“我欲善其事，必先利其器。”優(yōu)秀的獵頭時時刻刻都清楚自己的定位，他們明白想要有一番成就，就必須一直進(jìn)行自我修煉，練就許多能讓自己脫穎而出的技能。那么具體要怎么“修煉”呢？下面，我們一起來看看那些讓獵頭在工作中發(fā)光的技能吧。

　　一、能“慧眼識人”

　　想要在獵頭行業(yè)中脫穎而出，首先就要擁有強(qiáng)大的“識人”技能。獵頭的工作離不開對候選人的篩選，所以獵頭在“識人”的過程中要去觀察、去分析，去判斷，主動去洞察候選人的長處及優(yōu)勢。與此同時，獵頭需要深入的了解企業(yè)對于職位的需求，做到“慧眼識人”，即精準(zhǔn)尋找符合企業(yè)需要的高級人才。

　　二、有能“雄辯”的口才

　　對于獵頭來說，突破了識人大關(guān)，接下來就是溝通的問題了。可能有些獵頭會認(rèn)為，不就是和客戶、和候選人談話嗎？這并不難啊。

　　其實不然，談話不僅僅是簡簡單單地把想說的話全部說出來，而是需要相互溝通，獵頭在表達(dá)意見的同時，也要聽取、并且留意對方的想法。

　　總之，一名優(yōu)秀的獵頭，他會擁有卓越的口才，并且邏輯思維縝密，語言組織合理，表達(dá)清晰明確。事實上，獵頭只有將自己要表達(dá)的觀點簡潔明了地傳達(dá)給對方，才算溝通有效。

　　三、有良好的傾聽能力

　　溝通是獵頭工作中必不可少的環(huán)節(jié)。一些獵頭表達(dá)能力很強(qiáng)，可以很流暢的表達(dá)出自己的觀點，但在表達(dá)的同時往往忽視了溝通的另一個方面，那就是傾聽。傾聽是心靈的耳朵，優(yōu)秀的獵頭一定是可以認(rèn)真傾聽他人想法的人，不管是客戶的要求還是候選人的需要，都應(yīng)該建立在傾聽的基礎(chǔ)之上。獵頭只有認(rèn)真傾聽之后，得到相應(yīng)的信息，然后才能進(jìn)行合理的反饋，促進(jìn)工作的進(jìn)一步開展。

　　四、擁有產(chǎn)生共情能力

　　溝通的過程需要傾聽，傾聽之后就是換位思考，每個人都有自己的立場，都有自己堅持的原則。如果立場相同，那自然會很順利，如果立場不同，就會產(chǎn)生分歧，優(yōu)秀的獵頭遇到這樣的矛盾時，不會選擇抱怨，而是會主動換位思考，看看是否能與對方產(chǎn)生共情，如果對方的要求合理，就不難協(xié)商出一個結(jié)果。

　　五、持續(xù)學(xué)習(xí)的能力

　　在人群中脫穎而出的獵頭，不僅可以掌握關(guān)于自己的專業(yè)領(lǐng)域的知識，還會不斷學(xué)習(xí)人力資源、市場營銷、心理學(xué)等多方面的知識，廣泛狩獵，積累經(jīng)驗。獵頭的學(xué)習(xí)應(yīng)當(dāng)是永無止境的，因為行業(yè)在不斷發(fā)展，人也在不斷變化。專業(yè)的獵頭擁有謙遜的態(tài)度，可以持續(xù)學(xué)習(xí)，即向同事學(xué)習(xí)，向客戶學(xué)習(xí)，向候選人學(xué)習(xí)。

　　馬丁?路德說：“良機(jī)對于懶惰沒有用，但勤勞可以使最平凡的機(jī)遇變成良機(jī)。”那些優(yōu)秀的獵頭之所以能夠脫穎而出，是因為他們能夠抓住機(jī)會，嚴(yán)格要求自己，不斷修煉技能，在不斷積蓄中爆發(fā)力量。

　　所以，努力做一個技能滿點的人吧，相信大家都是優(yōu)秀的獵頭。