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  • 綜合管理部副經(jīng)理

    18-30萬 | 濟(jì)南市 | 本科 | 5-10年

    發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1、負(fù)責(zé)按照控股公司的要求制定、修訂、完善山東公司的制度和流程;2、負(fù)責(zé)公司領(lǐng)導(dǎo)工作日程安排及公司內(nèi)外的聯(lián)絡(luò)接待工作; 3、負(fù)責(zé)辦公室會議、辦公物資采購、車輛管理、合同管理、大事記及6S等日常管理工作;4、負(fù)責(zé)公共關(guān)系(政府部門、合作單位等)的維護(hù)與協(xié)調(diào)工作...
  • 涉外法務(wù)主管

    12-18萬 | 蘇州市 | 本科 | 3-5年

    發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述: 1、負(fù)責(zé)公司的中英文合同的起草、評審和翻譯中文本的審查;根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展要求制定相應(yīng)的中英文合同模板; 2、處理海外分公司的法律文件及日常法律事務(wù);負(fù)責(zé)審查海外關(guān)聯(lián)公司的董事會決議及資產(chǎn)收購、股權(quán)轉(zhuǎn)讓業(yè)務(wù); 3、在商務(wù)談判、并購、融資和有訴訟...
  • 質(zhì)檢專員

    4-9萬 | 天津-北辰區(qū) | 大專 | 1-3年

    發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1、負(fù)責(zé)對成品、半成品以及鈑金生產(chǎn)流程進(jìn)行檢驗(yàn),填寫檢驗(yàn)記錄2、對不良品進(jìn)行標(biāo)識并組織分離3、首件確認(rèn),對異常情況及時反饋、追蹤、確認(rèn)4、對自用檢測工具進(jìn)行保養(yǎng)、維護(hù),隨機(jī)校驗(yàn)5、填寫質(zhì)量檢驗(yàn)異常日報告6、負(fù)責(zé)產(chǎn)品留樣,填寫檢測原始記錄任職要求:1、大專以上文...
  • 培訓(xùn)主管 相同職位

    10-12萬 | 蘇州市 | 大專 | 3-5年

    發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:崗位描述:?1、協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)完成培訓(xùn)體系的搭建與完善工作;2、負(fù)責(zé)新人入職培訓(xùn)、晉升人員培訓(xùn)的組織與實(shí)施工作;3、協(xié)助完成專業(yè)技能類、通用技能類、通用管理類等專案培訓(xùn)工作的組織與實(shí)施工作;4、負(fù)責(zé)與員工定期的入職訪談及走訪調(diào)研工作;5、負(fù)責(zé)與工會對接完成每月的...
  • 質(zhì)檢員 相同職位

    4-6萬 | 天津-北辰區(qū) | 大專 | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    主要負(fù)責(zé)外協(xié)外購物料檢驗(yàn)工作,有機(jī)械加工或鈑金加工經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,懂質(zhì)量管理體系優(yōu)先,有電氣成套行業(yè)經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先,年齡35歲以下,吃苦耐勞,愛學(xué)習(xí),有責(zé)任心
  • 市場營銷員

    5-10萬 | 蘇州市 | 大專 | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    1、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)潛在客戶的開發(fā)與維護(hù);2、負(fù)責(zé)收集、整理、反饋用戶的資格預(yù)審、框架招標(biāo)、投標(biāo)等信息,并確保本公司產(chǎn)品進(jìn)入;3、及時收集行業(yè)動態(tài)及競爭對手等信息,并根據(jù)市場需求及時反饋產(chǎn)品改善信息;4、制定拜訪計劃,定期拜訪客戶,建立良好的客戶關(guān)系;5、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)的...
  • 電力-售電公司總經(jīng)理

    12-18萬 | 鄭州市 | 本科 | 3-5年

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、全面管理森源售電公司各類工作;2、組織架構(gòu)體系建設(shè)、商業(yè)模式分析、合同審定、團(tuán)隊(duì)建設(shè)及員工培訓(xùn);3、國家電改政策研究、電力市場形勢分析、競價策略、數(shù)據(jù)模型制定;4、開拓電力市場、交易偏差考核分析、發(fā)展電力用戶、與用戶建立長久合作關(guān)系;5、參與市場競價交易等...
  • 電力工程師(南寧)

