任職資格1.配置管理工作：包含基線管理，版本管理，發(fā)布管理，變更管理，分支管理，并行開發(fā)支持，軟件配置管理報(bào)告的編寫與分析等；2.對研發(fā)人員，項(xiàng)目組進(jìn)行配置管理流程和工具的培訓(xùn)和指導(dǎo)，協(xié)助解決開發(fā)過程的各種配置相關(guān)的問題，確保項(xiàng)目組成員理解并能正確使用配置管理流程，工具；3.維護(hù)配置庫的用戶，權(quán)限；4. 完成上級交待的其它工作；任職資格：1. 專科以上學(xué)歷 ，計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)；2.細(xì)心，責(zé)任感強(qiáng)，肯學(xué)習(xí)；3.有軟件配置管理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；4.熱情外向，能夠組織部門團(tuán)建工作；5.配置管理工具git，合適人選無此經(jīng)驗(yàn)的可以進(jìn)行培訓(xùn)；

一、公司簡介理才網(wǎng)（www.dayhr.com），國內(nèi)領(lǐng)先的企業(yè)一站式管理SaaS服務(wù)商，第四代移動互聯(lián)企業(yè)級應(yīng)用開拓者。由“中國ehr十大風(fēng)云人物”陳諫創(chuàng)建，核心團(tuán)隊(duì)來自微軟、IBM、甲骨文、華為、騰訊、華潤等國內(nèi)外百強(qiáng)企業(yè)。公司總部位于深圳，在北京、上海、長沙設(shè)有子公司。今年10月，理才網(wǎng)獲得復(fù)星昆仲、軟銀中國高達(dá)2億的A輪聯(lián)合投資，正處于黃金發(fā)展期。2016年10月，理才網(wǎng)獲得6億B輪融資，是迄今為止企業(yè)級saas服務(wù)領(lǐng)域最大金額的B輪融資。二、產(chǎn)品介紹旗下自主研發(fā)的dayHR平臺用戶量趕超500萬，企業(yè)客戶超1萬多家，新推出的daydao云平臺，致力于為企業(yè)提供一站式PaaS 管理平臺和HR SaaS解決方案，再次引領(lǐng)行業(yè)風(fēng)潮。daydao突破人力資源管理的范疇，廣泛與SaaS解決方案友商合作，同時深化行業(yè)垂直應(yīng)用，將持續(xù)為廣大企業(yè)提供全生命周期的企業(yè)管理服務(wù)和解決方案。daydao具備強(qiáng)大的數(shù)據(jù)挖掘與分析功能，能及時將大數(shù)據(jù)分析場景與結(jié)果推送到業(yè)務(wù)交互層，使用戶不再需要配置復(fù)雜、冗余、混亂的業(yè)務(wù)流程，也同時意味著用戶的所有SaaS應(yīng)用在一個數(shù)據(jù)平臺上，利用系統(tǒng)的自動對焦和匹配分析功能，可直接、快速完成業(yè)務(wù)分析與處理，并真正實(shí)現(xiàn)云的智能化。在搶奪市場分秒必爭的今天，daydao幫助企業(yè)在信息獲取、專業(yè)分析、業(yè)務(wù)處理等方面處處先于對手贏得先機(jī)，將成為大、中型企業(yè)在互聯(lián)網(wǎng)+的潮流中轉(zhuǎn)型的首選。三、薪資福利公司擬于2019年上市，作為創(chuàng)業(yè)期員工，公司除了給予高于同行的薪資水平，同時對于志同道合的員工，還會給予極具誘惑力的股權(quán)激勵。公司福利形式多樣，不間斷供應(yīng)的下午茶零食、每周2次的水果大餐，形式多樣的節(jié)日福利及員工活動，此外公司還給員工的父母親發(fā)生活費(fèi)，高于國家10倍的獨(dú)生父母津貼費(fèi)、以及考證考學(xué)歷的費(fèi)用津貼，津貼比例高達(dá)70%。四、作息制度公司實(shí)行彈性工作時間，朝九晚六，雙休。加班享受調(diào)休、餐補(bǔ)及交通費(fèi)用報(bào)銷。