崗位職責：
1.全面負責項目配套工程管理（含進度、質(zhì)量、安全文明）
2.調(diào)項目配套（水、電、氣、暖）部門管理
3.進行配套安裝前期的設(shè)計配合
4.負責標段內(nèi)供應(yīng)商管理
5.負責組織協(xié)調(diào)公司內(nèi)部相關(guān)部門工作，實現(xiàn)標段工程管理目標
任職要求：
1.配套工程管理相關(guān)專業(yè)
2.3年以上配套施工、驗收經(jīng)驗
3.熟悉行業(yè)規(guī)范法規(guī)及標準做法，熟悉配套專業(yè)的設(shè)計、規(guī)范、流程要求
4.具備配套工程管理策劃和綜合計劃編制能力
5.具備風險管理能力（客戶、成本、質(zhì)量、安全），合約管理、溝通及組織能力

萬科企業(yè)股份有限公司成立于1984年，1988年進入房地產(chǎn)行業(yè)，現(xiàn)已成為國內(nèi)領(lǐng)先的房地產(chǎn)公司，目前主營業(yè)務(wù)包括房地產(chǎn)開發(fā)和物業(yè)服務(wù)。公司聚焦城市圈帶的發(fā)展戰(zhàn)略，截至2014年底，公司進入中國大陸65個城市。此外，公司自2013年起開始嘗試海外投資，目前已經(jīng)進入香港、新加坡、舊金山、紐約等4個海外城市，參與6個房地產(chǎn)開發(fā)項目，銷售規(guī)模居全球同行業(yè)領(lǐng)先地位。
2012年，萬科進駐濟南，現(xiàn)在建金域國際、金域華府、萬科城、新里程、公園里、金色悅城、幸福里七個項目。2015年濟南萬科銷售額58億，名列行業(yè)前三甲，相信萬科定會憑借其31年來積累下的房地產(chǎn)開發(fā)經(jīng)驗，帶給濟南市民更加超值的居住體驗。
“人才是一條理性的河流，哪里有谷底，就向哪里匯聚“，正是這句話，引導(dǎo)著一批批社會精英，聚集到萬科理想主義和人才主義的旗幟下。卓越職業(yè)生涯從萬科開始，我們歡迎您的加入！

榮譽——
中國最受尊敬企業(yè)——華爾街日報
最善于培養(yǎng)領(lǐng)袖的25大公司——《財富》雜志
最佳公司治理獎——英國《IR》雜志中國區(qū)
2014中國房地產(chǎn)企業(yè)500強排名·綜合實力第一 ——中國房地產(chǎn)業(yè)協(xié)會
2015全球企業(yè)最佳雇主TOP25——怡安翰威特