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企
物理老師
6-8萬 | 南京市
| 本科 | 1-3年
發(fā)布于：2023-11-30 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
1、針對每位學生情況,進行數(shù)學課輔導
2、講課條理清晰,能夠因材施教,靈活教學
3、幫助學生提高學習興趣,養(yǎng)成良好的學習習慣,掌握高效的學習方法
4、緊密結(jié)合學生教學進度,為學生查漏補缺,幫助學生盡快提高成績
5、在授課期間定時組織測驗活動,以檢驗學生...
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企
物理老師
6-8萬 | 南京市
| 本科 | 1-3年
發(fā)布于：2023-11-30 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
1）為學生1對1提供專業(yè)的教學服務；
2）幫助學生提高學習興趣，養(yǎng)成好的學習方法及習慣；
3) 為學生查缺補漏，幫助學生盡快提高學習成績；
4）參加學科教研、學習活動，提高教學水平；
5）匯報對象： 學科組長。
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企
呼叫中心總監(jiān)崗位職責：
1、負責呼叫中心，整合公司資源，組建呼叫中心團隊；
2、負責策劃、建立、完善呼叫中心實施方案、管理制度、業(yè)務標準及流程，根據(jù)公司發(fā)展實際情況，調(diào)整和完善項目內(nèi)部的管理流程和規(guī)范；
3、管理呼叫中心部整體業(yè)務運營，包含呼入呼出電話，...
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企
崗位職責：
1.開發(fā)支撐公司產(chǎn)品的網(wǎng)絡系統(tǒng)。負責對自己開發(fā)的代碼進行測試和性能調(diào)優(yōu)。
2.團隊合作，能充分理解業(yè)務需求，并能很好地和前后臺技術(shù)人員溝通。
任職要求：
1. 正規(guī)高等院校本科及以上學歷，以通信類、計算機相關(guān)專業(yè)為主
2. 有好的團隊...
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企
課程顧問
相同職位
6-8萬 | 南京市
| 大專 | 1年以下
發(fā)布于：2023-11-29 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
1、負責陌拜電話溝通，接聽咨詢電話，接待來訪家長，為客戶提供專業(yè)咨詢及服務，并達成課程銷售；
2、保持與已簽約家長的良好關(guān)系，進行保單，續(xù)費，引導和推薦；
3、維系客戶滿意度，按時完成中心下達的銷售任務，協(xié)助完成自身團隊業(yè)績；
4、積極參與相...
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企
市場推廣人員
3-5萬 | 濟南市
| 大專 | 無經(jīng)驗
發(fā)布于：2023-11-29 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
1.對本企業(yè)所處的市場進行信息收集、分析、整理、及時上報公司
2.掌握本行業(yè)信息，核查本行業(yè)發(fā)展趨向，主要對手資源狀況，營銷戰(zhàn)略等。了解本企業(yè)資源狀況并與競爭對手做出比較分析。
3.負責各種市場投入，如廣告選址等，合同的簽訂和發(fā)布。負責預算的監(jiān)控和調(diào)整。
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企
羽毛球教練
5-7萬 | 西安市
| 本科 | 1-3年
發(fā)布于：2023-11-29 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
（一）職位描述：1.教學對象:6—18歲的少年兒童。2.教學內(nèi)容:根據(jù)公司統(tǒng)一的教學方案對學員進行基礎(chǔ)羽毛球個人技術(shù)、技戰(zhàn)術(shù)演練、專業(yè)體能訓練等。3.招生：6—18歲的對羽毛球感興趣學員，（二）崗位要求：1.有較強的教學實踐能力，有較強的語言溝通能力，富有親和...
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企
網(wǎng)絡營銷推廣經(jīng)理崗位職責：
1、負責公司旗下各教育平臺網(wǎng)站、App、微信等客戶端或產(chǎn)品推廣相關(guān)的社會化網(wǎng)絡營銷方案策劃及組織執(zhí)行，提高公司業(yè)務的品牌知名度和市場影響力。
2、負責為各類相關(guān)課程品牌營銷推廣活動提供各種創(chuàng)意、撰寫策劃案及操作；
3、規(guī)劃及...
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企
數(shù)學老師
6-8萬 | 南京市
| 本科 | 1-3年
發(fā)布于：2023-11-29 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
1 、負責學生的學習規(guī)劃；
2、承擔一對一及小班數(shù)學課程的講授任務；
3、承擔課程輔導和答疑，作業(yè)和考卷批改等工作；
4、參加編寫、審議學思新教材和教學參考書，參與教學方法研究；
5、參與教學改革的研究，為教學研究新思路、新方法提供建議；
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企
儲備干部
7-9萬 | 濟南市
| 大專 | 無經(jīng)驗
發(fā)布于：2023-11-29 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
【儲備干部 崗位職責】
1.培養(yǎng)事業(yè)心，領(lǐng)導力，分析能力，快速學習能力，表達能力和說服能力，英語能力。
2.協(xié)助經(jīng)理帶領(lǐng)員工保證正常運作及秩序。
3.從基層做起，通過系列的培訓和鍛煉，經(jīng)過嚴格要求的考核、淘汰最終成為中層甚至高層管理人員。
4.熟悉并了...
