現(xiàn)在不少人會選擇去外包公司上班，這樣可以嘗試不同行業(yè)的工作崗位，特別是在年底有很多企業(yè)都是需要找外包公司合作。這個是要就會有人存在這樣的疑問，外包派遣工與正式工的區(qū)別有哪些？現(xiàn)在讓小編來給各位介紹一下吧。

　　首先它們考核內(nèi)容不同：簽訂合同的主要審查能否認真貫徹國家憲法、法律、法令，是否具備員工應有的道德質(zhì)量，是否具備自己工作的業(yè)務技能，是否具備必要的文化知識和實際工作能力。正式員工主要審查工作情況、學習成績和工作態(tài)度，完成任務數(shù)量、質(zhì)量、效率等。

　　其次它們的職責不同：簽訂合同，負責銀行資產(chǎn)和物資的統(tǒng)一管理，進行年度財產(chǎn)檢查，完善保管、接收、維護、賠償、報廢、掛失和人員轉(zhuǎn)移交接制度，確保賬目和物資一致。

　　專職人員負責組織編制銀行資金籌集計劃和使用計劃并組織實施。籌資計劃和資金使用計劃應每年、每季度、每月編制一次，并與經(jīng)營預測和經(jīng)營決策相結合，與生產(chǎn)、經(jīng)營、供應、銷售、勞動、技術措施計劃相結合。

　　最后它們性質(zhì)不同：簽合同可辦理轉(zhuǎn)賬結算和現(xiàn)金繳存，不可以辦理現(xiàn)金支取。正規(guī)的雇員可以在任何時候存取錢，但取錢必須通過銀行轉(zhuǎn)賬支票轉(zhuǎn)到銀行基本賬戶。然后再通過銀行現(xiàn)金支票支取。