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綿陽人才求職

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  • 售后客服組長(教培行業(yè))

    6-9萬 | 綿陽市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-07-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    1、管理校區(qū)客戶服務(wù)團(tuán)隊并配合校區(qū)銷售人員做好校區(qū)服務(wù)保障工作; 2、帶領(lǐng)團(tuán)隊為校區(qū)銷售人員以及授課教師提供對內(nèi)支持服務(wù); 3、帶領(lǐng)團(tuán)隊為到訪家長、學(xué)員提供對外綜合服務(wù); 4、協(xié)調(diào)并配合有關(guān)部門到訪進(jìn)行的檢查事務(wù); 5、執(zhí)行部門內(nèi)部制定的服務(wù)管理規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)和流程,合理安...
  • 小學(xué)奧數(shù)教研組長

    8-12萬 | 綿陽市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-07-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、按照部門教學(xué)計劃完成小學(xué)奧數(shù)規(guī)定授課及課后反饋;2、課后對學(xué)生和家長提出的疑問進(jìn)行解答;3、負(fù)責(zé)自己管理班級的維護(hù)、跟進(jìn)、續(xù)班等工作; 4、參加本部門或?qū)W校組織的教學(xué)研究活動、賽課等,必要時進(jìn)校講座。5、帶領(lǐng)奧數(shù)組進(jìn)行奧數(shù)的本地化教研和設(shè)計;任職資格:1、...
  • 課程顧問主管+五險一金+雙...

    15-18萬 | 綿陽市 | 本科 | 無經(jīng)驗

    發(fā)布于:2025-07-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    工作職責(zé):1、根據(jù)業(yè)務(wù)節(jié)奏制定周/月/季/年度的部門業(yè)績計劃并及時分解指標(biāo),并監(jiān)督實施;2、帶領(lǐng)團(tuán)隊完成日常工作并對各門店學(xué)校業(yè)績完成情況進(jìn)行把控、幫扶;3、配合學(xué)校各項工作的開展,協(xié)助完成中心人才搭建和培養(yǎng),人員定期賦能培訓(xùn),不斷提升團(tuán)隊整體績效,為公司的長期發(fā)展提供...
  • 銷售經(jīng)理/主管

    15-20萬 | 綿陽市 | 本科 | 無經(jīng)驗

    發(fā)布于:2025-07-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、根據(jù)年度預(yù)算和業(yè)務(wù)節(jié)奏進(jìn)行年度/季度招生目標(biāo)、續(xù)班目標(biāo)的拆分。并制定相應(yīng)的運營策略和方案;2、做好運營端和教學(xué)端的協(xié)同發(fā)展;不斷優(yōu)化教學(xué)產(chǎn)品和教學(xué)方式,保障教學(xué)任務(wù)的完成,提升滿意度和教學(xué)口碑;3、搭建、招聘、培訓(xùn)運營和教師團(tuán)隊,合理配備人員,對各崗位進(jìn)行...
  • 四川大區(qū)運營和人力資源總監(jiān)

    20-30萬 | 綿陽市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-07-03 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):距離遠(yuǎn)的不必每天坐班以中臺子公司總經(jīng)理身份,1.管理個十以上各類子公司2.組織子公司埋單和投標(biāo)等3.總部的相關(guān)人事行政、知識產(chǎn)權(quán)等工作職位福利:五險一金、帶薪年假、定期體檢、創(chuàng)業(yè)公司、彈性工作、股票期權(quán)、項目獎金、帶團(tuán)隊職位亮點:人工智能 信創(chuàng) 核工業(yè) ya...
  • 商務(wù)投標(biāo)專員

    4-5萬 | 綿陽市 | 大專 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    (一)崗位職責(zé)1、負(fù)責(zé)收集招標(biāo)信息和整理匯總投標(biāo)項目所需的各類資質(zhì)文件;2、負(fù)責(zé)投標(biāo)文件商務(wù)、技術(shù)文件的編制,整體投標(biāo)文件的排版、打印、復(fù)印、裝訂、密封、投標(biāo)等;3、負(fù)責(zé)與項目負(fù)責(zé)人、公司相關(guān)部門積極協(xié)調(diào)投標(biāo)文件編制過程中的問題,確保投標(biāo)文件按時投遞;4、負(fù)責(zé)招投標(biāo)檔案...
  • 區(qū)域銷售經(jīng)理(醫(yī)療信息化/...

