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  • 機(jī)械工程師高級技術(shù)經(jīng)理

    12-20萬 | 蘇州市 | 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于:2025-08-11 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、協(xié)助部門負(fù)責(zé)人制訂部門發(fā)展規(guī)劃和年度工作規(guī)劃;2、定期進(jìn)行工作總結(jié)、工作及研發(fā)項(xiàng)目進(jìn)展匯報(bào);3、收集專業(yè)領(lǐng)域內(nèi)的技術(shù)信息,提出產(chǎn)品改進(jìn)建議和新產(chǎn)品開發(fā)提議;4、參與產(chǎn)品開發(fā)項(xiàng)目組,依據(jù)產(chǎn)品開發(fā)計(jì)劃實(shí)施產(chǎn)品設(shè)計(jì)工作;5、設(shè)計(jì)產(chǎn)品到達(dá)產(chǎn)品設(shè)計(jì)要求,并確定產(chǎn)品技...
  • 機(jī)械工程師高級技術(shù)經(jīng)理

    12-20萬 | 淮安市 | 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于:2025-08-11 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、協(xié)助部門負(fù)責(zé)人制訂部門發(fā)展規(guī)劃和年度工作規(guī)劃;2、定期進(jìn)行工作總結(jié)、工作及研發(fā)項(xiàng)目進(jìn)展匯報(bào);3、收集專業(yè)領(lǐng)域內(nèi)的技術(shù)信息,提出產(chǎn)品改進(jìn)建議和新產(chǎn)品開發(fā)提議;4、參與產(chǎn)品開發(fā)項(xiàng)目組,依據(jù)產(chǎn)品開發(fā)計(jì)劃實(shí)施產(chǎn)品設(shè)計(jì)工作;5、設(shè)計(jì)產(chǎn)品到達(dá)產(chǎn)品設(shè)計(jì)要求,并確定產(chǎn)品技...
  • 大分子售前技術(shù)支持(高級)...

    15-25萬 | 成都市 | 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于:2025-08-11 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé)1、下屬技術(shù)支持工程師的團(tuán)隊(duì)建設(shè)與管理;2、負(fù)責(zé)協(xié)助銷售與客戶溝通,梳理客戶需求;3、負(fù)責(zé)純化設(shè)備及配套工程方案概念設(shè)計(jì)、方案設(shè)計(jì)和詳細(xì)設(shè)計(jì)等工藝文件編制;4、負(fù)責(zé)工藝流程(PFD)、工藝物料衡算及能量衡算,設(shè)備選型方案;5、負(fù)責(zé)專業(yè)間條件互提并審核其他專業(yè)返回...
  • 大分子售前技術(shù)支持(高級)...

    15-25萬 | 北京市 | 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于:2025-08-11 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé)1、下屬技術(shù)支持工程師的團(tuán)隊(duì)建設(shè)與管理;2、負(fù)責(zé)協(xié)助銷售與客戶溝通,梳理客戶需求;3、負(fù)責(zé)純化設(shè)備及配套工程方案概念設(shè)計(jì)、方案設(shè)計(jì)和詳細(xì)設(shè)計(jì)等工藝文件編制;4、負(fù)責(zé)工藝流程(PFD)、工藝物料衡算及能量衡算,設(shè)備選型方案;5、負(fù)責(zé)專業(yè)間條件互提并審核其他專業(yè)返回...
  • 大分子售前技術(shù)支持(高級)...

    15-25萬 | 淮安市 | 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于:2025-08-11 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé)1、下屬技術(shù)支持工程師的團(tuán)隊(duì)建設(shè)與管理;2、負(fù)責(zé)協(xié)助銷售與客戶溝通,梳理客戶需求;3、負(fù)責(zé)純化設(shè)備及配套工程方案概念設(shè)計(jì)、方案設(shè)計(jì)和詳細(xì)設(shè)計(jì)等工藝文件編制;4、負(fù)責(zé)工藝流程(PFD)、工藝物料衡算及能量衡算,設(shè)備選型方案;5、負(fù)責(zé)專業(yè)間條件互提并審核其他專業(yè)返回...
  • 新能源機(jī)械主管(模組pac...

    25-35萬 | 蘇州市 | 初中 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-08-11 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)新能源機(jī)械系統(tǒng)的整體規(guī)劃與設(shè)計(jì),確保系統(tǒng)滿足生產(chǎn)工藝需求;2、主導(dǎo)模組PACK線的設(shè)計(jì)與優(yōu)化工作,提高生產(chǎn)效率和產(chǎn)品質(zhì)量;3、協(xié)調(diào)跨部門合作,確保生產(chǎn)線的順利運(yùn)行;4、進(jìn)行設(shè)備維護(hù)和技術(shù)改造,降低生產(chǎn)成本;5、參與制定和實(shí)施培訓(xùn)計(jì)劃,提升團(tuán)隊(duì)技術(shù)能力。...
  • 高級機(jī)械工程師(3C)

    20-28萬 | 蘇州市 | 大專 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-08-11 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    1. 學(xué)歷與專業(yè)背景學(xué)歷:本科及以上學(xué)歷(優(yōu)秀者可放寬至大專)。 專業(yè):機(jī)械設(shè)計(jì)制造及其自動化、機(jī)電一體化、機(jī)械電子工程、機(jī)器人工程等相關(guān)專業(yè)。 2. 專業(yè)技能要求機(jī)械設(shè)計(jì)能力:精通機(jī)械原理、材料力學(xué)、公差配合等基礎(chǔ)知識。 熟練使用設(shè)計(jì)軟件: 2D/3D設(shè)計(jì):熟...
  • 高級機(jī)械工程師(新能源鋰電...

