崗位職責：1、與華東事業場保持密切溝通與聯絡，了解事業場需求與痛點，構筑良好的業務關系；1A. 定期拜訪事業場，進行業務回顧與新需求了解；1B. 組織華東區域性連攜活動及會議，強化華東地區PEX-CNA平臺能力；2、管理華東團隊進行項目企劃制作，項目推進，擴大服務范圍；3、華東現地突發課題解決，解決方案協調，溝通，保證供應鏈的順暢；4、及時向相關團隊和上級報告潛在風險。任職要求：1、熟悉國內物流管理業務，如倉儲、運輸業務等；2、具備工廠物流優化經驗，倉庫管理優化經驗者優先。熟悉WMS、TMS等物流相關系統的規劃、實施等；3、具備項目管理、方案提報能力；4、有較好的溝通、交涉能力。

Panasonic作為全球最大的電子廠商之一，自1918年創業以來，一直將“通過事業活動為提高全世界人們的生活水平和社會發展做貢獻”作為所有事業活動的基本理念。時刻以“人”為核心，著眼于“人們的生活”，努力讓人們的生活更美好，這是Panasonic亙古不變的原點?，F在松下所追求的是，在所有領域和空間，無限擴展顧客的“美好生活”。從居家到辦公室、店鋪、汽車、飛機，進而到街區，在顧客活動的各種空間，不僅提供硬件單品，更提供包括軟件、服務在內的綜合解決方案，追求對每一位顧客而言更美好的生活、更美好的世界。