法規及招聘流程，有獵頭或外包管理經驗者加分。????熱愛游戲行業??，熟悉主流游戲類型（如手游、端游），了解游戲美術開發流程者優先。對美術品質有基本審美能力，能高效與美術團隊協作。

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