    15-25萬 | 蘇州市 | 大專 | 無經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于:2025-08-11 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)新項(xiàng)目的前期評估,設(shè)計(jì)與風(fēng)險(xiǎn)避規(guī);2、負(fù)責(zé)新項(xiàng)目的規(guī)劃指導(dǎo);3、負(fù)責(zé)新項(xiàng)目的前期設(shè)計(jì)規(guī)劃,主導(dǎo)項(xiàng)目成員機(jī)構(gòu)設(shè)計(jì);4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)、圖紙等資料設(shè)計(jì)的審閱,項(xiàng)目各階段設(shè)計(jì)評審;5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目各階段機(jī)構(gòu)問題的應(yīng)對處理;6、負(fù)責(zé)項(xiàng)目資料的審核,移交整喜技術(shù)資...
  • 高級電氣工程師(新能源鋰電...

    15-24萬 | 蘇州市 | 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于:2025-08-11 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    任職要求:1 、本科及以上學(xué)歷,工業(yè)自動化相關(guān)專業(yè)背景,熟悉非標(biāo)設(shè)備開發(fā)流程;2 、7年以上非標(biāo)自動化行業(yè)電氣設(shè)計(jì),5年汽車、新能源行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉主流機(jī)器人開發(fā)及應(yīng)用經(jīng)驗(yàn);3 、5年以上編程經(jīng)驗(yàn),熟悉主流PLC編程開發(fā),熟練運(yùn)用西門子、基恩士、匯川、歐姆龍和三菱系列...
  • 高級機(jī)械工程師4

    20-25萬 | 蘇州市 | 大專 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-08-11 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)新項(xiàng)目的前期評估,設(shè)計(jì)與風(fēng)險(xiǎn)避規(guī);2、負(fù)責(zé)新項(xiàng)目的規(guī)劃指導(dǎo);3、負(fù)責(zé)新項(xiàng)目的前期設(shè)計(jì)規(guī)劃,主導(dǎo)項(xiàng)目成員機(jī)構(gòu)設(shè)計(jì);4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)、圖紙等資料設(shè)計(jì)的審閱,項(xiàng)目各階段設(shè)計(jì)評審;5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目各階段機(jī)構(gòu)問題的應(yīng)對處理;6、負(fù)責(zé)項(xiàng)目資料的審核,移交整喜技術(shù)資...
  • 高級機(jī)械工程師-3

    20-25萬 | 蘇州市 | 大專 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-08-11 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)新項(xiàng)目的前期評估,設(shè)計(jì)與風(fēng)險(xiǎn)避規(guī);2、負(fù)責(zé)新項(xiàng)目的規(guī)劃指導(dǎo);3、負(fù)責(zé)新項(xiàng)目的前期設(shè)計(jì)規(guī)劃,主導(dǎo)項(xiàng)目成員機(jī)構(gòu)設(shè)計(jì);4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)、圖紙等資料設(shè)計(jì)的審閱,項(xiàng)目各階段設(shè)計(jì)評審;5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目各階段機(jī)構(gòu)問題的應(yīng)對處理;6、負(fù)責(zé)項(xiàng)目資料的審核,移交整喜技術(shù)資...
  • 高級機(jī)械工程師-2

    20-25萬 | 蘇州市 | 大專 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-08-11 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)新項(xiàng)目的前期評估,設(shè)計(jì)與風(fēng)險(xiǎn)避規(guī);2、負(fù)責(zé)新項(xiàng)目的規(guī)劃指導(dǎo);3、負(fù)責(zé)新項(xiàng)目的前期設(shè)計(jì)規(guī)劃,主導(dǎo)項(xiàng)目成員機(jī)構(gòu)設(shè)計(jì);4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)、圖紙等資料設(shè)計(jì)的審閱,項(xiàng)目各階段設(shè)計(jì)評審;5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目各階段機(jī)構(gòu)問題的應(yīng)對處理;6、負(fù)責(zé)項(xiàng)目資料的審核,移交整喜技術(shù)資...
  • 高級機(jī)械工程師-1

    20-25萬 | 蘇州市 | 大專 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-08-11 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)新項(xiàng)目的前期評估,設(shè)計(jì)與風(fēng)險(xiǎn)避規(guī);2、負(fù)責(zé)新項(xiàng)目的規(guī)劃指導(dǎo);3、負(fù)責(zé)新項(xiàng)目的前期設(shè)計(jì)規(guī)劃,主導(dǎo)項(xiàng)目成員機(jī)構(gòu)設(shè)計(jì);4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)、圖紙等資料設(shè)計(jì)的審閱,項(xiàng)目各階段設(shè)計(jì)評審;5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目各階段機(jī)構(gòu)問題的應(yīng)對處理;6、負(fù)責(zé)項(xiàng)目資料的審核,移交整喜技術(shù)資...
  • 新能源模組pack機(jī)械工程...

