企業選擇和獵頭公司合作是為什么？
添加時間：2019-02-14 11:07:55
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對于現在的時代發展來看，企業與企業之間的競爭歸根結底就是人才的競爭。來看看企業選擇和獵頭公司合作是為什么？
獵頭公司想要為客戶企業挖到合適的人才，優先需要考慮的就是如何發展到更多的人脈資源。一般來說，專業的獵頭往往是通過點、線、面三者合一，相輔相成來整合資源，進而為企業挖掘到企業需要的人才。正因為，獵頭顧問特別注重培養拓展人脈關系的能力，才能逐漸成為高端人才流動的引領者。
這也就是為什么企業hr往往挖不到的高端人才，而獵頭公司卻可以成功幫企業尋獵到相應人才的原因之一了。當然了，一些企業的HR也同樣擁有這樣的能力，但跟專業的獵頭相比還是相差甚遠的。
在人們心中，獵頭公司大都是神秘而非常有本事的，總是可以為客戶選擇需要的人才，即使有的人才本身并沒有跳槽的打算，但是在獵頭公司獵頭顧問勸說下，往往都會做出跳槽的舉動。這是因為當獵頭顧問與人才聯系時，大多數都會對約見的候選人做相對全面的調查，往往能給出當前候選人更好的機會和待遇。除去少數對原企業有著特殊情感的精英人士，獵頭可以挖到大多數的候選人。
獵頭公司是為人才和企業提供專業咨詢服務的人，當企業或人才對自己的需求無法明確的時候，獵頭可以從第三方的角度客觀的給予他們相對專業的建議。很多企業與人才之間可能會因為薪資問題出現分歧，那么就會導致雙方很容易談不下去，這個時候獵頭往往是以一個專業的導師形象出現，通過自身掌握到的專業知識和對薪酬市場行情的了解，為雙方制定出合理的解決方案，促進雙方的合作。
