-
企
行政經理
相同職位
5-7萬 | 合肥市 | 大專 | 3-5年
發布于：2023-11-30 | 投遞后：10天內反饋
職責描述：1、精通行政管理及后勤各體系工作，良好的服務支持意識與注重細節的工作能效；嚴格控制行政辦公經費的支出，加強辦公財產的管理；2、負責制定本部門工作計劃，安排和督導部門日常工作（物資盤查、辦公用品采購等），檢查部門工作進度，發現問題并及時解決，確保部門整體工作的節...
-
企
負責公司行政與人力資源統籌工作；；負責組織整理匯總發布并解釋公司各項規章制度；負責人力資源制度的實施和監控；負責公司內部總務活動。含各類會議、活動的籌備與組織、各類通知草擬下發、員工婚喪嫁娶事務處理、福利設施的運營與管理；負責制定并根據總部要求適時調整組織架構；負責組織...
-
企
行政經理
相同職位
7-12萬 | 鄭州市 | 大專 | 3-5年
發布于：2023-11-30 | 投遞后：10天內反饋
職責描述：1、全面負責公司部門行政、后勤工作,保障公司在任何情況下能夠順利地開展各項工作,確保公司的安全穩定,正常運作。2、負責建立和完善行政管理的各項規章制度，并負責監督、執行且有權對違章違紀人員的通報處理工作。3、負責部門成員的日常管理工作，合理分工和配置人員，做到...
-
企
行政經理/總監
面議 | 蘇州市 | 大專 | 1-3年
發布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內反饋
職責描述：◆秘書、中文、公關、行政管理等相關專業本科以上學歷。◆受過管理學、管理技能開發、檔案管理、會務組織、財務會計基本知識等方面的培訓。◆3年以上行政管理工作經驗。◆較強的管理能力；◆熟練使用辦公軟件；◆熟練使用操作辦公自動化設備。任職要求：1、制定、監督、執行公司...
-
企
行政經理
相同職位
7-10萬 | 濟南市 | 大專 | 1-3年
發布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內反饋
崗位職責：1、負責其功能領域內主要目標和計劃，制定、指導或協助上層執行相關的政策和制度；2、負責部門的日常管理工作及部門員工的管理、指導、培訓及評估；3、行政管理規章建制及工作流程的優化；4、綜合調研、收集與企業相關的政策法規和信息；5、統籌規劃，協調各業務部門的關系，...
-
企
職責描述：1、負責企業文化建設工作。2、對公司資質的進行申報與管理工作。3、負責公司人力資源工作的規劃，建立、執行招聘、培訓、考勤、勞動紀律等人事程序或規章制度。4、負責制定和完善公司崗位編制，協助公司各部門有效的開發和利用人力，滿足公司的經營管理需要。5、根據現有編制...
-
企
崗位要求：1、人力資源管理類相關專業本科及以上學歷。2、5年以上人力資源管理相關工作經驗，至少3年人力資源部主管級以上工作經驗。3、精通人力資源管理理論知識；熟悉人力資源市場供求信息和國家人事政策；了解財務管理、公司業務知識；熟悉勞動法、社會保險等有關法律法規知識。4、...
-
企
行政經理
相同職位
12-18萬 | 蘇州市 | 本科 | 1年以下
發布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內反饋
任職要求：1、5年以上大型制造業行政、總務后勤管理經驗；2、熟悉商務禮儀；3、45歲以下；4、性格外向、親和力強；4、有較高的抗壓、溝通協調能力；分享微信郵件
-
企
職責描述：1、制定工廠招聘計劃、完成工廠招聘并做好與各部門間的人員招聘協調工作。2、根據公司績效管理要求及績效評價政策，組織實施績效管理，并對各部門績效評價過程進行監督控制，及時處理其中出現的問題，并不斷完善績效管理體系。3、根據薪酬福利政策，合理控制人工成本支出，努力...
-
企
行政經理
相同職位
面議 | 紹興市 | 大專 | 3-5年
發布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內反饋
職責描述：1、負責公司食堂、車輛、辦公用品、保潔、花木、宿舍等后勤行政工作；2、負責組織公司各類企業文化活動，豐富員工生活；3、負責開展員工關愛工作，建立和諧勞資關系；4、領導交辦的其他工作。任職要求：1、全日制大專以上學習，5年以上工作經驗，2年以上行政經理、主管崗位...