    面議 | 南寧市 | 本科 | 3-5年

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    工作職責(zé):1、內(nèi)部電力設(shè)備申請跟蹤2、組織設(shè)計院對量產(chǎn)的車間進(jìn)行設(shè)計回訪3、車間電力設(shè)備參數(shù)統(tǒng)計4、竣工資料歸檔任職資格:1、本科及以上學(xué)歷,需在該行業(yè)工作5年以上,工程現(xiàn)場管理3年以上。2、對各能源專業(yè)知識有所了解,有能源工程建設(shè)的經(jīng)驗(yàn)。3、熟悉能源工程申請流程,熟悉...
  • 訂單管理主管

    5-8萬 | 蘇州市 | 大專 | 1-3年

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1、產(chǎn)能計劃、主計劃以及目標(biāo)庫存的預(yù)測; 2、每日統(tǒng)計成品庫存數(shù)量;3、跟蹤訂單生產(chǎn)計劃及生產(chǎn)情況,并協(xié)調(diào)異常;4、訂單、電站發(fā)貨及異常處理,跟催訂單發(fā)貨、調(diào)配電站項(xiàng)目發(fā)貨等;任職要求:1、專科以上學(xué)歷, 3年以上工作經(jīng)驗(yàn);2、擁有訂單執(zhí)行、生產(chǎn)計劃及庫存相管...
  • 財務(wù)總監(jiān) 相同職位

    面議 | 重慶市 | 本科 | 5-10年

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1.制定、完善財務(wù)管理相關(guān)制度;2.按照現(xiàn)行會計準(zhǔn)則、公司會計核算要求及公司管理要求指導(dǎo)核算工作,并復(fù)核各核算主體的費(fèi)用、固定資產(chǎn)購置及攤銷、關(guān)聯(lián)關(guān)系往來、損益結(jié)轉(zhuǎn)等憑證;3.編制年度財務(wù)預(yù)算、決算和財務(wù)計劃;4.進(jìn)行盈虧管理,對收入、成本、費(fèi)用進(jìn)行預(yù)測、核算...
  • Sr.Test Desig...

    23-38萬 | 蘇州市 | 本科 | 3-5年

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    The Senior Testing Design Engineer is responsible for new product testing developmentJob DescriptionYour Contribution:Move fast. Speak...
  • 融資高級經(jīng)理

    12-18萬 | 鄭州市 | 本科 | 3-5年

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1、熟悉國家金融財經(jīng)政策,知曉銀行信貸審批流程,知曉融資模式;2、熟悉項(xiàng)目融資、貸款、借款、資金、結(jié)息等融資工作管理流程;3、協(xié)助尋找融資資本,規(guī)劃融資項(xiàng)目,發(fā)掘維護(hù)融資渠道;4、負(fù)責(zé)整理項(xiàng)目融資的相關(guān)文件;5、依據(jù)可行的融資方案,確保公司所需資源的及時匹配;...
  • 設(shè)備體系專員

    5-6萬 | 蘇州市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1、協(xié)助部門負(fù)責(zé)人進(jìn)行設(shè)備管理制度及流程的建立2、負(fù)責(zé)設(shè)備部各類檔案的管理工作3、負(fù)責(zé)設(shè)備部體系管理工作4、負(fù)責(zé)設(shè)備部人員日常考核5、負(fù)責(zé)公司五金備件物料號的添加6、負(fù)責(zé)設(shè)備部各類活動及培訓(xùn)的組織7、負(fù)責(zé)設(shè)備部各類會議的組織及會議紀(jì)要的編寫8、負(fù)責(zé)向上級部門提...
  • 電力&電子設(shè)計研發(fā)高級工程...

