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長(zhǎng)春人才求職

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  • 企

    工藝主管/工程師

    10-19萬(wàn) | 長(zhǎng)春市 | 大專 | 1年以下

    發(fā)布于：2023-12-05 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé)：1、參與鋰電池工藝（從勻漿、涂布、裝配、化成、PACK）的開(kāi)發(fā)、試制跟進(jìn)、問(wèn)題改善等；2、根據(jù)CELL/PACK設(shè)計(jì)需求，負(fù)責(zé)進(jìn)行相關(guān)工藝的開(kāi)發(fā)與驗(yàn)證，產(chǎn)線設(shè)備的調(diào)試與驗(yàn)收；3、負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)方案驗(yàn)證的實(shí)施跟進(jìn)，制程相關(guān)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)與分析，對(duì)工藝問(wèn)題點(diǎn)進(jìn)行分析并提出改善...
  • 企

    生產(chǎn)材料采購(gòu)工程師

    10-13萬(wàn) | 長(zhǎng)春市 | 大專 | 1年以下

    發(fā)布于：2023-12-05 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)原材料采購(gòu)；2、嚴(yán)格按采購(gòu)流程制定采購(gòu)方案和采購(gòu)策略，并實(shí)施詢價(jià)、議價(jià)、談判、商務(wù)條款確認(rèn)、合同簽訂，控制采購(gòu)成本；3、對(duì)采購(gòu)方案及采購(gòu)定點(diǎn)方案進(jìn)行匯報(bào)審批；4、負(fù)責(zé)生產(chǎn)材料年度價(jià)格談判、變更引起的價(jià)格變更；5、根據(jù)公司戰(zhàn)略要求，降低采購(gòu)成本，完成采購(gòu)...
  • 企

    工藝工程師（制片段）

    12-18萬(wàn) | 長(zhǎng)春市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于：2023-12-05 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé)：1、主導(dǎo)鋰電池工藝（制片段、NMP精餾系統(tǒng)）的開(kāi)發(fā)、試制跟進(jìn)、問(wèn)題改善等；2、負(fù)責(zé)制片段相關(guān)設(shè)備、NMP精餾系統(tǒng)相關(guān)設(shè)備的技術(shù)交流、設(shè)備及工藝開(kāi)發(fā)、導(dǎo)入；3、根據(jù)產(chǎn)品設(shè)計(jì)需求開(kāi)發(fā)，進(jìn)行相關(guān)工藝的開(kāi)發(fā)與驗(yàn)證，輸出驗(yàn)證報(bào)告；4、設(shè)計(jì)方案驗(yàn)證的實(shí)施跟進(jìn)，制程相關(guān)數(shù)據(jù)...
  • 企

    設(shè)備主管工程師

    12-18萬(wàn) | 長(zhǎng)春市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于：2023-12-05 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé)：1、 負(fù)責(zé)生產(chǎn)線使用的工裝夾具設(shè)計(jì)、制作和改善工作；2、 負(fù)責(zé)相關(guān)設(shè)備安裝、改進(jìn)；3、 獨(dú)立解決或聯(lián)系設(shè)備生產(chǎn)廠家解決相關(guān)疑難問(wèn)題；4、 制訂設(shè)備安全操作規(guī)程、維護(hù)作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、定期維護(hù)保養(yǎng)計(jì)劃；5、 統(tǒng)計(jì)故障維修報(bào)表，準(zhǔn)備設(shè)備專用、通用配件，保證生產(chǎn)任務(wù)順利進(jìn)行...
  • 企

    動(dòng)力設(shè)施運(yùn)維主管工程師

    12-18萬(wàn) | 長(zhǎng)春市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于：2023-12-05 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé)：1、 負(fù)責(zé)公司各公用設(shè)備、設(shè)施運(yùn)維管理；2、 對(duì)公司公用動(dòng)力運(yùn)維項(xiàng)目提供技術(shù)支持，編制技術(shù)要求文件；3、 參與項(xiàng)目前期籌建，設(shè)備選型，跟進(jìn)現(xiàn)場(chǎng)安裝調(diào)試工作；4、 編制動(dòng)力設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)文件，并定期的檢查保養(yǎng)；5、 協(xié)助能源消耗數(shù)據(jù)分析，推進(jìn)車(chē)間能源降本項(xiàng)目。任職...
  • 企