-
企
銷售行政經理
12-18萬 | 東莞市 | 本科 | 1-3年
發布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內反饋
職責描述：1、負責各城市公司、各項目營銷數據的收集、梳理及總結；2、負責對各城市公司、各項目營銷費用的監控及預警；3、負責建立部門檔案，對營銷管理中心各類文件進行歸類、建檔；4、負責在售項目來訪、成交、簽約等EAS系統數據錄入情況進行核對、檢查、反饋，對銷售數據進行監控...
-
企
職責描述：1.負責制定完善公司的行政人事制度，組織制定行政管理規章制度及督促，檢查制度的貫徹執行；2.負責建立公司的招聘，培訓，晉升，考核等機制流程，并根據公司的發展適時完善相關機制；3.負責建立健全薪酬和福利制度，系統管理好員工社會保險，關系等事務；4.負責部門的日常...
-
企
崗位描述：1、深入了解業務部門人力資源管理工作存在的問題，提出相應的優化建議和解決方案，并推動執行；2、協助業務部門建立后備人才選拔方案和人才儲備機制；3、幫助建立員工關系，協調員工與管理層的關系；4、協助業務部門合作伙伴做好上傳下達的溝通工作；5、配合業務部門做好招聘...
-
企
制定工廠招聘計劃、完成工廠招聘并做好與各部門間的人員招聘協調工作。根據公司績效管理要求及績效評價政策，組織實施績效管理，并對各部門績效評價過程進行監督控制，及時處理其中出現的問題，并不斷完善績效管理體系。根據薪酬福利政策，合理控制人工成本支出，努力提高人力資源的投入產出...
-
企
職責描述：1、制定每月行政費用預算，審核各類固定費用報銷及其他資產類支出；2、統籌公司行政事務：水電、移動固話、電信網絡費用、房屋租賃、快遞、保潔、車輛等事宜；3、負責公司固定資產、辦公用品、勞保用品、保潔耗材及其他設備等的采購與管理工作；4、負責公司環境監督和日常安全...
-
企
崗位要求：1、人力資源管理類相關專業本科及以上學歷。2、5年以上人力資源管理相關工作經驗，至少3年人力資源部主管級以上工作經驗。3、精通人力資源管理理論知識；熟悉人力資源市場供求信息和國家人事政策；了解財務管理、公司業務知識；熟悉勞動法、社會保險等有關法律法規知識。4、...
-
企
外派行政經理
面議 | 徐州市 | 本科 | 5-10年
發布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內反饋
崗位職責：（1）根據公司戰略制定本部門的年度計劃、季度計劃、月度計劃，并督促各部門對下達的各項任務進行落實完成；（2）負責起草公司層面及部門的各項管理制度，并督促落實；（3）負責行政人員的選拔、培養、激勵與考核，做好部門團隊建設；（4）負責與政府部門及各外聯部門的溝通，...
-
企
行政經理
相同職位
10-14萬 | 鄭州市 | 大專 | 1-3年
發布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內反饋
職責描述：1、主要負責保單錄入和簡單的網絡招聘工作2、辦公文件的管理3、銷售數據的整理上報4、通知的上傳下達等任職要求：1、20-35歲大專及以上學歷；特別優秀者可適當放寬招聘條件；無經驗者可提供免費培訓。2、具備較強的學習能力和優秀的溝通能力。3、性格堅韌，思維敏捷，...
-
企
人力資源行政經理
面議 | | 本科 | 5-10年
發布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內反饋
職責描述：人力資源方面：1. 在總部和事業部HR的領導下，負責海南金海漿紙業有限公司人力資源方面工作；2. 根據公司經營狀況和運行發展，制定相適應的組織架構，擬定公司人力資源發展規劃；3. 統籌負責人才培養與發展工作，為公司發展提供人力資源保障；4. 統籌負責建立和完善...
-
企
職位描述：1、根據公司的經營和發展戰略，組織制定公司人力資源戰略規劃、行政管理規劃，完善人力資源管理和行政管理的制度和流程；2、制定組織結構設計調整方案及崗位編制，公司人力資源與行政年度計劃及預算；3、協調和控制公司各部門人力資源薪酬、招聘、培訓以及績效、員工關系等方面...
