職位描述
1.負(fù)責(zé)組織管理產(chǎn)品中心各產(chǎn)品線的產(chǎn)品日常運(yùn)營(yíng)，制定并完成相應(yīng)運(yùn)營(yíng)目標(biāo)；
2.負(fù)責(zé)組織管理產(chǎn)品中心各產(chǎn)品線的產(chǎn)品商業(yè)運(yùn)營(yíng)工作，與其他部門(mén)配合，提高新用戶的帶入率、活躍度、付費(fèi)轉(zhuǎn)化率，提升用戶ARPU，優(yōu)化數(shù)據(jù)表現(xiàn)；
3. 負(fù)責(zé)組織管理產(chǎn)品中心各產(chǎn)品線的產(chǎn)品內(nèi)容的把控，包括不限于文案、設(shè)計(jì)宣傳渠道把控，對(duì)所負(fù)責(zé)的運(yùn)營(yíng)產(chǎn)品進(jìn)行日常維護(hù)及數(shù)據(jù)跟蹤，能有效的進(jìn)行相關(guān)數(shù)據(jù)分析工作，總結(jié)運(yùn)營(yíng)效果，制定新的運(yùn)營(yíng)策略；
4.負(fù)責(zé)組織搜集并分析用戶行為、需求，了解競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手動(dòng)向，并進(jìn)行運(yùn)營(yíng)方案改造，及時(shí)向產(chǎn)品研發(fā)部門(mén)反饋信息，根據(jù)市場(chǎng)推廣策略調(diào)整運(yùn)營(yíng)方式方法；
5.負(fù)責(zé)組織各產(chǎn)品的運(yùn)營(yíng)負(fù)責(zé)人參與產(chǎn)品中心各產(chǎn)品線的產(chǎn)品設(shè)計(jì)及開(kāi)發(fā)的討論，組織各產(chǎn)品的運(yùn)營(yíng)負(fù)責(zé)人與產(chǎn)品負(fù)責(zé)人和技術(shù)負(fù)責(zé)人保持溝通直至產(chǎn)品上線；
6.負(fù)責(zé)組織各產(chǎn)品的運(yùn)營(yíng)負(fù)責(zé)人參與產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)剖析，真實(shí)反應(yīng)產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)狀況，為產(chǎn)品發(fā)展提供決策依據(jù)；
7.負(fù)責(zé)與公司相關(guān)部門(mén)配合完成產(chǎn)品定位、媒體宣傳、市場(chǎng)推廣和渠道建設(shè)等方案的策劃和實(shí)施；
8.負(fù)責(zé)運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)人員招聘、培訓(xùn)及考核
任職要求
1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷，8年以上移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)相關(guān)領(lǐng)域從業(yè)經(jīng)歷，5年以上手機(jī)APP產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)，3年以上大型運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)；
2.了解移動(dòng)社交，熟悉Android/iOS智能手機(jī)平臺(tái)的特性，了解時(shí)下主流相關(guān)APP產(chǎn)品的功能和特點(diǎn)，了解用戶需求，有渠道資源者優(yōu)先；
3.認(rèn)真負(fù)責(zé)，條理清晰，耐心細(xì)致，具有較強(qiáng)的表達(dá)能力、文案能力，邏輯思維能力強(qiáng)，創(chuàng)新能力強(qiáng).
4.了解數(shù)據(jù)分析方法，效果評(píng)估方法，精通運(yùn)營(yíng)策劃，運(yùn)營(yíng)渠道，活動(dòng)運(yùn)營(yíng)等形式；
5.溝通能力強(qiáng)，掌握目標(biāo)導(dǎo)向的工作方法。
6.有移動(dòng)社交，內(nèi)容類(lèi)應(yīng)用成功運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

依靠互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)布局未來(lái)的重點(diǎn)戰(zhàn)略企業(yè)，集團(tuán)下設(shè)產(chǎn)品中心、研發(fā)中心、數(shù)據(jù)中心、推廣中心、互聯(lián)網(wǎng)運(yùn)營(yíng)中心五大業(yè)務(wù)中心；打造個(gè)人全方位關(guān)系平臺(tái)，以及一系列衍生產(chǎn)品如房通網(wǎng)、企業(yè)通、社區(qū)通等。目前員工近2000人，擁有行業(yè)最頂尖的互聯(lián)網(wǎng)專(zhuān)業(yè)團(tuán)隊(duì)