    生產(chǎn)主管工程師

    12-18萬(wàn) | 長(zhǎng)春市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于：2023-12-05 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé)：1、配合生產(chǎn)計(jì)劃人員，平衡生產(chǎn)能力，編制合理的生產(chǎn)計(jì)劃。按照生產(chǎn)計(jì)劃高效組織生產(chǎn)，包含樣件、新項(xiàng)目試制工作；2、實(shí)現(xiàn)成本、質(zhì)量、產(chǎn)量指標(biāo)控制，保證OEE、PPM、生產(chǎn)效率指標(biāo)完成；3、對(duì)偏差數(shù)據(jù)進(jìn)行調(diào)查分析，并協(xié)調(diào)相關(guān)部門(mén)共同完成指標(biāo)提升；4、監(jiān)控工藝紀(jì)律執(zhí)行...
  • 企

    生產(chǎn)材料采購(gòu)工程師(PAC...

    10-13萬(wàn) | 長(zhǎng)春市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于：2023-12-05 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)塑料件、金屬件、橡膠件、線束及輔材類采購(gòu)；2、嚴(yán)格按采購(gòu)流程制定采購(gòu)方案和采購(gòu)策略，并實(shí)施詢價(jià)、議價(jià)、談判、商務(wù)條款確認(rèn)、合同簽訂，控制采購(gòu)成本；3、對(duì)采購(gòu)方案及采購(gòu)定點(diǎn)方案進(jìn)行匯報(bào)審批；4、負(fù)責(zé)生產(chǎn)材料年度價(jià)格談判、工程變更引起的價(jià)格變更；5、根據(jù)公...
  • 企

    工藝工程師 相同職位

    8-17萬(wàn) | 長(zhǎng)春市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于：2023-12-05 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé)：1、主導(dǎo)鋰電池工藝（從勻漿、涂布、裝配、化成、PACK）的開(kāi)發(fā)、試制跟進(jìn)、問(wèn)題改善等；2、根據(jù)電芯設(shè)計(jì)需求開(kāi)發(fā)，進(jìn)行相關(guān)工藝的開(kāi)發(fā)與驗(yàn)證，輸出驗(yàn)證報(bào)告；3、設(shè)計(jì)方案驗(yàn)證的實(shí)施跟進(jìn)，制程相關(guān)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)與分析，對(duì)工藝問(wèn)題點(diǎn)進(jìn)行分析并提出改善措施；4、新設(shè)備/新工藝引...
  • 企

    PACK測(cè)試工藝工程師

    12-18萬(wàn) | 長(zhǎng)春市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于：2023-12-05 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé)：1、主導(dǎo)鋰電池PACK測(cè)試工藝的開(kāi)發(fā)、問(wèn)題改善等；2、負(fù)責(zé)PACK車(chē)間相關(guān)測(cè)試設(shè)備（動(dòng)態(tài)測(cè)試設(shè)備、EOL測(cè)試設(shè)備等）的技術(shù)交流、設(shè)備及工藝開(kāi)發(fā)、導(dǎo)入；3、根據(jù)產(chǎn)品設(shè)計(jì)需求開(kāi)發(fā)，進(jìn)行測(cè)試工藝的開(kāi)發(fā)與驗(yàn)證，輸出驗(yàn)證報(bào)告；4、設(shè)計(jì)方案驗(yàn)證的實(shí)施跟進(jìn)，制程相關(guān)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)...
  • 企

    產(chǎn)品電氣工程師（研發(fā)方向）

    12-18萬(wàn) | 長(zhǎng)春市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于：2023-12-05 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé)：1、整車(chē)廠等客戶的技術(shù)對(duì)接，分解供應(yīng)商的產(chǎn)品需求，為電池系統(tǒng)選擇最優(yōu)的系統(tǒng)元器件；2、PACK電氣系統(tǒng)方案設(shè)計(jì)、電氣原理設(shè)計(jì)、控制策略設(shè)計(jì)、通信協(xié)議確認(rèn)；3、負(fù)責(zé)電池系統(tǒng)的高低壓線束圖設(shè)計(jì)；4、有3年以上PACK電氣設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)；5、熟悉PACK開(kāi)發(fā)流程及試驗(yàn)規(guī)范...
  • 企

