基本信息
工作地點:成都市 | |
招聘人數:1 人 | |
工作地點:成都市 | |
招聘人數:1 人 | |
1. 管理私域用戶分層運營體系(小學/初中/高中/VIP群)2. 設計月度社群轉化路徑(激活→培育→商機交付)3. 建立社群SOP機制,保障7日活躍率4. 協同銷售部門輸送高意向客戶,月均商機交付量≥私域池8% 任職要求:1、三年以上社群運營團隊管理經驗,熟悉裂變增長玩法2、熟悉社群運營工具(如企業微信、SCRM系統、社群機器人等)3、溝通能力強,抗壓性好,善于調動社群氛圍
學歷要求:大專 | 工作經驗:無經驗 |
年齡要求:不限 | 性別要求:不限 |
語言要求:普通話 |
公司性質:其它 | 公司規模:500-999人 |
所屬行業:教育/培訓,技術培訓 |
川越教育集團是一家的綜合性企業,下設教育培訓業務和建筑工程業務,成立于2006年,總部位于成都雙流。集團包含教育培訓行業9個子公司、1個建筑行業子公司;公司當前擁有500余名全職員工;在讀學生10000+; 川越教育集團歷經18載春秋,形成了誠信、尊重、專業、感恩的企業文化,正處于穩健發展中。歡迎全國各地的教育和建筑行業的精英加入我們,一起創造輝煌事業。