    8-20萬 | 綿陽市 | 大專 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    1、任職資格(1)基本素質(zhì):遵紀(jì)守法、品行端正、身體健康、無不良記錄;認(rèn)同和遵循公司的企業(yè)文化,具有較強的事業(yè)心和責(zé)任感,具備良好的職業(yè)素養(yǎng),作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、正派,有良好的團(tuán)隊合作精神和組織協(xié)調(diào)與溝通能力;為人誠信、工作勤奮、學(xué)習(xí)能力強,具有創(chuàng)新精神;(2)大專以上學(xué)歷,醫(yī)學(xué)...
  • 機械工程師 相同職位

    6-16萬 | 綿陽市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    1.工作職責(zé)1)自動化裝備的方案設(shè)計、標(biāo)件選型及圖紙設(shè)計等工作;2)負(fù)責(zé)指導(dǎo)自動化裝備的組裝、調(diào)試,以及零件加工、采購及安裝調(diào)試等階段的進(jìn)度跟進(jìn),并及時處理相關(guān)問題;3)負(fù)責(zé)項目的技術(shù)開發(fā)文檔的編寫等工作。2.任職資格1)本科及以上學(xué)歷,機械工程、機電一體化或自動化等相...
  • 市場策劃

    5-9萬 | 綿陽市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    (一)崗位描述1、任職資格(1)基本素質(zhì):遵紀(jì)守法、品行端正、身體健康、無不良記錄;認(rèn)同和遵循公司的企業(yè)文化,具有較強的事業(yè)心和責(zé)任感,具備良好的職業(yè)素養(yǎng),作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、正派,有良好的團(tuán)隊合作精神和組織協(xié)調(diào)與溝通能力;為人誠信、工作勤奮、學(xué)習(xí)能力強,具有創(chuàng)新精神;(2)本科...
  • 制造技術(shù)專家級工程師(存儲...

    15-30萬 | 綿陽市 | 大專 | 無經(jīng)驗

    發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    1、崗位職責(zé)(1)從立項階段開始,規(guī)劃整個存儲產(chǎn)品(內(nèi)存、SSD等)生產(chǎn)技術(shù)要求,綜合考慮質(zhì)量、交付需求,實現(xiàn)整套生產(chǎn)方案的評估與輸出;(2)負(fù)責(zé)整個存儲團(tuán)隊制程能力建設(shè),制訂并推進(jìn)存儲生產(chǎn)及測試標(biāo)準(zhǔn)流程,梳理制程能力全景圖,制訂產(chǎn)品分析改進(jìn)及能力提升計劃;(3)負(fù)責(zé)存...
  • 品質(zhì)技術(shù)專家級工程師(存儲...

    15-25萬 | 綿陽市 | 大專 | 無經(jīng)驗

    發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    1、崗位職責(zé)(1)負(fù)責(zé)存儲產(chǎn)品質(zhì)量(內(nèi)存、SSD等)及過程質(zhì)量控制,包括控制方法的策劃與實施,產(chǎn)品出貨質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的制定;(2)負(fù)責(zé)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)文件的編制與實施,如:控制計劃、檢驗標(biāo)準(zhǔn)、SIP及其他必要文件;(3)負(fù)責(zé)客戶反饋問題的處理,組織,分析,改善,落實并輸出8D報告;(...
  • 財務(wù)高級經(jīng)理 相同職位

    10-12萬 | 綿陽市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位描述:(一)負(fù)責(zé)組織公司財務(wù)制度的制定,建立、健全財務(wù)管理體系,組織梳理優(yōu)化業(yè)務(wù)流程,強化財務(wù)風(fēng)險管控體系;(二)負(fù)責(zé)財務(wù)部門的日常管理工作,對會計核算、預(yù)算管理、成本管理等進(jìn)行總體控制以及過程審核與監(jiān)督;(三)負(fù)責(zé)根據(jù)公司運營情況制定資金收支計劃,對公司收支情況進(jìn)...
  • 合同主管

    面議 | 綿陽市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    一、崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)各類型合同審核,對相關(guān)合同主體進(jìn)行法律盡職調(diào)查,按需參與業(yè)務(wù)談判;2、協(xié)同業(yè)務(wù)單位建立合同模板;3、負(fù)責(zé)合同相關(guān)的法律咨詢,參與商業(yè)模式法律論證,合同履行過程中的法律輔導(dǎo);4、負(fù)責(zé)制定合同稽核年度工作計劃,完善合同稽核相關(guān)制度和流程,指導(dǎo)子公司合同...
  • 客戶質(zhì)量工程師