    產(chǎn)品熱管理工程師

    12-18萬(wàn) | 長(zhǎng)春市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于：2023-12-05 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)電池?zé)峁芾硐到y(tǒng)方案設(shè)計(jì)及評(píng)審，相關(guān)零部件產(chǎn)品選型及設(shè)計(jì)工作；2、負(fù)責(zé)電池?zé)峁芾硐到y(tǒng)相關(guān)一維、三維仿真工作；3、負(fù)責(zé)電池?zé)峁芾硐到y(tǒng)臺(tái)架及整車(chē)匹配測(cè)試工作。任職要求：1、本科及以上學(xué)歷，車(chē)輛工程、熱能動(dòng)力相關(guān)專業(yè)；2、三年以上電池?zé)峁芾硐到y(tǒng)或空調(diào)系統(tǒng)或整車(chē)...
  • 企

    產(chǎn)品系統(tǒng)工程師

    12-18萬(wàn) | 長(zhǎng)春市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于：2023-12-05 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé)：1、結(jié)合整車(chē)及Pack需求進(jìn)行電芯和模組的設(shè)計(jì)與選型；2、電池系統(tǒng)整體設(shè)計(jì)，相關(guān)技術(shù)文檔的發(fā)布；3、審核模組/pack層面的機(jī)械防護(hù)、絕緣、電氣隔離等安全設(shè)計(jì)，結(jié)構(gòu)剛度、強(qiáng)度/耐久及模態(tài)分析，提供結(jié)構(gòu)優(yōu)化方案；4、審核電芯、模組和冷卻系統(tǒng)設(shè)計(jì)、CFD計(jì)算、驗(yàn)證...
  • 企

    設(shè)備主管工程師（機(jī)加車(chē)間）

    16-19萬(wàn) | 長(zhǎng)春市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于：2023-12-05 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé)：1、對(duì)機(jī)加車(chē)間操作人員的日常管理、培訓(xùn)、具體工作安排；2、按加工計(jì)劃制訂本車(chē)間每周加工計(jì)劃并收集每組每天加工進(jìn)度及計(jì)劃執(zhí)行情況，并向經(jīng)理匯報(bào)；3、參與機(jī)加工零部件設(shè)計(jì)制造可行性分析及優(yōu)化建議；4、根據(jù)公司裝備技術(shù)情況，編制機(jī)加工工藝技術(shù)圖紙及過(guò)程指導(dǎo)文件；5、...
  • 企

    電氣工程師（車(chē)間設(shè)備）

    12-16萬(wàn) | 長(zhǎng)春市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于：2023-12-05 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)車(chē)間設(shè)備的電氣故障應(yīng)急維修、根本原因分析、跟蹤解決；2、負(fù)責(zé)車(chē)間設(shè)備的電氣技術(shù)持續(xù)改進(jìn)方案、進(jìn)度和實(shí)施；3、負(fù)責(zé)車(chē)間設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)計(jì)劃的編制、更新及驗(yàn)收；4、負(fù)責(zé)車(chē)間設(shè)備的備品備件計(jì)劃、申購(gòu)、指標(biāo)管控；5、參與車(chē)間新設(shè)備的技術(shù)評(píng)審、電氣設(shè)備安裝、調(diào)試及...
  • 企

    工藝經(jīng)理

    24-30萬(wàn) | 長(zhǎng)春市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于：2023-12-05 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌工藝科工作安排，管理工作；2、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌前期制片、NMP精餾、裝配、檢測(cè)、PACK工藝開(kāi)發(fā)/規(guī)劃及制程工藝管理；3、負(fù)責(zé)制訂完善的工藝標(biāo)準(zhǔn)化管理體系并推行，確保標(biāo)準(zhǔn)化實(shí)施和監(jiān)督工作；4、負(fù)責(zé)工藝開(kāi)發(fā)/規(guī)劃全過(guò)程流程制度體系建設(shè)。任職要求：1、新能源、...
  • 企

    電氣工程師/技術(shù)員（202...

