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15-20萬 | 上海-閔行區(qū) | 本科 | 1年以下

發(fā)布于：2025-08-04 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

投遞簡歷收藏職位

1、組織項目啟動的準(zhǔn)備工作：組織相關(guān)部門確認(rèn)項目目標(biāo)、識別干系人，擬定初步的項目進(jìn)度（平均用時占比10%）2、組織項目開展的各項規(guī)劃：組織項目干系人確認(rèn)項目范圍、時間、成本、質(zhì)量、風(fēng)險、溝通機(jī)制、人力資源等內(nèi)容（平均用時占比20%）3、組織各部門執(zhí)行項目：按規(guī)...

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財務(wù)領(lǐng)域架構(gòu)師

30-50萬 | 上海-閔行區(qū) | 本科 | 1年以下

發(fā)布于：2025-08-04 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

晶科能源

投遞簡歷收藏職位

負(fù)責(zé)財務(wù)領(lǐng)域數(shù)字化規(guī)劃，落地。企業(yè)架構(gòu)管理，牽頭財務(wù)領(lǐng)域產(chǎn)品規(guī)劃，方案設(shè)計，邊界切分。領(lǐng)導(dǎo)大型企業(yè)級數(shù)字化項目落地，協(xié)同各類資源，保障交付

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運營領(lǐng)域架構(gòu)師

30-50萬 | 上海-閔行區(qū) | 本科 | 1年以下

發(fā)布于：2025-08-04 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

晶科能源

投遞簡歷收藏職位

負(fù)責(zé)生產(chǎn)運營領(lǐng)域的數(shù)字化轉(zhuǎn)型，面向領(lǐng)域內(nèi)的架構(gòu)規(guī)劃和落地，承接集團(tuán)大型項目規(guī)劃和主導(dǎo)工作，對不同產(chǎn)品的架構(gòu)規(guī)劃和決策

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大供應(yīng)鏈計劃數(shù)字化專家

30-50萬 | 上海-閔行區(qū) | 本科 | 1年以下

發(fā)布于：2025-08-04 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

晶科能源

投遞簡歷收藏職位

負(fù)責(zé)大供應(yīng)鏈計劃相關(guān)的企業(yè)架構(gòu)規(guī)劃，系統(tǒng)建設(shè)，方案設(shè)計

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營銷數(shù)字化專家

30-50萬 | 上海市 | 本科 | 1年以下

發(fā)布于：2025-08-04 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

晶科能源

投遞簡歷收藏職位

營銷領(lǐng)域企業(yè)架構(gòu)師，對TOB營銷業(yè)務(wù)，以及對后端計劃和生產(chǎn)配套有深刻認(rèn)識

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領(lǐng)域架構(gòu)師

35-50萬 | 上海-閔行區(qū) | 初中 | 無經(jīng)驗

發(fā)布于：2025-08-04 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

晶科能源

投遞簡歷收藏職位

崗位職責(zé)1.基于業(yè)務(wù)戰(zhàn)略要求，解碼業(yè)務(wù)戰(zhàn)略與重要業(yè)務(wù)舉措，識別業(yè)務(wù)數(shù)字化轉(zhuǎn)型的關(guān)鍵點，協(xié)助完成架構(gòu)規(guī)劃與設(shè)計。2.分析業(yè)務(wù)痛點，開展銷售到回款（LTC）相關(guān)業(yè)務(wù)流程的優(yōu)化，協(xié)同開展跨領(lǐng)域、跨系統(tǒng)流程打通，促進(jìn)數(shù)據(jù)共享3.負(fù)責(zé)跨領(lǐng)域架構(gòu)解決方案的制定，對項目方案...

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銷售助理相同職位

7-9萬 | 上海-靜安區(qū) | 大專 | 1-3年

發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

上海晉旸實業(yè)有限公司

投遞簡歷收藏職位

基本崗位內(nèi)容：銷售合同的訂立及催發(fā)貨款、數(shù)據(jù)更新及存檔、相關(guān)單證文件的制作及發(fā)送、客戶以及相關(guān)合作機(jī)構(gòu)的對接等。崗位拓展職能：基本財會出納任務(wù)、每個月的開票、報稅、財務(wù)報表制作（有專業(yè)財務(wù)老師帶）等，工作內(nèi)容會根據(jù)完成程度分批交到銷售助理手中基本...

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