    20-25萬 | 蘇州市 | 大專 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-08-11 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)新項(xiàng)目的前期評估,設(shè)計(jì)與風(fēng)險(xiǎn)避規(guī);2、負(fù)責(zé)新項(xiàng)目的規(guī)劃指導(dǎo);3、負(fù)責(zé)新項(xiàng)目的前期設(shè)計(jì)規(guī)劃,主導(dǎo)項(xiàng)目成員機(jī)構(gòu)設(shè)計(jì);4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)、圖紙等資料設(shè)計(jì)的審閱,項(xiàng)目各階段設(shè)計(jì)評審;5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目各階段機(jī)構(gòu)問題的應(yīng)對處理;6、負(fù)責(zé)項(xiàng)目資料的審核,移交整喜技術(shù)資...
  • 董事長助理 相同職位

    8-15萬 | 蘇州市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-08-11 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職位要求:1、協(xié)助董事長對公司運(yùn)作及各職能部門進(jìn)行管理,協(xié)調(diào)各部門關(guān)系,了解公司經(jīng)營管理狀況,提出意見或建議供董事長決策2、協(xié)助董事長處理對外聯(lián)絡(luò)及外部公共關(guān)系維護(hù),及各項(xiàng)會議安排、會議記錄整理;3、負(fù)責(zé)及時(shí)傳達(dá)董事長的各項(xiàng)指標(biāo)安排;5、協(xié)助董事長做好日程工作安排;6、...
  • PM

    7-9萬 | 蘇州市 | 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于:2025-08-11 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):非標(biāo)PM項(xiàng)目經(jīng)理將負(fù)責(zé)公司的非標(biāo)準(zhǔn)化項(xiàng)目,包括項(xiàng)目范圍定義、項(xiàng)目計(jì)劃編制、項(xiàng)目進(jìn)度控制、項(xiàng)目成本管理、項(xiàng)目質(zhì)量管理、項(xiàng)目資源管理以及項(xiàng)目溝通管理等工作。主要職責(zé):- 負(fù)責(zé)項(xiàng)目范圍定義,確保項(xiàng)目聚焦于客戶需求。- 負(fù)責(zé)制定項(xiàng)目計(jì)劃,并確保項(xiàng)目按照計(jì)劃執(zhí)行。- 負(fù)...
  • 外貿(mào)業(yè)務(wù)員 相同職位

    7-9萬 | 蘇州市 | 大專 | 無經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于:2025-08-11 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、客戶開發(fā)與維護(hù):通過展會、B2B平臺及領(lǐng)英等渠道開發(fā)海外客戶,定期跟進(jìn)潛在客戶推動訂單轉(zhuǎn)化;2、訂單管理與執(zhí)行:完成公司業(yè)績指標(biāo),負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)報(bào)價(jià)、商務(wù)談判、訂單確認(rèn)及生產(chǎn)進(jìn)度確保交付直至收款完成;3、負(fù)責(zé)外貿(mào)單證與物流報(bào)關(guān)協(xié)調(diào),熟悉國際貿(mào)易及信用證操作;4、...
  • 品質(zhì)工程師

    8-12萬 | 蘇州市 | 大專 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-08-11 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    【工作內(nèi)容】1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品和服務(wù)的質(zhì)量管理體系的實(shí)施和持續(xù)改進(jìn)。2、制定和執(zhí)行質(zhì)量控制計(jì)劃,確保所有產(chǎn)品和服務(wù)符合既定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。3、對供應(yīng)商進(jìn)行質(zhì)量評估,確保供應(yīng)鏈的質(zhì)量穩(wěn)定可靠。4、制定各種與品質(zhì)相關(guān)的檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)與文件;5、負(fù)責(zé)解決產(chǎn)品生產(chǎn)過程中所出現(xiàn)的質(zhì)量問題,處...
  • 人事行政專員/主管

    5-8萬 | 珠海市 | 大專 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-08-11 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)人員招聘、員工培訓(xùn)、企業(yè)文化、考勤統(tǒng)計(jì)、入離職辦理等人力資源管理工作;2、負(fù)責(zé)辦公用品的采購、費(fèi)用報(bào)銷、辦公室6S管理、后勤保潔、員工餐廳的日常管理;3、及時(shí)了解政府相關(guān)扶持企業(yè)政策,配合第三方公司完成政府補(bǔ)貼項(xiàng)目、知識產(chǎn)權(quán)等的申報(bào);崗位要求:1、大專...
  • 維修工程師

    6-9萬 | 珠海市 | 中技 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-08-11 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    1、負(fù)責(zé)維修SMT備件,板卡(工控)。2、有SMT方面的工作經(jīng)驗(yàn),熟悉SMT設(shè)備。3、會燒錄程序4、會分析線路,獨(dú)立完成線路板分析,維修。
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