    10-30萬 | 綿陽市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、質(zhì)量管理體系維護(hù)工作:1) 組織質(zhì)量內(nèi)審,編制內(nèi)審情況報告,準(zhǔn)備管理評審書面材料。2) 監(jiān)督質(zhì)量管理改進(jìn)落實情況,參與質(zhì)量制度改進(jìn);3) 組織開展內(nèi)外部質(zhì)量培訓(xùn),促進(jìn)全員質(zhì)量意識提升;4) 協(xié)助各部門開展年度質(zhì)量目標(biāo)分解并開展定期質(zhì)量目標(biāo)監(jiān)督形成報告;5)...
  • 工藝工程師 相同職位

    6-7萬 | 綿陽市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:一. 崗位職責(zé)1. 根據(jù)設(shè)計工藝規(guī)范及工廠實際情況,參與新品導(dǎo)入階段評審、可制造性評估、風(fēng)險點識別并提出改進(jìn)建議;2. 組織完成新品各階段試制前工藝流程圖、PFMEA、工時及輔料定額的制定,以及工裝夾具和輔料等工藝性準(zhǔn)備;3. 負(fù)責(zé)新品試制過程驗證及問題分析,...
  • 客戶經(jīng)理 相同職位

    6-7萬 | 綿陽市 | 大專 | 無經(jīng)驗

    發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1.業(yè)務(wù)拓展:根據(jù)項目部年度任務(wù)指標(biāo)分解到各區(qū)域客戶,負(fù)責(zé)跟進(jìn)客戶并圓滿完成項目招投標(biāo)、推廣與安裝、項目驗收與結(jié)算回款、與地方政府溝通等工作。2、產(chǎn)品準(zhǔn)備:協(xié)調(diào)、溝通研發(fā)、采購、制造在確保質(zhì)量的前提下,中標(biāo)設(shè)備按期到場3、安裝驗收:通過招標(biāo)(或物色)安裝單位,...
  • 招聘組裝工(應(yīng)屆生)28/...

    6-7萬 | 綿陽市 | 初中 | 無經(jīng)驗

    發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    一、[招聘崗位]:普工、、質(zhì)檢、包裝、貼標(biāo)、掃碼、操作工等,不穿無塵服,主要從事新能源核心零部件的分揀、操機、包裝、組裝等生產(chǎn)性工作二、【招聘要求]:男女不限、16-48歲、學(xué)歷不限。。。三、[薪資福利]:26-28元/時 月綜合薪資6500-7500元,另享各.定節(jié)假...
  • 國企京東的招聘普工/機修工

    5-8萬 | 綿陽市 | 本科 | 無經(jīng)驗

    發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)倉庫日常來貨數(shù)量驗收、入庫、碼放、保管、盤點等工作,保障賬物的一致性;2、根據(jù)出貨需求備貨貼標(biāo)、打包、配送、發(fā)貨等工作;3、負(fù)責(zé)倉庫區(qū)域內(nèi)的治安、防盜、消防工作,確保庫房的物資良好,無安全隱患;4、按照公司生產(chǎn)計劃需求,及時準(zhǔn)確地將生產(chǎn)所需的原料發(fā)放到...
  • 綿陽分公司人力資源主管/經(jīng)...

    8-12萬 | 綿陽市 | 大專 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)部門的招聘,利用各種有效招聘途徑滿足招聘需求,根據(jù)各崗位實際情況建立相應(yīng)的人才庫;2、支持產(chǎn)品技術(shù)運營業(yè)務(wù)團(tuán)隊,深入了解業(yè)務(wù)狀況和團(tuán)隊運作狀況,理解業(yè)務(wù)戰(zhàn)略并促進(jìn)人力資源戰(zhàn)略在業(yè)務(wù)部門的有效實施;3、針對業(yè)務(wù)團(tuán)隊情況,設(shè)計人員成長路徑及人員培養(yǎng)方案...
  • 綿陽子公司技術(shù)總監(jiān)

    20-30萬 | 綿陽市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    1、基于子公司發(fā)展戰(zhàn)略及商業(yè)模式,負(fù)責(zé)子公司技術(shù)發(fā)展路線,推動技術(shù)及產(chǎn)品創(chuàng)新,保證技術(shù)、產(chǎn)品及解決方案的市場領(lǐng)先性和競爭力;2、基于集團(tuán)要求及子公司業(yè)務(wù)規(guī)劃,負(fù)責(zé)公司研發(fā)團(tuán)隊搭建及管理,包括招聘、培訓(xùn)、激勵和指導(dǎo)團(tuán)隊成員,打造一支高績效的研發(fā)隊伍。3、參與或負(fù)責(zé)構(gòu)建區(qū)域...
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