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企
少兒游戲策劃總監(jiān)工作職責：
1、負責與程序，美術(shù)各功能團隊制定游戲開發(fā)計劃并跟進與實施；
2、負責整體協(xié)調(diào)團隊工作，確保項目順利完成。
3、負責游戲的整體策劃、架構(gòu)。
4、負責設(shè)計游戲內(nèi)容，玩法、對話、文本、聲音等，提出動畫、聲音、音效、音樂等的風格和...
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企
市場總監(jiān)崗位職責：
1、根據(jù)公司全年市場推廣費用預算及整體經(jīng)營目標，制定市場推廣戰(zhàn)略，把握在財經(jīng)行業(yè)中的發(fā)展方向；
2、根據(jù)公司發(fā)展不同階段，制定相應教育培訓品牌推廣計劃，提高公司知名度和美譽度，制定有效的品牌提升體系；
3、完成全國市場業(yè)績指標，為各校...
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企
本科及以上學歷，計算機、通信等相關(guān)專業(yè)，熟練掌握C/C++/C#/JAVA類開發(fā)工具 有大型數(shù)據(jù)庫和網(wǎng)絡應用開發(fā)經(jīng)驗 有音視頻相關(guān)開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先有較強的學習能力和工作責任心，有敬業(yè)精神軟件相關(guān)專業(yè)的應屆畢業(yè)生，需要有項目經(jīng)驗
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企
大本或以上學歷，熟悉計算機、電子、通信、網(wǎng)絡知識，對電子產(chǎn)品有較強的學習能力具有良好的溝通能力、團隊意識、協(xié)作能力，有一定的系統(tǒng)集成經(jīng)驗具有現(xiàn)場溝通應變能力和較強責任心可適應短時間的國內(nèi)出差有安防或電子產(chǎn)品技術(shù)支持經(jīng)驗者優(yōu)
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企
招生副校長
10-15萬 | 南京市
| 大專 | 1-3年
發(fā)布于：2023-11-28 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
1）有效協(xié)調(diào)教學和客服團隊，以保障學員的學習進度，完成課時生產(chǎn)指標；
2）根據(jù)公司的要求，完成在讀學員大考（期中期末考，中高考等）成績進步率、上線率；
3）領(lǐng)導教師團隊，提高教師的職業(yè)、專業(yè)素養(yǎng)、服務意識，有效控制校區(qū)退費率；
4）合理調(diào)配教...
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企
工作職責：1、高質(zhì)量地完成課程的教授；2、教室及教學設(shè)備的維護和管理；3、協(xié)助業(yè)務部門推進學員招募事務；4、參與和支援市場相關(guān)活動；5、負責公司品牌形象的傳遞。任職資格：1、大專及以上學歷，具有兒童教育行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先；2、良好的英語聽說讀寫能力，CET-...
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企
iosAPP開發(fā)工程師工作職責
1. 負責iOS平臺應用軟件的需求分析、詳細設(shè)計，構(gòu)架設(shè)計以及開發(fā)工作
2. 參與軟件功能設(shè)計、開發(fā)進度計劃的討論
3. 遵循單元測試驅(qū)動設(shè)計和開發(fā)的工作模式，以迭代的方式完成軟件開發(fā)工作
4. 編寫必要的技術(shù)文檔，UM...
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企
實習運動教練
4-10萬 | 西安市
| 大專 | 1年以下
發(fā)布于：2023-11-28 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位描述：1、對于4-18歲青少年完成球類教學任務；2、完成招生工作，服務客戶，溝通二次消費；崗位要求：1、體育類院校本專修或輔修優(yōu)先，非體育類院校，校隊成員優(yōu)先；2、有過教學經(jīng)驗者優(yōu)先；3、能接受全職教銷一體工作性質(zhì)；4、語言表達清晰，有親和力，無負能量。
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企
招生總監(jiān)
15-30萬 | 蘇州市
| 本科 | 5-10年
發(fā)布于：2023-11-28 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
招生總監(jiān)崗位職責：
1、進行市場渠道拓展和客戶資源維護，配合集團制定良好的招生戰(zhàn)略規(guī)劃；
2、帶領(lǐng)團隊良好的完成分校全年招生計劃，努力拓展項目及生源合作招生業(yè)務；
3、負責做好校內(nèi)外關(guān)系維護，妥善處理學校、學生及當?shù)亟逃龣C構(gòu)之間的多重關(guān)系；
4、負責校...
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企
網(wǎng)校首席運營官崗位職責：
1、 根據(jù)公司戰(zhàn)略，規(guī)劃、設(shè)計并推動在線學習平臺的運營管理體系（管理組織、流程、標準），建立評估體系并進行技術(shù)跟蹤；
2、 負責在線學習平臺的整體網(wǎng)站運營、產(chǎn)品設(shè)計、營銷推廣工作，完成網(wǎng)站數(shù)據(jù)監(jiān)測、數(shù)據(jù)分析、優(yōu)化決策；
3、 定...
