職責(zé)描述：
1. 管理數(shù)據(jù)中心內(nèi)高低配、柴油發(fā)電機(jī)、UPS、電池、柴油發(fā)電機(jī)等設(shè)備
2、負(fù)責(zé)電氣故障的現(xiàn)場(chǎng)排查、搶修。
3、負(fù)責(zé)對(duì)團(tuán)隊(duì)員工進(jìn)行電氣技能培訓(xùn)和能力培養(yǎng)
4. 負(fù)責(zé)編制電氣等系統(tǒng)維護(hù)保養(yǎng)計(jì)劃并實(shí)時(shí)
5. 負(fù)責(zé)編制電氣系統(tǒng)設(shè)備的運(yùn)行規(guī)范和作業(yè)指導(dǎo)書
6. 負(fù)責(zé)落實(shí)電氣設(shè)備運(yùn)行節(jié)能措施，完成節(jié)能指標(biāo)
7. 負(fù)責(zé)所轄范圍內(nèi)的安全管理工作，對(duì)電氣系統(tǒng)運(yùn)行情況進(jìn)行巡查。落實(shí)防火、防盜、防事故（設(shè)備事故及人身事故）等安全防范措施并嚴(yán)格執(zhí)行。
8．負(fù)責(zé)電氣系統(tǒng)相關(guān)工程的現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督并參與竣工驗(yàn)收評(píng)審。
9. 負(fù)責(zé)電氣系統(tǒng)相關(guān)文檔的管理及運(yùn)維工具的管理和檢驗(yàn)
10、負(fù)責(zé)電氣相關(guān)系統(tǒng)系統(tǒng)維保合約的履行和落實(shí)"
職位要求：

1、年齡在28-48歲之間
2、大專及以上、機(jī)電相關(guān)專業(yè)。
3、有3年以上大型機(jī)房或數(shù)據(jù)中心、大型綜合樓宇冷水機(jī)組空調(diào)、管道閥門專業(yè)運(yùn)維管理實(shí)際經(jīng)驗(yàn)；
4、熟悉UPS、柴油發(fā)電機(jī)、高低配系統(tǒng)的原理、操作、維護(hù)保養(yǎng)要點(diǎn)，
5、具有扎實(shí)的專業(yè)經(jīng)驗(yàn),特別是動(dòng)手操作能力，具備獨(dú)立解決電氣系統(tǒng)故障的能力
6、能夠利用AUTOCAD等工具繪圖機(jī)電圖紙，熟悉掌握OFFICE等辦公軟件。
7、良好的口頭與書面溝通、表達(dá)能力，具備基本供應(yīng)商管理能力。
8、了解機(jī)電同類機(jī)電產(chǎn)品和品牌，能夠?qū)x型進(jìn)行專業(yè)評(píng)定。
9、工作主動(dòng)，能夠承受一定的工作壓力。
10、具備高壓操作證、中級(jí)電氣工程師職稱者優(yōu)先；

任職要求：

萬(wàn)國(guó)數(shù)據(jù)服務(wù)有限公司（納斯達(dá)克股票代碼：GDS）成立于2000年，擁有世界級(jí)新一代數(shù)據(jù)中心與高可用IT 服務(wù)經(jīng)驗(yàn)及卓越的產(chǎn)業(yè)鏈整合能力，是基于世界級(jí)數(shù)據(jù)中心的高可用IT 服務(wù)提供商。萬(wàn)國(guó)數(shù)據(jù)能夠提供數(shù)據(jù)中心托管，IT 管理運(yùn)營(yíng)外包，業(yè)務(wù)連續(xù)性管理及災(zāi)難恢復(fù)的整合解決方案、咨詢、服務(wù)和培訓(xùn)。萬(wàn)國(guó)數(shù)據(jù)始終關(guān)注客戶面臨的挑戰(zhàn)，提供安全可靠和靈活高效的高可用數(shù)據(jù)中心服務(wù)，助力客戶安全運(yùn)營(yíng)。目前已廣泛服務(wù)于銀行、證券、能源、制造、物流、互聯(lián)網(wǎng)等多個(gè)行業(yè)及政府機(jī)構(gòu)。