    8-12萬(wàn) | 長(zhǎng)春市 | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于：2023-12-05 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)車(chē)間設(shè)備的電氣故障應(yīng)急維修、根本原因分析、跟蹤解決；2、負(fù)責(zé)車(chē)間設(shè)備的電氣技術(shù)持續(xù)改進(jìn)方案、進(jìn)度和實(shí)施；3、負(fù)責(zé)車(chē)間設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)計(jì)劃的編制、更新及驗(yàn)收；4、負(fù)責(zé)車(chē)間設(shè)備的備品備件計(jì)劃、申購(gòu)、指標(biāo)管控；5、參與車(chē)間新設(shè)備的技術(shù)評(píng)審、電氣設(shè)備安裝、調(diào)試及...
  • 企

    工藝工程師 相同職位

    8-12萬(wàn) | 長(zhǎng)春市 | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于：2023-12-05 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé)：1、參與鋰電池制片工藝的開(kāi)發(fā)、試制跟進(jìn)、問(wèn)題改善等；2、根據(jù)CELL/PACK設(shè)計(jì)需求，負(fù)責(zé)進(jìn)行相關(guān)工藝的開(kāi)發(fā)與驗(yàn)證，產(chǎn)線設(shè)備的調(diào)試與驗(yàn)收；3、負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)方案驗(yàn)證的實(shí)施跟進(jìn)，制程相關(guān)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)與分析，對(duì)工藝問(wèn)題點(diǎn)進(jìn)行分析并提出改善措施；4、參與新設(shè)備/新工藝引入技...
  • 企

    產(chǎn)品工程師 相同職位

    8-12萬(wàn) | 長(zhǎng)春市 | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于：2023-12-05 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé)：1、 接收客戶對(duì)產(chǎn)品需求，并對(duì)需求進(jìn)行分析與客戶進(jìn)行初步確認(rèn)，確定系統(tǒng)設(shè)計(jì)的總體技術(shù)方案；2、 對(duì)產(chǎn)品設(shè)計(jì)需求進(jìn)行分解和分配，確定系統(tǒng)的性能指標(biāo)及零部件規(guī)格，并對(duì)指標(biāo)達(dá)成進(jìn)行技術(shù)確認(rèn)；3、 主導(dǎo)技術(shù)的風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估和各個(gè)階段的技術(shù)評(píng)審；4、 主導(dǎo)解決產(chǎn)品開(kāi)發(fā)過(guò)程中的...
  • 企

    2023屆應(yīng)屆生

    8-12萬(wàn) | 長(zhǎng)春市 | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于：2023-12-05 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    專業(yè)需求化學(xué)(電化學(xué)）類、機(jī)械類、工業(yè)工程類、電氣類、自動(dòng)化類、物流管理類、供應(yīng)鏈管理類、車(chē)輛工程類、機(jī)電類、電子科學(xué)類、物理類、新能源類、焊接類、材料類。招聘條件：1、海內(nèi)外本科及以上學(xué)歷的2023屆畢業(yè)生。2、專業(yè)對(duì)口，在校期間表現(xiàn)良好，無(wú)處分。3、按規(guī)定學(xué)制如期取...
  • 企

    大區(qū)經(jīng)理 相同職位

    15-30萬(wàn) | 長(zhǎng)春市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于：2023-12-04 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述： 1.主持所轄區(qū)域內(nèi)全自動(dòng)化學(xué)發(fā)光及熒光項(xiàng)目的全面銷(xiāo)售工作； 2.制定并組織實(shí)施完整的銷(xiāo)售方案； 3.與客戶、同行業(yè)間建立良好的合作關(guān)系； 4.引導(dǎo)和控制市場(chǎng)銷(xiāo)售工作的方向和進(jìn)度； 5.組織部門(mén)開(kāi)發(fā)多種銷(xiāo)售手段，完成銷(xiāo)售計(jì)劃及回款任務(wù)； 6.管理銷(xiāo)售人員，幫助...
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