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企
android開發(fā)工程師職位描述：
1、Android客戶端軟件的設(shè)計、開發(fā)和維護
2、手機客戶端與服務器端的通訊設(shè)計與開發(fā)
3、用于硬件控制的客戶端開發(fā)
android開發(fā)工程師任職要求：
1、熟悉Android SDK, Eclipse；具備...
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企
課程顧問
相同職位
6-8萬 | 南京市
| 大專 | 1年以下
發(fā)布于：2023-11-28 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
1、負責陌拜電話溝通，接聽咨詢電話，接待來訪家長，為客戶提供專業(yè)咨詢及服務，并達成課程銷售；
2、保持與已簽約家長的良好關(guān)系，進行保單，續(xù)費，引導和推薦；
3、維系客戶滿意度，按時完成中心下達的銷售任務，協(xié)助完成自身團隊業(yè)績；
4、積極參與相...
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企
iOS app手機軟件開發(fā)工程師工作職責
1. 負責iOS平臺應用軟件的需求分析、詳細設(shè)計，構(gòu)架設(shè)計以及開發(fā)工作
2. 參與軟件功能設(shè)計、開發(fā)進度計劃的討論
3. 遵循單元測試驅(qū)動設(shè)計和開發(fā)的工作模式，以迭代的方式完成軟件開發(fā)工作
4. 編寫必要的技術(shù)...
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企
班主任
6-8萬 | 南京市
| 大專 | 1-3年
發(fā)布于：2023-11-28 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
1、 對所帶在讀學員提供高水平的服務促使學員繼續(xù)購買課時。
2、對所帶在讀學員提供高水平的服務,促使學員推薦他人購買課時。
3、安排好學生每一次的上課時間，確保課程的如期進行。
4)、按照課程管理流程對學員在中心的學習進行管理,并與學生家長及...
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企
服務器游戲開發(fā)
15-20萬 | 深圳市
| 本科 | 3-5年
發(fā)布于：2023-11-27 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
服務器游戲開發(fā)工作職責：
1、服務器端架構(gòu)設(shè)計與通訊協(xié)議擬定；
2、服務器端核心模塊與邏輯代碼實現(xiàn)；
3、服務器端負載優(yōu)化，網(wǎng)絡安全方案設(shè)計。
4、分析策劃案的技術(shù)可行性，根據(jù)策劃文檔，獨立設(shè)計開發(fā)相應的游戲模塊；
5、對游戲設(shè)定功能進行服務器端系統(tǒng)...
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企
Python Web工程師崗位職責：
1.開發(fā)支撐公司產(chǎn)品的網(wǎng)絡系統(tǒng)。負責對自己開發(fā)的代碼進行測試和性能調(diào)優(yōu)。
2.團隊合作，能充分理解業(yè)務需求，并能很好地和前后臺技術(shù)人員溝通。
Python Web工程師任職要求：
1. 正規(guī)高等院校本科及以上學...
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企
教練/助教
5-8萬 | 西安市
| 大專 | 1年以下
發(fā)布于：2023-11-27 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
（一）崗位描述：1.教學對象:5—18歲的少年兒童。2.教學內(nèi)容:根據(jù)公司統(tǒng)一的教學方案對學員進行基礎(chǔ)球類個人技術(shù)、技戰(zhàn)術(shù)演練、專業(yè)體能訓練等。3.招生：5—18歲的對球類運動感興趣學員，（二）崗位要求：1.有較強的教學實踐能力，有較強的語言溝通能力，富有親和...
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企
崗位職責：1.按照公司總體發(fā)展戰(zhàn)略，制定公司人才發(fā)展規(guī)劃、招募選拔人才促進公司發(fā)展；2.建立和完善人力資源管理體系，制訂并組織實施人力資源管理制度（包含招聘、培訓、績效、薪酬及員工發(fā)展等）；3.負責部門團隊管理，擅長各類中高級人才和海外人才的甄別和選拔，完善公...
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企
行政文員
相同職位
2-4萬 | 濟南市
| 大專 | 無經(jīng)驗
發(fā)布于：2023-11-27 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
1、協(xié)助總經(jīng)理制定戰(zhàn)略規(guī)劃、年度經(jīng)營計劃及各階段工作目標分解，起草公司各階段工作總結(jié)和其他正式文件；
2、協(xié)助總經(jīng)理對公司運作與各職能部門進行管理、協(xié)調(diào)內(nèi)部各部門關(guān)系；
3、跟蹤公司經(jīng)營目標達成情況，提供分析意見及改進建議；
4、在公司經(jīng)營計劃、銷售策略...
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獵
招生總監(jiān)
20-40萬 | 南京市
| 大專 | 1-3年
發(fā)布于：2018-04-26 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
1.負責培訓學院的招生工作；
2. 負責開拓并維護院校資源；
3.準確收集、統(tǒng)計、整理咨詢數(shù)據(jù)，挖掘有效生源信息；
4.不斷優(yōu)化招生流程，提升招生成交率，及時反饋招生情況并提出合理化建議。
