崗位職責(zé):
工作職責(zé):
1、設(shè)計(jì)成果審查批復(fù)
①整合內(nèi)外資源，策劃報(bào)建方案，制定報(bào)建計(jì)劃；
②按照規(guī)劃、消防、衛(wèi)生、人防、廣電、氣象、水務(wù)等相關(guān)主管部門的要求，在設(shè)計(jì)各階組織方案、初設(shè)、外立面審查、超限論證等專項(xiàng)的上會工作，并跟蹤取得紀(jì)要、批復(fù)文件；
③進(jìn)行環(huán)境影響評價(jià)、交通影響評價(jià)、消防性能化分析等專項(xiàng)論證，并取得相關(guān)批復(fù)文件；
④設(shè)計(jì)過程中，就設(shè)計(jì)成果是否符合規(guī)范要求的一些較模糊的問題，配合研發(fā)經(jīng)理，提前與政府主管部門進(jìn)行溝通，保證項(xiàng)目順利實(shí)施。
2、政府關(guān)系維護(hù)
①建立并維護(hù)政府關(guān)系資源庫；
②報(bào)建過程中對公司理念和企業(yè)文化的宣灌；
③利用資料報(bào)送、業(yè)務(wù)溝通、專業(yè)咨詢、會務(wù)交流等機(jī)會建立并維護(hù)和各級政府主管部門相關(guān)人員的融洽關(guān)系，順暢溝通，保證工作的正常開展；
④建立并維護(hù)與政府關(guān)系的各種渠道和溝通方式，尤其是日常工作之外的節(jié)假日、老項(xiàng)目完成后、新項(xiàng)目出來前與各級政府主管部門的溝通工作。
3、規(guī)范、制度的收集、學(xué)習(xí)、通報(bào)
①收集政府相關(guān)部門對設(shè)計(jì)審查及報(bào)建辦理規(guī)范、制度、程序的信息文件；
②梳理報(bào)建要求、報(bào)建程序、報(bào)建資料標(biāo)準(zhǔn)，并組織研發(fā)專員進(jìn)行學(xué)習(xí)。
4、項(xiàng)目組織與跨專業(yè)協(xié)調(diào)
①組織政府相關(guān)部門專業(yè)人員對公司人員進(jìn)行培訓(xùn)講座。
②組織研發(fā)專員對報(bào)建相關(guān)要求進(jìn)行學(xué)習(xí)。
③審核各項(xiàng)目報(bào)建資金計(jì)劃。
④審核與項(xiàng)目報(bào)建相關(guān)的其余費(fèi)用。
任職資格:
任職資格:
1、房地產(chǎn)投資、建筑工程、預(yù)算等專業(yè)本科及以上學(xué)歷；
2、3年以上房地產(chǎn)項(xiàng)目投資、前期報(bào)批、開發(fā)證件辦理經(jīng)驗(yàn)；
3、熟知房地產(chǎn)開發(fā)政策、流程及報(bào)審、報(bào)建、各項(xiàng)手續(xù)的審批程序；
4、完整參與過項(xiàng)目前期的市政、規(guī)劃全過程；
5、具備較強(qiáng)溝通協(xié)調(diào)能力和交際能力；

重慶龍湖地產(chǎn)始創(chuàng)于1993年，至今已走過23個(gè)年頭。一直以來，龍湖憑借“善待你一生”的經(jīng)營理念，以優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品和服務(wù)贏得了股東、客戶、合作伙伴、業(yè)內(nèi)同行的尊重和贊譽(yù)，自1997年開發(fā)首個(gè)住宅項(xiàng)目重慶龍湖花園南苑以來，累計(jì)已銷售別墅、洋房、高層、公寓、寫字樓、商鋪等各業(yè)態(tài)產(chǎn)品近20萬套，發(fā)展出了“香醍”、“原著”、“滟瀾”等經(jīng)典產(chǎn)品品牌，其中，以藍(lán)湖郡、弗萊明戈、北城天街等項(xiàng)目最為重慶人所熟知，而“品質(zhì)第一、管理精細(xì)”的產(chǎn)品定位也是龍湖地產(chǎn)的核心競爭力之一。
在 “追求卓越”、“人文精神”、“研究精神”、“信任/共贏”、“企業(yè)家精神”這五項(xiàng)核心價(jià)值觀的支撐下，龍湖形成了“志存高遠(yuǎn)、堅(jiān)韌踏實(shí)”的獨(dú)特氣質(zhì)，并建立起具有行業(yè)標(biāo)桿地位、全面職業(yè)經(jīng)理人化的現(xiàn)代企業(yè)管理制度。配合公司的快速成長，龍湖通過提供完善的個(gè)人發(fā)展計(jì)劃、具有競爭力的薪酬激勵(lì)和企業(yè)文化吸引來自各行業(yè)的優(yōu)秀人才，充實(shí)管理團(tuán)隊(duì)。