    面議 | 蘇州市 | 碩士 | 1-3年

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:協(xié)助科研課題的規(guī)劃和立項(xiàng);實(shí)驗(yàn)室與檢測中心的規(guī)劃協(xié)助與建設(shè)協(xié)助、實(shí)驗(yàn)室制作的完善;根據(jù)科研課題的立項(xiàng)規(guī)劃,協(xié)助完成硬件系統(tǒng)的概要設(shè)計和負(fù)責(zé)詳細(xì)設(shè)計;負(fù)責(zé)協(xié)助系統(tǒng)設(shè)計中的硬件設(shè)計FEMA、以及主要協(xié)助形成硬件測試計劃、輔助軟件測試計劃;協(xié)助負(fù)責(zé)完善產(chǎn)品開發(fā)的硬件...
  • 財經(jīng)管理部副經(jīng)理

    18-30萬 | 濟(jì)南市 | 本科 | 5-10年

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1、負(fù)責(zé)公司財務(wù)計劃、財務(wù)預(yù)算、財務(wù)管理標(biāo)準(zhǔn)、制度的制定和修訂及報批;2、依據(jù)公司的戰(zhàn)略目標(biāo),負(fù)責(zé)起草公司的年度財務(wù)管理目標(biāo)并制定工作計劃從而實(shí)施;3、負(fù)責(zé)公司財務(wù)和經(jīng)營核算及經(jīng)濟(jì)運(yùn)行分析管理工作,進(jìn)行成本分析、撰寫經(jīng)營經(jīng)濟(jì)分析資料;4、負(fù)責(zé)公司的理財工作,參...
  • 電力工程師 實(shí)施工程師

    6-13萬 | 南京市 | 大專 | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    有2年以上電力系統(tǒng)SCADA實(shí)施經(jīng)驗(yàn)——前期不做硬性要求,人員現(xiàn)階段比較緊張,后續(xù)可能會要求(前期不會可進(jìn)行培訓(xùn))對電力規(guī)約有調(diào)試經(jīng)驗(yàn)有新能源項(xiàng)目實(shí)施、運(yùn)維經(jīng)驗(yàn)更佳積極主動,有合作精神需要能適應(yīng)短期出差今年畢業(yè)的優(yōu)秀本科生無需考慮上述條件---要求計算機(jī)相關(guān)專業(yè)畢業(yè) 2...
  • Technical Man...

    3-5萬 | 蘇州市 | 本科 | 3-5年

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    Position Description:You are the key player in Logitech(Swiss Based), WW R&D teams to grow AME capability in Suzhou through exploration...
  • 農(nóng)業(yè)管理部經(jīng)理

    18-24萬 | 鄭州市 | 本科 | 5-10年

    發(fā)布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1. 部門管理工作;2. 負(fù)責(zé)協(xié)助農(nóng)光互補(bǔ)項(xiàng)目前期與政府對接農(nóng)業(yè)相關(guān)事項(xiàng)及備案工作;3. 審核農(nóng)業(yè)概念規(guī)劃、實(shí)施方案的可行性,指導(dǎo)農(nóng)業(yè)方案的落地及實(shí)施;4. 了解和掌握各農(nóng)光互補(bǔ)項(xiàng)目中農(nóng)業(yè)項(xiàng)目進(jìn)展情況,并給出針對性意見和建議;5. 協(xié)調(diào)指導(dǎo)各農(nóng)業(yè)項(xiàng)目...
  • 分公司人事行政經(jīng)理(電力)

    12-24萬 | 洛陽市 | 初中 | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)協(xié)助領(lǐng)導(dǎo),編制公司目標(biāo)計劃、經(jīng)營計劃;2、負(fù)責(zé)集團(tuán)公司經(jīng)營信息收集,報表編制等經(jīng)營管理工作;3、負(fù)責(zé)集團(tuán)公司年度重點(diǎn)工作的督辦與落實(shí);4、負(fù)責(zé)集團(tuán)招聘與配置、培訓(xùn)與開發(fā)、薪酬福利、績效管理、勞動關(guān)系等日常管理;5、定期進(jìn)行人力資源分析,控制人力資源成本...
  • 倉管員

    4-5萬 | 天津-北辰區(qū) | 大專 | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    負(fù)責(zé)外購、外協(xié)及廠內(nèi)自制零部件的入庫出庫工作,負(fù)責(zé)倉庫日常管理及配料送料到廠內(nèi)組裝線,保證庫存準(zhǔn)確性,會用ERP系統(tǒng)的優(yōu)先
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