工作職責：1.承接產業(yè)集團的管理要求，制定海上業(yè)務單元的年度、季度、月度管理目標；2.根據年度目標的分解值，在過程中跟進執(zhí)行情況；對于單元層面的指標執(zhí)行情況，安排專項保障措施，定期跟進，分析偏差，并進行督辦；3.組織經營分析活動，對經營情況進行復盤、分析，拿出糾偏措施；任職要求：1.財務分析，經營分析，以及公司運營管理能力。2.精通PPT、Excel等辦公軟件。3.熟知數據分析方法、統(tǒng)計學原理，有一定的分析業(yè)務能力，構思、表達能力。4.具備邏輯思維，較強的理解和表達能力。5.精通制造業(yè)的全部流程。

金風科技是中國風電設備研發(fā)及制造行業(yè)的領軍企業(yè)和全球領先的風電整體解決方案供貨商。公司擁有自主知識產權的直驅永磁技術，代表著全球風力發(fā)電領域最具成長前景的技術路線。公司是中國最大的風電設備制造商，也是全球最大的直驅永磁風機研制企業(yè)，兩次榮獲美國麻省理工學院《科技評論》雜志評選出的“全球最具創(chuàng)新能力企業(yè)50強”。公司同時在深圳證券交易所 (股票代碼：002202)和香港聯(lián)合交易所(股票代碼：2208)上市。 金風科技作為中國風電行業(yè)的先驅者和推動者，短短十五年，便實現(xiàn)了諸多國際風電巨頭數十年才完成的技術跨越。公司擁有自主知識產權的直驅永磁技術以“發(fā)電效率高、運行成本低、可靠性能好以及并網性能優(yōu)”等綜合優(yōu)勢，成為新一代的風機產品，引領著全球風機制造的新潮流。 作為最早走出國門的國內風電企業(yè)，金風科技以“以本土化推進國際化”的宗旨，多年來積極推進國際化戰(zhàn)略。近年來，公司啟動了“人才、市場、技術產品和資本”的全球化戰(zhàn)略，海外拓展捷報頻傳。不僅在美洲、澳洲、歐洲等重點目標市場取得多項突破，同時在非洲、亞洲等新興市場積極布局參與國際市場競爭。截至目前，公司國際業(yè)務已遍布全球六大洲，項目分布于20個國家。公司優(yōu)異的機組不僅獲得國內外客戶的青睞和認可，也為公司參與國際競爭、擴寬市場渠道奠定了良好基礎。 公司始終堅持“以人為本”，將人作為企業(yè)發(fā)展的寶貴財富。公司擁有一支具有國際視野的核心管理團隊，他們具備數十年的行業(yè)經驗并對風電事業(yè)懷有極大的熱忱和忠誠；公司高度重視引進人才，近年來有多位來自知名跨國公司的高級管理和技術人才加盟公司。截至目前，我們在全球的員工達5000人，其中本科以上學歷占員工總數的60%以上； 公司為員工提供具有競爭力的薪酬、豐厚的獎勵金，覆蓋衣食住行、健康、休假、節(jié)日禮金等多個方面的福利；提供全球化發(fā)展平臺，赴德國、美國、澳洲等分、子公司進行一年或半年的學習、交流，或海外就職；提供成長學習的機會，給員工量身設計專業(yè)知識培訓、研討會、與外籍員工互動交流的英語角；參加公司特有的“文體工程”，羽毛球、游泳、健身、生日會、電影聯(lián)展等豐富多彩的文娛活動。