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換行窮三年,過了三十歲就體現出來了

添加時間:2019-03-19 11:13:47
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都說換行窮三年,最開始我個人感覺這種說法比較夸張。一項新的業務從接觸到熟練也就需要半年的時間,一年以后基本算得上是老手了。所以在三十歲之前,我對這個是沒什么概念的,也陸陸續續換了好幾個行業。

前段時間同學聚會,我發現了一些有意思的事情,也讓我深刻的感覺到“換行窮三年”這種說法,還是十分有道理的。

我們是13屆的畢業生,如今已經有近六年的工作經驗了,同學們也都是近三十歲的人了,每個人的變化都挺大。褪去了上學時的青澀,取而代之的是久經社會的沉穩與老練。與上學的時候相比,發際線高了,身材發福了,生兒育女了,再有就是事業上也變得成功了。

這次聚會一共有不到二十人參加,大部分都是畢業后還在北京打拼的,其中有五六個人都混的不錯,做到了管理層,月薪至少過萬,還有的已經達到月薪兩三萬。我發現這些人大都有一個共同特點,就是畢業后始終從事同一個行業,而且跳槽的次數不超過兩次。

而我們這些頻繁跳槽或者頻繁換行的人,基本都是還在做著最底層的工作,月薪雖然有所上漲但是變化不大。與那些始終從事同一行業的人相比,我們確實差了一大截。這時候我才突然明白,頻繁換行或跳槽與始終堅持在同一行業、同一公司的人相比,差距會在幾年后拉開。

我的一個老鄉,朱海,比我大了兩歲,畢業已經七八年了,現在始終還是一個普通職員,掙的工資還沒有我多??墒撬且粋€男人,要承擔養家糊口的重任,而且還有一個三歲的孩子,日子過得挺難的。去年他問我借一千塊,說是有急用,到現在都沒有還給我,我也不好意思要。我想可能是他真的有困難,不然哪個家庭會連一千塊都拿不出來呢。

我感覺他的問題就是頻繁跳槽,而且不挑行業。到現在為止他基本上每年換一次工作,每換一次工作雖然工資比之前上漲一點,但是漲的也不多。在行業選擇上,他做過地產、快銷、金融,總之沒有一個清晰的定位。前些年感覺他掙得還可以,不算多也不算少??墒沁@些年身邊同齡人都紛紛升了職,薪資也跟著水漲船高,慢慢的他就被落下了。

年輕的時候,可能不懂這些道理,但是一旦到了一定的年紀,很多問題就顯現出來了。你每換一份工作,就要從最基礎的工作做起,而且你的這個工作還不一定有什么技術含量。所以,每做一份工作,學到的都是一些皮毛,好不容易等到技術純熟了,快要接觸到核心的業務了,你又按捺不住離職了,那么你下一份工作又要從新開始了。

現在很多人,喜歡通過跳槽來實現加薪,因為總感覺自己所做的工作沒前途,所以就為了千八百塊而跳槽,跳來跳去工資加了點,但是離升職和進入行業核心層卻越來越遠。人有的時候就是需要耐得住一時的困頓,厚積才能薄發,等有一天你真的成為行業內的精英了,那么不管是職位還是薪資就都能有一個質的突破了。
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