今天，對于前期概念設計師阿珂來說個是沉重日子，早上他接到了人力資源部的解雇通知，公司愿意按照法律規定給予阿珂相關的經濟補償，所有的費用給他結清。但是要求阿珂今天必須交接完工作，辦完離職手續，勞動關系于今日解除。

　　雖然事發突然，但是阿珂自己心里清楚，只是他沒想到會來的這么快。

　　阿珂來公司上班快一年了，他的崗位是前期概念設計師。公司規模不大，業務量不是很多，前期概念設計師的工作量并不飽滿，再加上沒有人監督前期概念設計師的工作，所以阿珂每天上班都表現出無所事事的樣子。每天早起到公司，打完上班卡以后就開始摸魚，然后等下班。

　　前期概念

　　阿珂在上班期間，吃完早飯就差不多10點了，如果有工作事項待辦，吃完飯就處理工作。沒有工作處理的話，他就沏壺茶，翹個二郎腿，在工位上安靜的玩手機。玩手機玩累了，就出去透透氣。先去個衛生間，然后去樓道抽根煙，跟煙友聊聊天。阿珂抽完煙，估摸著時間差不多了，就回到工位繼續玩手機。玩手機主要是看小說，聊微信，刷視頻，反正不閑著。

　　等到了午飯時間，他出去吃飯，這一吃就是將近兩個小時。吃完午飯回來，繼續循環玩手機－衛生間－抽煙的流程。有時下午手機玩累了，瞇眼睡會，睡醒了等下班。

　　阿珂這樣的狀態已經持續一段時間了，不是一天兩天，早就有同事看不慣他這樣了。別的同事每天忙前忙后的處理工作，掙得還沒阿珂多，內心極其不平衡。于是有同事攛掇其他同事，幾人一合計一起向老板匯報了阿珂上班摸魚的事情，老板聽聞瞬間怒了：公司怎么能養這樣的閑人，必須開除。因此就有了阿珂被辭退的事情。

　　前期概念

　　阿珂被辭退這件事，既有自己的原因也有同事的原因。對于他來說，上班摸魚本來就是不對的，沒有老板花錢養閑人。阿珂為所欲為的自我放縱行為，丟工作是遲早的事。再者即使上班期間自己的工作處理完了，也不是無事可做?？梢詭椭行枰耐路謸幌?，或者是主動請示領導，讓領導安排新的工作任務，總之就是不能閑著，閑著就容易出事。

　　另外辦公室其實就是個小江湖，大家表面上和諧相處，實際上各自有各自的算盤，每個人都希望別人活干的比自己多，錢拿的比自己少。一旦他們發現了別人特別明顯的把柄，他們決不罷休，直到讓對方不好過為止。阿珂沒明白這一點，把辦公室當成了自己家，壓根不避諱同事，結果被同事給挖坑埋了。

　　通過這一次的事情，但愿阿珂能吸取教訓、改過自新，否則下一份前期概念設計師的工作，可能會有類似的結局。