警惕：公司外的職場
添加時(shí)間：2017-11-26 23:59:50
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不知“老大”在車上 有點(diǎn)口無遮攔
小影在一家韓企工作，公司在市郊，因此每天上下班都要坐班車。“不知怎么了，最近公司里的一些老大們，也開始坐班車了，大家很不適應(yīng)，好像車?yán)锏臍夥胀耆灰粯恿恕！眱芍芮埃袔讉€(gè)部門主管也陸陸續(xù)續(xù)加入了“班車一族”，可主管第一天坐班車時(shí)，誰也不知道。“在班車上，大家有些‘口無遮攔’了，像平時(shí)一樣聊八卦，最后弄得有些尷尬。”那天大家上車后，看見車的最后排隱約有個(gè)人，靠在窗戶旁睡覺，可誰都沒有理會。一路上，大家還在有說有笑，相互調(diào)侃。有個(gè)同事抱怨，人事部門新來的主管做事太矯情，“總部調(diào)來的人，就是不一樣。在韓國留學(xué)回來，就以為自己是韓國人了，招聘簡歷細(xì)化到職工的履歷都要按天計(jì)算了。”然后幾個(gè)平時(shí)私下不錯(cuò)的姐妹開始竊竊私語，一會兒一陣嬉笑，一會兒一陣爆笑。
“哎，現(xiàn)在只有在車上還能扯點(diǎn)別的，要是在公司里，老大們盯著，連大氣都不敢喘……”那位同事還沒說完，只見后邊一直睡覺的那位，抬起頭來，拿著衣服、提著包，面無表情地走到前門處，等著下車。車上立刻安靜下來，所有人都面面相覷，甚至有些不知所措。“原來，一直在后邊睡覺的那個(gè)人就是新來的頭兒。”老板下車了，大家不約而同地向后邊看，然后左顧右盼，接下來就是一片安靜，直到終點(diǎn)，再也沒有誰說什么多余的話。
“從那天開始，在班車上睡覺的人越來越多了。”小影說，雖然那天的事，大家誰都沒再提起，那位同事也沒有受到什么“不公正”待遇，但那天起同事在班車上的交流好像一下子少了。“現(xiàn)在總能碰上老大跟我們一起坐車，就算他們偶爾不坐車了，氣氛也不一樣了。”
新人無心一句話 讓同事受罰
“我以前坐班車時(shí)，特別喜歡跟同學(xué)煲電話粥，可是現(xiàn)在卻很少這樣了。”小影說，有同學(xué)給她來電話，她都是說的工作用語。“有老大們在車上，真的是不方便啊。”財(cái)務(wù)部有個(gè)新來的小女孩，每天隨大流一起坐班車。有一次在班車上，人事部經(jīng)理正好坐在她旁邊，看到她拿著一本韓語教程，就隨便跟她聊了幾句。起初，經(jīng)理都是關(guān)于語言方面、文化方面簡單地聊聊，后來就問她工作是否順利，是否適應(yīng)等。“小女孩隨口說了句大家對她都挺好的，上次部門的同事出差旅游，還給她帶禮物了。”小影說，當(dāng)月，那個(gè)出差的同事便被扣了獎(jiǎng)金。原來，同事本應(yīng)出差一周，可是為了順路做個(gè)小型旅游，將行程多拖延了兩天，回來后的差旅費(fèi)連著旅游費(fèi)用一并報(bào)銷了。小影說，新員工還不知情，無意中的一句話，讓同事被扣了獎(jiǎng)金。“我們不知道同事被扣獎(jiǎng)金是不是與這件事有關(guān)，但今后，我們在班車上說話還是要注意的。”小影無奈地說，現(xiàn)在她盡量選擇在班車上閉目養(yǎng)神了。
“在班車上，確實(shí)能夠得到一些與平日不同且十分重要的消息。”當(dāng)上司也在班車上時(shí)，下屬間的交談，或者他偶爾與下屬的聊天，都會反映出一些相對敏感的話題。“在相對放松的狀態(tài)下，總會有一種知無不言言無不盡的感覺。所謂說者無心、聽者有意，正是這個(gè)道理。”
“班車是個(gè)很微妙的場合，很多員工都會借此機(jī)會來表現(xiàn)自己。”通過細(xì)節(jié)，向上司展現(xiàn)自己的另一面。“一些有頭腦的員工，還會利用班車時(shí)間，投其所好，引起老板的注意與好感，以此來給自己更多的發(fā)展平臺和機(jī)會。”班車是公司以外的職場“班車是公司以外的職場，雖然離開了公司，但也不能口無遮攔，毫無顧忌。”林強(qiáng)表示，班車屬于相對輕松的環(huán)境，利用班車上的時(shí)間，可以加強(qiáng)員工之間、上下級之間的了解。同時(shí)，從老總角度來說，在非正式場合，更容易對員工做進(jìn)一步了解。“畢竟下班了，大家都會隨意一些，可以增進(jìn)了解，投其所好地聊天，也未嘗不可，但不要太做作。老板注意自己，是好事，但如果因此而產(chǎn)生了負(fù)面影響，就有些得不償失了。”班車屬于職場中最能讓人放松戒備、散播流言的地方之一，但當(dāng)老板也上了班車，有了階層，此時(shí)的班車就成了個(gè)小社會，一切言行都要注意。張益僮分析，有些員工會索性睡覺、聽音樂，通過與外界隔絕，來獲得放松，有些人則會利用時(shí)機(jī)，說些話給老板聽、做些事給老板看。“即使如此，說話做事也要把握好度，否則不但招致同事的排斥，也會引起老板的反感，反而會為自己的職業(yè)減分。”
