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職場好人緣不是那么容易獲得的

添加時間:2018-11-09 14:31:53
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在職場中想要擁有好人緣很難。昨天看到一篇文章,某女孩性格特別好又熱情,總是對身邊的同事有求必應。從帶飯、買東西,到打印資料、修改方案,只要是自己能做到的基本不會拒絕。時間長了這個女孩感覺有些吃不消,于是開始學著拒絕同事的要求,但是卻因此被同事嫌棄、詆毀,說她“太小氣”。

這樣一個性格溫柔的女孩都無法獲得職場中的好人緣,可見獲得職場好人緣是比較困難的一件事。

在職場中,好的人際關系對一個人的職場之路有著莫大的幫助。擁有好的人緣會讓你辦事順暢很多,并且可以免遭一些小人的障礙和陷阱。那么,如何獲得職場的好人緣呢?可以從以下幾點入手。

一、待人禮貌熱情

小李入職已經(jīng)快半年了,有一次領導讓他和技術部門對接工作,小李才驚覺他竟然沒和技術部的人說過話。雖然大家平時都是抬頭不見低頭見,但小李從沒跟他們打過招呼。等到真的有事求到人家的時候,人家對小李也是愛答不理的,搞得小李非常尷尬,最后事情辦得也不順利。

在公司,不要只跟自己部門的人交流,同事之間難免有交集,平時見到同事主動打招呼,與同事相處要禮貌、熱情。

同事遇到問題需要幫忙的時候也要主動幫忙,這樣對方會對你產(chǎn)生好感,當你有求于人的時候別人也會很樂意幫你。

二、學會換位思考

與同事相處時,說話、做事之前都要想一下,這樣說或者這樣做是否合適、如果我是對方的話是否能夠接受、自己的所作所為有沒有觸犯到其他人的利益、自己是否給別人帶來了困擾。自己不愿意接受的事情,就不要強加給別人。

三、不為小事而計較

與同事相處時,難免會有一些利益方面的沖突,如果雙方都針鋒相對互不相讓的話,那只會是水火不容的結局。所以在與同事相處時,遇到一些小事情能謙讓的就謙讓過去,不要為了小事而斤斤計較,這樣會給同事帶來寬容、大度的印象。

四、要有自己的原則

雖說對待同事要熱情、寬容,但同時也不能失掉自己個人的原則。能幫的盡量幫,幫不了的婉言拒絕,千萬不要因為幫別人而耽誤自己的工作,否則只會自己獨自痛苦。

做到以上幾點,你會發(fā)現(xiàn)擁有職場好人緣并不難。
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