職位描述
職責描述:1. 根據(jù)公司經(jīng)營方針、公司質(zhì)量方針及質(zhì)量目標,制定事業(yè)部質(zhì)量目標,分解落實各部門質(zhì)量目標,輔導拆解質(zhì)量目標達成策略,與研發(fā)部門質(zhì)量先期策劃,開展對BU負責的全面質(zhì)量管理工作,從客戶機會點、需求規(guī)劃、產(chǎn)品開發(fā)、銷售推廣、庫存處理、產(chǎn)品切換等維度,推動并監(jiān)督PDT團隊有效運營;2.運營體系建設,項目開發(fā)體系建設優(yōu)化,建立IPD流程體系,監(jiān)管IPD和版本迭代流程的有效執(zhí)行及持續(xù)優(yōu)化;3.負責項目開發(fā)過程中前期質(zhì)量策劃工作,引導團隊進行風險識別,對各項目硬件、軟件開發(fā)進行多維度質(zhì)量度量,識別薄弱項,組織項目經(jīng)理進行專項策劃,并跟蹤質(zhì)量保證和質(zhì)量控制措施落地情況和效果;4.產(chǎn)品全生命周期質(zhì)量問題管理,對產(chǎn)品客訴/突出問題/產(chǎn)品質(zhì)量問題組織內(nèi)部開展質(zhì)量回溯與質(zhì)量閉環(huán),對現(xiàn)場解決方案、解決方案實施進度監(jiān)控等,基于問題排查過程中識別到的風險,提煉關鍵共性、隱患管理問題,組織內(nèi)部相關方復盤,從制定規(guī)則、流程優(yōu)化等方面進行改善;5.監(jiān)督項目過程符合度,TR技術成熟度評估,通過數(shù)據(jù)度量與分析,識別業(yè)務差距與痛點,通過組織、流程、制度優(yōu)化來PDCA循環(huán);6.組織參與研發(fā)階段的過點評審會議,監(jiān)督評審過程;7.組織流程宣貫及培訓賦能;8.各部門質(zhì)量事件紅黑事件公告,宣傳、激勵優(yōu)秀質(zhì)量事件及人員,組織開展事業(yè)部質(zhì)量活動,引導提升團隊質(zhì)量意識、塑造提升團隊質(zhì)量文化氛圍。任職要求:1.本科及以上學歷,至少5年以上質(zhì)量相關工作經(jīng)驗,有研發(fā)質(zhì)量工作經(jīng)驗優(yōu)先;2.熟悉ISO9001質(zhì)量管理體系,熟練運用8D/QC手法/APQP/FMEA等質(zhì)量工具、六西格瑪/QCC等方法;3.具有較強的抗壓能力,良好的人際關系及較強的溝通能力,較強的質(zhì)量策劃及宣傳能力;4.熟悉硬件、軟件、FPGA、結構開發(fā)流程;5.了解IPD流程,有建設經(jīng)驗者優(yōu)先;
企業(yè)介紹
杭州長川科技股份有限公司成立于2008年4月,是一家致力于提升集成電路專用裝備技術水平、積極推動集成電路裝備業(yè)升級的高新技術企業(yè)。公司于2017年4月17日在深交所創(chuàng)業(yè)板掛牌上市(股票代碼300604)。公司總部長川科技大廈坐落于杭州市濱江區(qū)聚才路410號。目前,公司員工超3500人,研發(fā)人員占比50%以上,在日本、臺灣、上海、北京、成都、哈爾濱、蘇州、內(nèi)江、長沙、合肥等地設有分支機構,并先后并購新加坡AOI設備制造商STI、日本SATO公司半導體事業(yè)部和馬來西亞測試設備制造商EXIS。在深耕中國大陸、臺灣地區(qū)市場的同時,公司海外市場已開拓至美國、英國、德國、韓國、新加坡,馬來西亞、泰國、菲律賓等國家,逐步形成全球化布局。長川科技一直致力于自主研發(fā)。目前已擁有海內(nèi)外授權專利超950項,其中發(fā)明專利超300項,構筑了嚴密的知識產(chǎn)權保護體系。公司先后被認定為高新技術企業(yè)、國家重點軟件企業(yè)、工信部專精特新小巨人企業(yè)、國家知識產(chǎn)權優(yōu)勢企業(yè)、浙江省科技領軍企業(yè)等。